ユニバンスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 生産技術(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
裁量権の多い仕事を任されるので、仕事は早く覚える。
部門間の敷居が低いので、広く人脈を形成できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 生産技術(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自動車関連の会社だからか、通勤手当てのガソリン価格計算は甘い。
資格取得も受かれば全額受験料が返還される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 今年
• 生産技術(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
周辺企業に比べて年収は高い方。
毎年の目標をクリアしていけば、順当にランクは上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっ...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 生産技術(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有休申請は拒否されたり変更要求されたりはない。
現場と間接部門のコミュニケーションは良好、余程のことがなければ仕事上の衝突はない。
【気になる...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 生産技術(機械)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
新規事業開拓を模索している。
【気になること・改善したほうがいい点】
モビリティの電動化において、いずれ失くなってしまう製品が出力のため将来が...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• プロジェクトマネージャ（制御系）
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
場合によるがあまり休日出勤はない。不具合が起きた場合は、休日や祝日、年末年始を返上して仕事をしなければならないこともある。が、職責上仕方ないと...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• プロジェクトマネージャ（制御系）
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
会社に依存しないスキル・キャリアを磨きたかったので転職した。続きを読む(全36文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• プロジェクトマネージャ（制御系）
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
役員層の戦略には疑問。コンサルタントでも雇ってコンサルティングしてもらった方が良いのではないかと思う。ホラーストーリーを容易にイメージすること...続きを読む(全86文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• プロジェクトマネージャ（制御系）
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
入社しょっぱなから裁量を持たされるため、かなりやりがいはある。その分オーバーワークしやすいリスクがあるが、キャリア形成のためのオポチュニティ獲...続きを読む(全95文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• プロジェクトマネージャ（制御系）
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
ロールモデルにしたい上司は存在する。続きを読む(全24文字)