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株式会社全東信

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全東信の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員による株式会社全東信の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社全東信で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全東信の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
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入社後のギャップ
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退職理由
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全東信の 学生による会社の評価

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総合評価
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全東信の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社全東信の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年5月16日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しく入社した社員にとっては不利な会社。例えば飛込で契約を貰ったとしても、契約者が既存社員の誰かと既に知り合いだったりすると、既存社員の方に...続きを読む(全162文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量性は高いので、好きに仕事ができるし、有名店などにかかわれたらやりがいも感じる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
言い...続きを読む(全177文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義はもちろんだが、契約ももらってきてもある一定のノルマを越していないとインセンティブなんてものはもらえない。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他社が撤退するのを見て商機と勘違いし、全社の毎月の契約ノルマを引き上げています。毎月毎月、本当に一人頭のノルマが増えてゆきます。(入ったらビックリすると...続きを読む(全358文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業会社でありながらインセンティブがほとんどありません。
かつ基本給は一律25万。もちろん賞与はありません。
開拓先がほとんどない今、給与は一生25万...続きを読む(全300文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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全東信の 他のカテゴリの口コミ

株式会社全東信の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人による。ルールを守って、人として尊敬できるやり方をする人もいるし、ルールを守らず、かつルールを守る人を威圧する人もいる。やり方は人それぞれ...続きを読む(全162文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも基本採用する為、内定は貰いやすいです。年収の額面は基本300万いかないくらいかと思いますが、インセンティブの制度がある為やる気次第...続きを読む(全224文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業のノルマを満たせれば朝会社に出社すれば何をしていても文句は言われません
【気になること・改善したほうがいい点】
基本メインでする仕事が夜...続きを読む(全98文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月11日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
加盟店の数は少なくない。良くも悪くも業界内では有名な存在。
【気になること・改善したほうがいい点】
提供サービスが時代遅れとなってしまっている点。続きを読む(全79文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月11日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を出すまでの過程が自由。結果が出れば労働時間も短くて問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ達成を促すプレッシャーが厳...続きを読む(全85文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月11日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては長く勤めている女性社員が固まっているチームがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行等での、男性社員によるセク...続きを読む(全81文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
その場で入社が決まることは良い点かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用保険すら無いのに違和感を覚えるべきだったと後悔し...続きを読む(全106文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直行直帰である、事のみ
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日の営業をしなければ到底辿り着かないノルマ。交通費は出ない。プライベー...続きを読む(全103文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約が取れるととてもやりがいに感じる。テレアポや飛び込みなども含め大変ではあるが、それ以上に達成感がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)

株式会社全東信の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の人間関係が良い。達成したら讃えあい、ノルマに達成しなくても励まし合えるような空気感がある。中途では言っても疎外感はない。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)

金融(クレジット・信販)の退職理由の口コミ

株式会社ジャックスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時に希望の勤務地のアンケートがあった。残念ながら私の希望は通らなかった。
希望が通った人もいたが、通らずに色々な地に行くことになった同期...続きを読む(全84文字)

トヨタファイナンス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料は良かった。名古屋では高水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を導入した方がいいと思う。低い能力の人が昇格す...続きを読む(全139文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるSMCCや、さらにその上のSMBC(銀行)からの出向者がポストを占める割合が増えている印象。プロパー...続きを読む(全147文字)

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社には社員食堂があり安く昼食を食べることができた。
リーダーをしていたが、目標達成までのやり方は自由にして良かったので裁量があってよかった...続きを読む(全198文字)

イオンクレジットサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職願を上席に行った際、転職を否定せず、私のキャリアに向き合ってくれたことは今でも感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
横...続きを読む(全96文字)

イオンクレジットサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生くらいしかいいところがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時何度も引き止められます。なぜかというと上司達の成績...続きを読む(全88文字)

ダイレクトワン株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与があまりにも低い、営業で表彰できる成果を残しても厳しい。
基本給は普通だが、給料ベースで行くと、厳しいし、将...続きを読む(全90文字)

三井住友カード株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員なので辞めるのは簡単だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤のため体を壊し、日勤に戻ろうと考えた。そのため会社に対して...続きを読む(全86文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多いため部署にはよるが子どもの発熱などで急に早退や休みとなっても非常に寛容であった。ただ他の部署では冷たい目でみられるなどの話も聞いた...続きを読む(全222文字)

ユーシーカード株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については大手企業と同様で不満はなく、比較的コンプライアンスもうるさい方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化した...続きを読む(全150文字)

全東信の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社全東信
フリガナ ゼントウシン
設立日 2006年9月
資本金 3億6000万円
従業員数 132人
代表者 髙山萬保
本社所在地 〒542-0082 大阪府大阪市中央区島之内1丁目14番14号東信ビル
URL http://www.zentoshin.com
NOKIZAL ID: 1422334

全東信の 選考対策

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