この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給や賞与はなく基本給も低かったが、出向手当や他手当がつき、結果として他社の同職種と比較すると高かったので満足でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
DSP株式会社 報酬UP
DSP株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は140〜3505万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DSP株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にDSP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
昇給や賞与はなく基本給も低かったが、出向手当や他手当がつき、結果として他社の同職種と比較すると高かったので満足でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や昇格、賞与に関して全ての権限は社長や取締役の意向によりお気に入りかどうかですべてが決まります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
評価される基準やルールが明確ではないし、何も知っていないため最悪な状況です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を整えるべき。
...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
なにを基準に評価をされているのか全くわからない。明確な基準が存在しなかったため、上の人に気に入られるかどうかだと感じた。社内で研修があるので、...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないので派遣先の企業によって残業がないと給料がとんでもなく少ないです。また評価制度...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先に出向し、月2回のメールでの報告とたまに上長が就労先に出向いてくれ面談。メールでの報告をしっかりして...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。
ボーナスがない。
欠勤するとその分給料から引かれるため
欠勤が多かった月はめちゃくちゃ少なくなる
...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
配属先によっては資格が取れたりするのがいいところ。それによって資格手当もつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に業務委託先で...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良い点は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は無しでした。他の部署はもしかしたらあるかもしれないけどすぐ辞める人が多...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
なにをもって評価しているのか不明。
派遣先にいきそこで働くので中の人間が我々を評価などできるわけがない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上がらない、評価制度が明確じゃないからモチベーションが維持できないし、評価制度なんてものはないと思った方がい...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
スキル・上昇志向はなくともとりあえず営業経験を積むことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からのサポートはないので自身で考え...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通の会社です。年功序列もそのままです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対して管理職は足りていない印象でした。社員...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は派遣先の会社のインセンベース。そのインセンから1割を天引きさせられる形で支給される。営業を頑張れば高給料を貰...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ちゃんと通勤手当が出ます。(3万円までです)
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料は低いです。諸々引かれてからの手取りは結構低めなの...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
営業に関しては成長できる場がある。
入社し配属される場所によって、インセンティブがある。
やればやるほど、給与はプラスしていくのでやりがいがあ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
アウトソーシング先は歩合があるため、目標を達成したらその分はしっかりもらえる。
(ただ正社員含めて目標達成は難しいのは理解が必要)
【気になる...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては長く働けばそれなりに増えては行くが、そうでない場合、社長や上層部の好き嫌いで年収が決まってくる。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
就業先の企業の営業目標を超えた人を対象にインセンティブが支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
目標を越えればインセンティブが貰え...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
インセンティブの比率が他よりも高く、頑張れば頑張るほど稼げる点。
局に寄るが良い局なら評価が明確になっている。そうじゃない局だとどこで評価され...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては、賞与がないところがほとんど。インセンティブもしくは、インセンティブもないところもある。また、賞与が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休日はしっかり休めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって異なりますが、リモートワークがあるところだと仕事とプラ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
委託先委よって異なりますが、教育体制が整っているところもあればそうでないところもあるみたいです。本社はあくまで人材派遣会社なので委託先が決まり...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
委託先によって業務が異なりますが、アポ業務からスタートと聞いて入社したが委託先での業務は商談がメインのため相違はあ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
月に何回かお食事クーポンがもらえます。在宅勤務の方にはありがたいことなのかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別によって何か不満があったということは一切ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇ができたため、使用しようとしたが有給...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
スローガンに掲げてある通り、役員と社員の距離が近くフランクなため、若手でも意見を取り入れてくれます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
常に新しい情報や知識を取り入れて業務に取り組む必要があるため、大変なときもあるがその中で自分に必要なものだけ取捨選択をして取り入れる力が身についた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
配属先がシフト制のため希望を言えば通る環境でした。
ただ、接客業ということもあり土日祝やGW、年末年始は基本出勤。年末年始は配属店舗によっては...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休、育休はとれるのでいたって普通。可もなく不可もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては男性の方が圧倒的に多いので、働...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
引っ越しの補助があるが規定がきびしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーのような企業のため特にこれといった福利厚生はなく...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので上司に頑張りを見てもらえず、実質年功序列です。上層部は美味しい思いをしているのかもしれませんが社員に...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度の面談はあるが、こちらから何か訴えても反映はまずされない。正直意味ない。また、上へのゴマすりの場にもなっ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
主に基本給と技術手当と現場に参画している際に支払われる成果手当の3つの合計で給与が決定している。万が一待機状態になっても給与が支払われるのは助...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
職場の人間関係は配属先の現場にもよるかとは思いますが、おおむね良好なほうだと思います。休みも現場によりますが、私のいる職場では希望通り取れてい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
月給も安定していると思います。
上がることはありませんが、下がることもありません。
ボーナスもあるのでお仕事を頑張る原動力になるかと思います。...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
評価が高くても昇給はけっこう低いです。ひくめの金額はありますが、かならず昇給すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
私の場合は、配属先がよかったため長く同じ勤務地でいられたことはよかった。
異例なくらい同じ勤務地でいられたが、それは確実に配属先の社員さんの力...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
派遣なので時給が上がったり賞与や有給などもありません。
ただ、まじめに頑張っていると派遣先から正社員のお声がけがあったりします。
派遣で職場の...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
条件を満たす資格を持ってある方であれば、順調に昇給出来るシステムではあると思います。また、未経験で転職した場合の初任給としては、低すぎるという...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
個人個人の成果などはあまり重要視されていない気がした。現場はほとんど一律の評価だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が足ら...続きを読む(全123文字)
会社名 | DSP株式会社 |
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フリガナ | ディーエスピー |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 220人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上川晋一郎 |
本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目9番地安田グリーンパーク8階 |
URL | https://www.dsp-net.co.jp/ |
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