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地方独立行政法人大阪府立病院機構

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地方独立行政法人大阪府立病院機構のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全35件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、地方独立行政法人大阪府立病院機構のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に地方独立行政法人大阪府立病院機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

地方独立行政法人大阪府立病院機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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4.3
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.7

地方独立行政法人大阪府立病院機構の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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地方独立行政法人大阪府立病院機構の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2交代と3交代が選べたが、一年目は3交代。日勤→深夜勤のシフトの時は午後休にされていた。(勝手に有休消化)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは多めではあるが連休は少ないのでワークライフバランスは微妙。先輩と休みが被ったら休みは取れない。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取れるのでいいと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みは取れるが次の日の仕事の量が多く次の日は、残業ありきで休む必要がある。続きを読む(全79文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他の医療サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすいため調整さえできれば旅行も行くことができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができる人は業務量が多い、仕事...続きを読む(全107文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みの日に出勤することはないので、ゆっくりできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務中の拘束時間が長く、出勤時間よりも早めに到...続きを読む(全95文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    皆んなで仕事を終わらせるという目標を掲げて仕事をしているため、残業は少なかった。そのため、早く帰ることができる。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全110文字)

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    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は初年度から25日付与される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は貰えるが、基本的に法律の最低限+病気など必要な休みしか使え...続きを読む(全138文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非常勤は勤務が15時半までなので子育てとの両立がしやすいです。正職員の方は復帰後時短勤務にできます。育休中に第二子を出産された方は3年ほどま...続きを読む(全92文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一年目の頃は勉強も忙しいが、プライベートは別として楽しめていた。要領の良し悪しでかなり変わってくると思う。続きを読む(全59文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは取れる方だと思う。一年目は時間外の自主勉強もあるが、二年目以降はする人としない人別れる。自分がどこまで病態を理解したい...続きを読む(全98文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夜勤あけがあるので、明け休みで休みは多く感じるところ。
    ワークライフバランスはとりやすい職業だとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては希望休がたくさん出せます。夏季休暇が連続5日を推奨しているので長期休暇を取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

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    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日が基本的に休みなどで、LWBは充実しやすいと思います。また、子の看護休暇も有給と別にある点は良いと思います。続きを読む(全62文字)

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    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業が少ないのでプライベートの時間もとりやすいほうだと思います。続きを読む(全38文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞めた人が多い年などは、人員が補充されず、残った看護師で業務を回すため、4.5月あたりは主婦以外は希望休暇の申請...続きを読む(全194文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    激務である影響か、全力でプライベートを楽しむ先輩も多かった。そのため、休みは取りやい雰囲気があった。長期の休みも1年目から取りやすかった。
    ...続きを読む(全149文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あまりありませんが、休みは土日祝あり、休日は多かったです。休みに、勤務すると手当もありました。お子さんがいると時短や勤務も融通きいてくれたり...続きを読む(全420文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    病棟・その時の師長の方針によるが、休み希望はほぼ通る。何日まで出して良いという明確なルールは無く、私が所属していた病棟では暗黙の了解で5日ま...続きを読む(全192文字)

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    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職からすでに10年が経つので今は変わっているかとは思いますが、当時は3交代で残業も多く、休息...続きを読む(全258文字)

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    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    公務員に準拠しているため、基本的に土日休みです。そのため、休日のワークライフバランスは取りやすいです。ただし、繁忙な部署にいれば、残業が発生...続きを読む(全235文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多い職場なので、妊娠時の休暇取得にはとても理解があります。また、産後も上長との面談の上で希望する働き方に柔軟に対応して下さいます。
    ま...続きを読む(全209文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に定時には帰れないと思って良いと思います。16時半が定時なのにその時間を過ぎてから来た緊急入院を日勤帯で対...続きを読む(全297文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    従業員のお互いに助け合う姿勢が濃いので助け助けられの関係を築くことができる。
    部署によって人間性は大きく変わるものの、体感ではまともな人が多...続きを読む(全205文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 15年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは多い方で、特別休暇も沢山あるので、その点は良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく、新人の頃はどこの病院でも...続きを読む(全193文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の場所では、土日休みが基本になっている。その点に関してはオンオフの切り替えがしやすいためワークライブバランスが保ちやすい。夏休みに関しては...続きを読む(全189文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の 他のカテゴリの口コミ

