この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業するかしないかもある程度自由だし、休みも自由に取れるので自由度は高い。残業代で稼がなくても満足できる人にとってはとても良い環境だと思う。続きを読む(全76文字)
株式会社キャタラー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャタラーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャタラーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業するかしないかもある程度自由だし、休みも自由に取れるので自由度は高い。残業代で稼がなくても満足できる人にとってはとても良い環境だと思う。続きを読む(全76文字)
休日出勤や残業時間が長いなどの話は聞かなかったため。続きを読む(全26文字)
年間休日は121日あり、夏季休暇・冬季休暇が用意されている。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
有休取得しやすい雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客対応部署は残業が多い傾向にあるが、働き方が見直され、年々減少傾向にある。続きを読む(全79文字)
口コミサイトによると部署によるが、残業時間は一般的に20時間くらいで開発や生産技術といった部署は50時間を超えることもあると書いていた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有休取得率は高い、積極的に有休をとらせるようにしている企業風土がある。またフレックス勤務もほぼ全員がりようしており、家庭の事情など個人の都合...続きを読む(全209文字)
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残業が多い部署は本当に多いです。
各部の事情にもよりますが、自分が所属していた部署は突発案件の対応が多く、その案件の大きさでかなり残業時間を左右されまし...続きを読む(全465文字)
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【良い点】
残業時間の管理がしっかりしている。ただ15分単位のため、打刻時間・タイ門時間はきちんと自分で管理しないと1か月の間でギャップが大きくなる。残...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一昔前とは異なり、めちゃくちゃな残業をしなければならない状況ではない。
研究開発本部は別だが…
フレックスタイムを使ったメリハリをつけた働...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業は多いが、休みたいときは無条件に休めるといってもいいくらい休みやすい。会社は年15日以上の休みを推奨しており、連続した年休取得も推奨して...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年休は取りやすい。少ないが男性で育休制度を使った人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しさは部署による。開発は年中忙しく、残...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは安定している。残業代もしっかり出るし、残業の量もそこまで多くはない。やることをやればしっかり定時には帰れるくらいの量に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員寮を利用しているが、価格が安く貯金する生活に向いている。祝日は営業日となっているが、そのタイミングで有給を使う社員も多く、有給を使いやす...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有給の取得率は他の企業と比較してもとりやすいと感じる。上司も有給取得をどちらといえば推奨してくれる。残業は部署・個人によっても異なると思うが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給はその気になれば100%取得できますし、土日は100%休みです。年間3回の大型連休もあります。
サービス残業はしてはいけないとコンプライ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
女性には優しい会社です。社外へのPRのために女性のワークライフバランスを宣伝しているだけあって時短勤務や育休などは充実している。また、事務系...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
土日は余程のことが無い限りきっちり休むことができるので、ワークライフバランスは良好でした。基本的にトヨタカレンダーと同期なので休日日数も文句...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
完全土日休みで、年末年始やゴールデンウィークに大型連休が有り、しっかり休息がてとれていた。プライベートとの両立も出来ていたように感じる。部署...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの社内制度はしっかりしていると感じる。育児、介護の休暇や時短勤務の制度など法定以上に制定されている。特に女性の事務職の方...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
・ある程度自分の裁量にあわせて仕事を進めることができること。
・有給取得について推奨しているので、よほどなことがない限り休めること。
・個人...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
現場は基本残業ありきの業務量です。ただ36協定は守られており、残業代も15分事にでます。私の所属部署はライン作業ではないので皆のびのびしてい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
私はなかなか上手くすべての有給をとることは出来ませんでしたが、業務と相談すれば、100%消化することは可能だと思います。また休日出勤もなく、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
サービス残業などもなく、また、ノー残業デーも週に1回あり、ワークライフバランスがしっかりと取れたと思います。
また、寮などの福利厚生面もしっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給がとりやすい 土日の休みはある トヨタカレンダーのため長期のやすみがあること
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職、開発共に月...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給の取得率が非常に高いとは入社前に聞いていたが、実際に入社してみて非常に取りやすい文化であると感じた。
上司も人によるが取得を推奨してくれ...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社キャタラー |
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フリガナ | キヤタラー |
設立日 | 1967年5月 |
資本金 | 5億5120万円 |
従業員数 | 2,493人 ※連結:2020年4月1日時点 |
売上高 | 2708億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 砂川 博明 |
本社所在地 | 〒437-1412 静岡県掛川市千浜7800番地 |
電話番号 | 0537-72-3131 |
URL | https://www.cataler.co.jp/ |
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