この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価によって金額がほとんど変わらない。やってもやらなくても結果は一緒。社員(出向者除く)によって給料の違いがないので色々とやりやすい。
【気に...続きを読む(全233文字)
朝日建物管理株式会社 報酬UP
朝日建物管理株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜480万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、朝日建物管理株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に朝日建物管理株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価によって金額がほとんど変わらない。やってもやらなくても結果は一緒。社員(出向者除く)によって給料の違いがないので色々とやりやすい。
【気に...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
残業は超過5分でも10分単位としてきっちり付く
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には年1回昇給とあるが、法律で最低賃金が上がらない...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
給与水準は社内ではまあまあといわれている。毎年一定の割合でちょっとづつ増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の際、収入が大きく...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
よほど変なことをしない限りは評価を下げられることはないです(有給を使い切った場合に休んでしまい欠勤扱いになると減点評価につながります)
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定期昇給だか、センター長の独断で評価が決まり、評価シートは、意味が無いので、大体の人が去年のを使い回してる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社員になってからの年収350万円前後だと思いました。社員か契約社員かでも違ってきます。契約社員のボーナスは5万円が年に2回でした。年に2回ボー...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
良い点はあまりないですが、評価制度が全社員にとてもわかりやすくなっている事や評価のランクが上がると極端に何もない限り下がる事がないのは良いと思...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年収は清掃職では良い方だと思います。
他の会社で勤まらくとも、この会社は勤められると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
家族手当が高く、
配偶者手当22000円、子供手当一人あたり6000円などで、5人家族なら家族手当トータル4万円ほど貰える。あと資格手当が電...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
親会社が朝日新聞グループなのでほかの会社にくらべると、年収はいいほうではないかと思います。資格手当や配偶者手当もつくので結婚しているかたはよい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新聞社の孫会社なので、会社がなくなるという心配はあまりないかと思う。労務管理・各種福利厚生は充実していると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ビル設備管理、この業界では、そこそこ多い方です。
資格手当ての充実ももう少し欲しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度その...続きを読む(全145文字)
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親会社は新聞社でその子会社なので、給料はいい方だと思われます。福利厚生も充実ですが、休日はやや少なめです。何事も進んで仕事をしていくので、仕事大好き人には...続きを読む(全200文字)
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給与を上げるには資格手当があるので、資格を取得するのが最も効率がいいと思います。年齢が比較的若く、資格取得に頑張っている方で、着実に取得をしているならば、...続きを読む(全225文字)
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経験上、給与については同業種では高い方に入ると思います。
賞与についても、同業種では高く上がる事はあっても下がる事は無いと思います。
昇給は上司の評価...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
どの部署にいっても残業がほとんどない。オフィスで定時なったら残っている人間はほとんどいない。仕事とプライベートの区別をつけることができる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
グループ企業内で仕事をまわしているので、仕事は基本なくならない。
外部受託と違って融通が利きやすい。日本を代表する大企業の物件で働くことができ...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司にパワハラを受けて辞める事にしました。
上司の好き嫌いで態度を変える振る舞いに我慢の限界に達しました。
教育期...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
時代の変化を感じることのない、悠久の時間にハマっているので変化を自発的に起こすことができないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事務職限定本社勤務のみだが、多いほうだと思う。事務職だとおもうけど、営業職だということになってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
性...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
時代の変化を感じることのない、悠久の時間にハマっているので変化を自発的に起こすことができないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
親会社のルールに従うので会社としての法律専守意識は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
何年勤めても、正社員になっても基本給が20万を...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生は無い
親会社と同じようなものが使えると思ったら大間違い
東京勤務だけしか付かない物品購入手当等がある...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になると責任と業務量は増大するが、賃金は契約社員と変わらず最低賃金ベースなので誰も社員になりたがらず辞めていく続きを読む(全78文字)
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【良い点】
親会社がもう不動産事業以外利益出ていないので、親会社潰れても親会社不動産部門とともに存続すると思う続きを読む(全55文字)
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【良い点】
時給は地域平均を若干上回る傾向にあり、残業代がしっかり出る点も魅力。また、深夜手当や早朝手当など、時間帯による加給が充実している。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年功序列ではないので、頑張り次第ではすぐ役職につける点は良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
入社4年目ですが、賞与は手取り...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修、待機期間も満額支給される。
単価連動制と月給+ボーナス制度がある程度勤務すると選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
単価...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし1月分と謳っているが、基本給分しか貰えないのでそこは注意が必要。
月給...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ミラエール社員での採用だと、時給ではなく安定した月給が頂けたので安心感があった。(時給で働いたときのGWやお盆の長期休みがあると収入が下がると...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣される側に寄り添ってくれてたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、評価に関する基準が曖昧である。頑張っていても本当に見...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事の割にはもらえていた印象。
派遣される現場によって違うと思うが、わりと満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほぼ勤...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はできても5000円ずつ程度で、ボーナスは年2回出るがそれぞれ10万円程度。評価制度も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
週払いができること。
振り込み手数料がいらないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なしなのと時給がかなり低いことは今の時代マイ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
いたって普通だと思う。
上司に嫌われないことは大切。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん稼ぎたい人には不向き。
今はある程度稼ぐ...続きを読む(全88文字)
会社名 | 朝日建物管理株式会社 |
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フリガナ | アサヒタテモノカンリ |
設立日 | 1957年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,200人 |
売上高 | 55億3600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大慶順一郎 |
本社所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2丁目3番18号 |
電話番号 | 06-6203-0522 |
URL | https://asahitatemonokanri.co.jp/?_ga=2.55897388.602321752.1508381583-125067294.1505264594 |
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