    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係はいい方だったが、若手の離職率は高かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    病棟によるが、申し送りが8:15〜なので情報...続きを読む(全186文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は間違いなく府内の病院ではトップクラスだと思う。ボーナスがいいので給与面にも特に不満はなかった。続きを読む(全58文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お局のような方は異動させるなどして風通しがよいように人事の方が考えてくれていた。若手にとっては働きやすい職場だと思う。続きを読む(全65文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    夜勤が多くて体力的に大変だった。緊急入院もかなり多く精神的に参ることが多かった。長年働いている方が多く高圧的な方もかなり多かった。続きを読む(全71文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休もとりやすそうな雰囲気はあった。少なくとも自分の部署ではマタニティハラスメントはなく、業務負担を軽減できるよう協力的であった。続きを読む(全73文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に評価面談がありモチベーションにつながった。残業がない中でも各種手当があるので年収は良かった。続きを読む(全56文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一年間しっかりプリセプターが指導してくれる。二年目もプリセプターほどではないが担当の先輩がいてしっかりと指導してくれたので不安なく働くことが...続きを読む(全112文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり、忙しい。あんまり丁寧にケアをすることは難しい。患者さん第一ではなく、利益優先に思うことも多々ある。続きを読む(全59文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現職では、有給休暇が取得しやすく、チーム内で業務の調整が行いやすいため、休暇を計画的に取得できる環境が整っています。また、繁忙期でもお互いに...続きを読む(全506文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実習でお世話になり、当時の担当看護師が皆優しかったのが印象に残り入職しました。
    人間関係は病棟によって当たり外れはあるようでしたが、私の配属...続きを読む(全504文字)

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    医療・福祉(医療)のワークライフバランスの口コミ

    医療法人社団翔舞会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 歯科助手・歯科衛生士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年歴が近い子が多くて楽しく過ごせた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ毎日居残り練習して大変だった。分院によって練習の仕方?先輩の...続きを読む(全119文字)

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    一般財団法人津山慈風会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は改善されているかもしれないが、休日でも病棟会や勉強会のために出社させられることがあった。有給は勤務作成時に...続きを読む(全106文字)

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    国立研究開発法人国立国際医療研究センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の部署は師長が連休を作ってくれるので休みはとれました。リフレッシュ休暇が3日あり、有給と月8の休みのうち4回を使って最大9日間の休みが取れ...続きを読む(全325文字)

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    医療法人聖峰会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 理学療法士(PT) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には残業はなく、1時間単位で有給を申請することができます。また、様々な勤務体制が整っており時短やパートなど一通り揃っています。有休消化...続きを読む(全144文字)

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    一般社団法人水口病院の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフトの融通もきかやすいので、シフトの変わり目を合わせて6連休くらいを取ることも可能でした。
    遅番、早番の希望も比較的通りやすかったです。
    ...続きを読む(全127文字)

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    医療法人社団高邦会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間は月平均で見ても非常に少なく、会社から一律に残業を命じるような「強制性」は存在しません。全社員にワークライフバランスを重視してほしい...続きを読む(全186文字)

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    一般財団法人温知会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は基本的に取りやすい環境でした。人間関係も良好で良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    連続勤務が多く、休みがほとんどな...続きを読む(全102文字)

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    株式会社シケンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職の中では残業時間は短い方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客トラブルや会議を除いても、ルーティンワークだけでそ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社EPLinkの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    治験のシステムが整えられている病院に配属されれば休みの日に社用スマホを気にしなくて良い。
    し...続きを読む(全266文字)

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    公益財団法人がん研究会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    師長の方針にもよるが、希望休はほぼ希望通りに通る。部署によっては夏休みは10連休まで取れたりする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全350文字)

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    地方独立行政法人大阪府立病院機構の 会社情報

    基本データ
    会社名 地方独立行政法人大阪府立病院機構
    フリガナ オオサカフリツビョウインキコウ
    設立日 2006年4月
    資本金 106億9450万円
    従業員数 4,528人
    売上高 1004億2169万2000円
    代表者 遠山正彌
    本社所在地 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前3丁目1番69号
    電話番号 06-6809-5309
    URL https://www.opho.jp/
    NOKIZAL ID: 2328625

    地方独立行政法人大阪府立病院機構の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。