この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は自由にとれる。
男の育児休暇もかなりの割合でとれる。
むしろとることを勧められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休める...続きを読む(全162文字)
株式会社キャタラー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャタラーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャタラーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は自由にとれる。
男の育児休暇もかなりの割合でとれる。
むしろとることを勧められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休める...続きを読む(全162文字)
全体的に充実していると感じた。寮は独身用・ファミリー用と完備されており、安価で居住できる。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
男性の育児休暇、入社から数年間までの家賃補助など、年々福利厚生制度の改良は進んでいる。自分で使い道を自由に選べるポイントが付与される。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
大型の社員食堂やコンビニエンスストアの設置など、当たり前だと思っていましたが、中小に転職しこのありがたみが身に沁みています。
【気になること...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生ポイントを月3万程度もらえて食堂の利用費や日用品の購入、英語学習などに充てることができる。また住宅補助は世帯持ちで月3万、独身では月...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
至って普通の福利厚生です。
ですが、田舎の企業であるので住宅補助はありません。
あくまで私がいた当時。
(寮・社宅はありますが、年齢制限があ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
英語の自己啓発には補助が必ず出る。
納涼祭の店番は本当にボランティアしたい人だけでよい。
娯楽施設やレクリエーション施設で使える色々割引があ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生は良いと思います。独身寮や社宅があり、格安で住むことができるため、貯蓄がし易いです。近隣施設の割引券なども提供しているので生活面では...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
年休は基本的に取得しやすい。よほどのことがなければ、許可が下りないことはない。
部署によっては連続年休取得5日を掲げているところもあり、土日...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
他県からの転職者は家族持ちであれば豪華且つ安価な社宅(3LDKマンション)に住む事が出来、単身者も独身寮に住む事が出来るので、安心して入社で...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
食堂が安く、1食250円程度。非正社員も同じ制度を受けられる。また入社8年後まで独身寮に入居でき非常に安く住むことができる。また結婚後8年間...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
中途社員でも活躍できる環境・風土がある。逆に、プロパーでも年数が経っていれば課長級になれる。いい意味で年功序列な部分がある。
【気になること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
全ての人にチャンスがある優しい会社。
組織力を大事にし、社員同士の仲が良い。
【気になること・改善した方がいい点】
優しすぎて、ダメ...続きを読む(全187文字)
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通常の労働時間は大体7時までと拘束時間は短い。
残業については、コンプライアンスを強く意識しており、ザービス残業は余りない。
ただし、海外に長期出張...続きを読む(全157文字)
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福利厚生は全体として良いのではないでしょうか。
トヨタ子会社ということもあり有給休暇や食事補助もしっかりしています。
ただ休暇タイミングもトヨタ自動...続きを読む(全182文字)
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派遣社員として働いていました。派遣から社員、契約から社員ということもありますが、人数は限られています。が、日ごろの勤務姿勢、提出物など、しっかりと姿勢を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
パワハラは起こさないようにだけ気をつけている管理職は多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の成長を気にかける人は稀で...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
会社規模が大きすぎないため、それなりに頑張っていれば、社内関係者に広くアピールすることができ、働きがいを感じやすいように思う。また裁量を与え...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
新事業立ち上げを狙い、組織改変をしており、経営陣は新しい事業創出を願っているのが伺える。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社気質...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
全体的に穏和な雰囲気で平和だが、裏を返せば会社としての本気度や危機感が希薄。それゆえに問題が起きた際の対応力が低く、特に管理職を含めた上層部...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が恒常化している。上の世代の人で残業代で稼いでいた話をよく聞くが、今でも残業代で稼ごうと思っている人たちがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年収は、自動車部品業界の中では中の上くらいではないかと思う。親会社の業績が良いために昇給に加えてベースアップも確実にしている。伸びは渋い。若...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
残業するかしないかもある程度自由だし、休みも自由に取れるので自由度は高い。残業代で稼がなくても満足できる人にとってはとても良い環境だと思う。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きづらいということはないだろうが、育休産休で昇格が止まってしまうため、上の役職の女性は滅多にいない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
地元企業としては十分良い方。
地元で転職をと考えるなら、もうY社のような大手じゃないと厳しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
働いている年齢層が低いため、責任の重い仕事でも任せてもらえる風土を感じた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
家賃補助がかなり充実しているが、
受け取れる年齢が決まっているので、
対象から外れた時のことを考えると少し不安はある。
【気になること・改善...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
平均的にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面の改善はもう少し社員に寄り添って欲しい。
世間の情勢に合わせた手当てやベ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間124日休日と記載ありますが、うち年4日は会社指定による有給休暇一斉消化になります。
※10日付与であれば、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生はあってないようなものです。周りはお店も何もないのに社員食堂もなくて、お昼用意するのに苦労しました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚いところです。家賃の8割を会社が負担してくれるため、新入社員にとってはとてもありがたいと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
子の出産や進学に応じた祝い金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は数年前から可能になったが、上長などの許可が必要である。
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
副業は不可。
社員旅行があり、参加は自由。
資格手当あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないと思う。オペレーターは三交...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生も非常に充実していると感じる。主観的にはなるが、製薬企業のなかでも上位に位置するレベルで良いと感じる。
帰省手当や住宅補助も充実して...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
使えない。
たいした福利厚生はない。
就業規則すら、ページが
抜いてあって、社員が確認できない。
自分の成長の...続きを読む(全89文字)
新入社員には家賃補助が多く貰えるため手当は厚い続きを読む(全23文字)
会社名 | 株式会社キャタラー |
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フリガナ | キヤタラー |
設立日 | 1967年5月 |
資本金 | 5億5120万円 |
従業員数 | 2,493人 ※連結:2020年4月1日時点 |
売上高 | 2708億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 砂川 博明 |
本社所在地 | 〒437-1412 静岡県掛川市千浜7800番地 |
電話番号 | 0537-72-3131 |
URL | https://www.cataler.co.jp/ |
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