この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスを合わせると若いうちから結構もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他職種にどんどん給料が抜かされていきます。この病院機...続きを読む(全184文字)
地方独立行政法人大阪府立病院機構 報酬UP
地方独立行政法人大阪府立病院機構の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、地方独立行政法人大阪府立病院機構の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に地方独立行政法人大阪府立病院機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
ボーナスを合わせると若いうちから結構もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他職種にどんどん給料が抜かされていきます。この病院機...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収はある程度良いと思います。しかし、休日出勤や夜勤業務を含めての金額になります。また、住宅手当なども充実してます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
地方独立行政法人なので、将来的に倒産することがない事。病院周辺には電車が走っていないので天王寺からバスになりますが、本数が多いので困る事はあり...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
俸給表に準じて昇給していくため、仕事ができてもできななくても上がっていく。準公務員の身分なので景気が悪くても民間のようにカットされることがない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収はそこそこ良い。毎年少しずつ昇給する。特殊業務手当てがあり、精神科の患者様の担当をした場合、1日300円ほど手当てがつく。主科が精神科では...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残業代をしっかりつけられるところは唯一の良い点だと思います。基本的に年功序列なので、平でも上がっていくのかと思います。上に行きたい人は研修等を...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
年収については、公務員に準拠しているため、民間の平均より少し高いくらいだと思います。ただし、残業が前提になっていますので、残業がなければ、給料...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収はそれなりだと思います。3交代なので夜勤手当は安いですが…。年に一回直属の上長に評価シートを提出することにより評価されます。あとはレポート...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給料は高くも安くもなく一般的だと思う。基本給が毎年上がっていく金額が多くなるので、賞与も高くなっている。残業代も嫌な上司がいなければ、ほとんど...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
部署によって給料が変わってくる。基本給に関しては看護師としては普通程度。ボーナスも一般的。コロナの影響でのボーナスカットがなかったためその点は...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
病棟によるかもしれませんが残業代は申請すれば全額支給されます。手当も地域手当や祝日勤務手当など多いので他院で働く看護師より初年度から多めにもら...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
経験値が上がる。いろいろな症例を学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるかもしれないが、意外と閉鎖的で他部署と...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、淡々と仕事をするには◎
スキルアップも見込めるし、福利厚生も整っています。
科も豊富ですし、産休育休も取りやすく、長期で働...続きを読む(全176文字)
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給与、賞与ともに非常に良いです。
医師、看護師共に話しやすく、相談しやすい雰囲気です。
公務員なので安定もしています。
他の病院と比較してもあれ程他...続きを読む(全158文字)
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非常勤職員だったので、昇給など一切なし。
有給休暇はあり、休みも取りやすかった。
人間関係は、悪くなく、働きやすい環境ではあったと思います。
府の常...続きを読む(全164文字)
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病棟にばらつきがあり、看護の質とかいまいち良くわからない。
新人がすぐ辞めていき、出来て当たり前感がつよい。要はどこへいっても同じかもしれないがよく言わ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休を終えて活躍していた人も多くいた。時短などもあり働きやすいと思う。夜勤も数回にするなど、融通が聞く印象がある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れる方だと思う。一年目は時間外の自主勉強もあるが、二年目以降はする人としない人別れる。自分がどこまで病態を理解したいか...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
準公務員扱いであるため福利厚生はしっかりしていた。そのため退職金も貰うことができた。有給も全て消化することができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
住宅手当もあるため、しっかりしていたと思う。リロクラブで割引が受けられるが、私はあまり使うことがありませんでした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
看護師として勤務し、急性期の看護については深く学ぶことができた。教育体制もしっかりしているため、基礎を作るにはいい職場であると思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
スキルアップはできると思う。どこの職場もだと思うが、看護師は年功序列のカルチャーが強いため、キャリアアップには時間を要する印象。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
教育体制はととのってるとかんじた。研修はびっちりあって、シャドーの期間が長く、学べる時間がたくさんある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お金はまずまずだったが、仕事量が多く、見合っていなかった。入職してからずっと人手不足であったため、忙しい。1人の仕...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
圧倒的に女性が多いので、働きやすいが、看護師のイメージ通り怖いおつぼねはいる。年収は普通。ボーナスは多かった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
夜勤あけがあるので、明け休みで休みは多く感じるところ。
ワークライフバランスはとりやすい職業だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ほとんどの人は良い人。ゆるい。
フルフレックスで働き方は自由?
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。昇給しない。しても微々たる程度。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業代は都度出るので働けば働くほど稼げる。準夜勤も手当が出るので年収は高い。その代わりワークライフバランスが低くなる。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
医療職であるので、研究以外で結果を出すというのは医者意外難しいと思います。
ただ、半年に1回、周りの努力している後輩・同僚・先輩を推薦できる制...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
基本的に安定した収入が得られて働くことができるという部分が良いと思います。私自身、中途採用の方で入社したのですが、自分の持っている資格を生かし...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
夜勤手当がとても良かった。三交代だと一回10000円の手当てが出る。業績が良く、ボーナスも多かった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
準公務員的な扱いで、給料もボーナスも普通水準です。特別悪いわけでもなければ良いわけでもないです。普通。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
がんがん働きたい、稼ぎたい、休みはいらない人には給料的には良いとおう。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問件数によってボーナスが決まる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
利益が還元されていると思えない。お金に対してかなりシビアなところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減のため採用を凍結し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
昇給は1500~4000円程度でした。業績によって変わるようです。年の近い社員に聞くと一律同じ様子です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーが、評価は飲み会で決まるから、と公言していること。能力の有無を問わず気に入られた人から出世してい...続きを読む(全87文字)
会社名 | 地方独立行政法人大阪府立病院機構 |
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フリガナ | オオサカフリツビョウインキコウ |
設立日 | 2006年4月 |
資本金 | 106億9450万円 |
従業員数 | 4,096人 |
代表者 | 遠山正彌 |
本社所在地 | 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前3丁目1番69号 |
電話番号 | 06-6809-5309 |
URL | https://www.opho.jp/ |
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