この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学歴などは関係なく、完全成果主義で昇進、昇給できるようですが、かなり無茶なやり方や他の人とは違うやり方をしないと昇給や昇給しないと聞きました。...続きを読む(全178文字)
株式会社トライアル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トライアルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トライアルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
学歴などは関係なく、完全成果主義で昇進、昇給できるようですが、かなり無茶なやり方や他の人とは違うやり方をしないと昇給や昇給しないと聞きました。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
チームワークが取れておりとても働きやすくお客様に対する声掛けなどがとてもしっかりしていた会社と思っておりますいつも明るくたのしくお仕事ができた...続きを読む(全184文字)
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私の場合は非常に良い上司に恵まれたため、快適に仕事をすることができたと今でも思っています。職場環境としては非常に良いところだったも思います。仕事に関しても...続きを読む(全177文字)
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新入社員の研修等はしっかりとやってくれるので、社会人としてのスキルは身についた。店長等への研修もあるみたいだが、そこまで残ることができなかったため、よくわ...続きを読む(全197文字)
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売り場管理や在庫管理などのスキルは身につきます。ただし、他の方が記載してありますように仕事量がかなり多く必然的にサービス残業がかなりあります。営業自体が2...続きを読む(全167文字)
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通常のアルバイトに対してするような研修の教育があって上司も覚えられる仕事を一つ一つ教えていくというような形だったと思います。そしてその仕事をしていくなかで...続きを読む(全156文字)
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物流センターでバイトをしていました。仕事を通して身についたスキルはダンボールをどんだけカゴに綺麗に詰め込めるかのスキル。トラック満杯にして運びだすので、隙...続きを読む(全155文字)
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我慢強さと商品知識は身に付きます。ただし、他の業種では全く役に立たず、小売りにしか通用しません。スキルアップは基本的に評価試験(洗脳教育でどれくらい洗脳で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
業務内容は単純作業も多いですが、社員同士のトラブルやいざこざはないように思います。単純作業に耐えられる人や長時間子立ち仕事に耐えられる人にはい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトからそのまま社員に昇進
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はないと聞いていたが、実際は帰れない。定時で帰る風習がない。
休...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人間関係は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできる仕事なのでスキルが身につかない。休みの日にいきなり電話がかかってきて、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他にやりたい仕事が見つかったので退職しました。それまではやり甲斐もあり非常に楽しくバイトができました。同じアルバイト先の方もいい人が多くやりや...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とてもやり甲斐がありました。接客にしても学ぶことも多く、先輩にも助けられ多く学ぶことが出来ました。今は辞めてしまったのがこの経験は今後の人生に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事さがしていて、たまたま、職業安定所での、募集があっていたため、応募してみました。あと、接客業界経験者だったためです。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
スーパーマーケットなので、どの部門でも、女性も、男性も、働きやすいとおもいます。在籍当時は、実際に、「◯◯の、チーフに、なりませんか?」と、進...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
既婚者が、パートタイマーの扶養内で、はたらくのならば、勤務時間は良いと思いますが、フルタイムではたらきたいのなら、勤務時間が短いと思います。
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局気に入られた人しか出世してないような気がしたので、一度外れたらなかなか戻れない気がします。勤務時間がひたすら長...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
そこそこお給料はもらっていたと思います。給料に不満はあまり無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにせ勤務時間が長かったので...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
接客の経験は間違いなく身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が基本現場に全任せなこと。書類関係の仕事のマニュアルは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修体制が整っており、大阪では玉出店、江坂店に行き半日〜1日研修を行う。技術や接客など様々。
また入社直後はブラシス制度というものがあり、直属...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
様々な研修が用意されており、トラックについての知識がない状態でもある程度の知識を身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
研修はあるものの、営業の研修はない為、自分で試行錯誤しながら学んでいってました。先輩なども忙しいため、教えてくれる時間などはありません。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
若手社員向けの研究や、資格を取得するための援助があります。e-Learningでの知識の学習も可能です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
保険の募集人の資格取得できるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップできる資格制度はない。優秀な人材が辞めてるため。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
営業としてのスキルは身につくが、しっかりとした敬語を話せてる人は少ない。もっと敬語に関しても研修をするべき。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社してすぐに、営業研修の合宿があります。営業の基礎や知識を学び、ロープレなどで実践します。基礎はそこで学ぶことができます。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
得るものがあるかは人によりますが本社スタッフにも何年目の社会人として的な研修はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には内容の...続きを読む(全145文字)
自転車に関する資格を支援してくれる制度や丁寧な接客ができるようにマナー講座などが行われている。続きを読む(全47文字)
会社名 | 株式会社トライアル |
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フリガナ | トライアル |
設立日 | 1983年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 14人 |
代表者 | 牧原道夫 |
本社所在地 | 〒587-0011 大阪府堺市美原区丹上87番地1 |
電話番号 | 072-369-3539 |
URL | https://www.trial.co.jp/ |
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