この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はしっかり出る
残業代でかせげた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容を見ていないのにマネージャーのお気に入りかどうかで賞与...続きを読む(全111文字)
株式会社イング 報酬UP
株式会社イングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
残業代はしっかり出る
残業代でかせげた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容を見ていないのにマネージャーのお気に入りかどうかで賞与...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
給料は、業界的に普通かやや低めだと思う。賞与は年2回、約2ヶ月超くらい。月予算を達成すると報奨金がもらえ、それで着用する洋服を買うこともできる...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
正社員期間3年ほどでしたが、入社したときから退社するまで数千円しか上がらなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度もあるのかな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ボーナスはあるけど大して変わらない。そんなに高くもない。月給程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
低すぎる。給料も上がらない。上げる...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
役職につけばプラスで貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし地方などの責任者は役職なしで責任者をさせられることもあり、その場...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
昇進すれば給料日は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しないと給料は新卒の時と変わらない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にはすぐに上がれますがそこから先の評価基準が全く分かりません。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
社員割引が使えて月五千円洋服代が支給されるのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
年始手当など出るが少ない
年々経費節減の為色々...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助なありました。人事の方の裁量できまります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を明確に社員に提示してもらいたいと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くもないです。仕事に身あってると言えば身あってますが…アパレル業界の中ではきちんとしている方かと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
店長まで昇進はしやすい。
結果を出せばきちんと評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤めても給料は上がりにくい。
店...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業はし過ぎると人事からの指摘が入りますが(確か40時間以上)基本必要な残業しかなく、残業代もきちんと計上し支払われること。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業代が当たり前ですが、しっかりと出るのでその部分では良いかと思います。
アパレル業界にしては給料も悪くはないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
安定してもらえる
社員になってすぐはすんしだがもらえるよ。
その後は一定で同じくらいのボーナス
役職ついてもさほどおおきくかわることはないなー...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
やる気をかなり高く評価してくれます。自分がなりたい、やってみたいというポジションはどんどん任せてくれ早期のステップアップが可能になっています。...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間は社長に気に入られれば給与が上がります。ワンマン社長への凄まじい忖度があり人事評価も何もありません。
「...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
事務などに比べると年収は良いと思う。
ボーナスも年2回。月予算を達成すると正社員は社販で5,000円分の服が貰える。
【気になること・改善した...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
アルバイトに関しては時給は普通のアパレル。
社員の先輩から聞いたのは残業がある店舗はその分残業代がでるので稼げるとのことでした。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アパレルの新卒にしては、平均より高い水準の月給だった。ボーナスもアパレル他社に比べると高い水準だが、1ヶ月分でしかないので、他業界に比べるとな...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出る。賞与がしっかり出る。タイムカードが指紋式なのでサービス残業なし。アパレル業界にしては金銭面は良かったと思う。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年一回の昇給で一万円くらい上がるのでその点は他社よりもいいと思います。また店舗スタッフには賞与もあったと思うので、やる気につながるとは思います...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
アパレルにしては珍しく年に2回ボーナスが出ます。約1ヶ月分が年に2回
残業代や休日出勤分もきちんと出るのでアパレルのヤングブランドの中ではお給...続きを読む(全186文字)
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年収に関しては、アパレルにしてはいい方ですが、決して多くはないです。
残業代は全額支給なので、そこはいいところだと思います。また、数字に対しての評価は高...続きを読む(全164文字)
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給与はアパレル水準で考えると高い方。残業代は基本的に見なし残業とされ、出ません。年に1度の人事部との面接あり。しかし基本的にはトップが給与を決めるので、売...続きを読む(全154文字)
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アルバイト採用だったため、時給制でした。
1日の労働時間が8時間を超えると15分ごとに自動的に残業代がつきます。
残業代や役職手当面ではとてもしっかり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新入社員研修、INGNIカレッジなどの研修は割と整っていた印象。今はわからないが、社内コンテスト上位者や上位店舗はパーティで表彰されハワイ旅行...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お客様とのコミュニケーションを通じて、スキルを学べる。忙しいので、接客をしているとあっという間に時間がすぎる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
整えている最中で、年度の途中にかわることもある。育休産休も制度としてあるが取得率はどのくらいかはわからなかった。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度が途中から入社後数年経つと分割で毎月支払われる謎のシステムに変わった
意味もよく分からない続きを読む(全70文字)
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【良い点】
スキルアップや社内での評価はとても受けやすく、見てくれる人もたくさんいるのでどんどんやる気がある人はとてもいい環境で働けるかと思われます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
接客や売り上げで競うことはないので、自分自身で楽しんでお客様と会話ができ、一緒にお洋服を選ぶことができ、顧客が増えたり、売り上げが伸びたりとや...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
風通しが良く、昇進したい人は若いうちに色々挑戦させてもらえるのでキャリアアップしたい方におすすめです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
繁忙期以外基本的には残業なし。繁忙期は20時間以内くらい。
休日は月8〜9回。
年一で最大5連休が取れる。
有休は、繁忙期以外でシフトが回れば...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
説明会に参加した際に、風通しが良い社風なのと若いうちに色々挑戦できる会社と知ったため。ギャップは特になし。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
服のジャンルや客層が幅広いので、服が好きで人と話すことも好きであれば楽しいと思う。
従業員は同世代が多いので話が合いやすく仲が良い所が多かった...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
賞与に関しては、会社全体の業績により判断されるていう印象よりかは、やはり販売サービス業でしたので売上が重要視される印象はありました。
ただ個人...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
数ヶ月しか勤務していないので年収についてはあまりわからないですが、アルバイトでもガッツリ週5、8時間で働くことも可能なのでそれなりに稼げると思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
店長になっても、あまり昇給はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響で、入社してから退職するまでボーナスを満額い...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給料は高いとは言えない。任される仕事量は多いため、もっと高くてもいいと感じた。アルバイトでも社員の方と大差ないと言えるほど出勤をしている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
インセンティブが3ヶ月に一回あり、MAX額を毎回貰えたら年間20万円支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価はどのよう...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売職なので仕方ないとは思っていましたが、年数を経ても給与はそこまであがることはありませんでした。
ただ、近年少し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
販売の方法や教育システムがしっかりしているので、未経験からでもしっかり学ぶことが出来る。
頑張りに対して、多少の反映がある
【気になること・改...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
売上が重視ですので目標達成すれば収入もUPしますので営業力次第と思います。ただ業績が低迷している会社なので以前のような収入は見込めないと思いま...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
半年に一回ほど、自己評価と店長からの評価、それを踏まえた面談が実施されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあっても僅かです。...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
一年に二回ほどステップアップのための面談がある。自己アピールが出来ればどんどん上に上がっていける仕組み。やる気があってガッツがあってがつがつ出...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社イング |
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フリガナ | イング |
設立日 | 1982年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 537人 |
売上高 | 135億1200万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 向井孝司 |
本社所在地 | 〒650-0047 兵庫県神戸市中央区港島南町4丁目6番2 |
電話番号 | 078-303-2882 |
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