この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日数は増えている傾向。125日あるのはうれしい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全体的にあまり良くない。特段良いという...続きを読む(全83文字)
株式会社フジシール 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フジシールの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フジシールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日数は増えている傾向。125日あるのはうれしい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全体的にあまり良くない。特段良いという...続きを読む(全83文字)
【社員から聞いた】福利厚生はある程度整っている。また、社風として穏やかな社員が多いと聞いた。実際、オンラインのインターンに参加した際、学生のどのような意見...続きを読む(全151文字)
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正社員ではなくても福利厚生が利用でき、安くスポーツクラブに通えたり、社内イベント等充実していて活発な雰囲気だった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生を充実させようという方針は感じます。健康診断だけでなく予防接種など健康面への配慮もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特にありません
福利厚生は無いに等しいので
【気になること・改善したほうがいい点】
・福利厚生と名売って毎月飲み会用の費用を3000円程度強制...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
住宅補助が実家から1時間30分以上かかる場合、
最大3万円の補助が出ます。入社6年間まで。
資格手当として、一時金及び月額手当(数千円)が出ま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年に数回ぐらい社内の人と交流旅行なるものがあり、そういった行事が好きな人には嬉しい制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と逆で...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生があります。
以前は入社半年後に有給が付与されていましたが、最近、入社日から有給が半分付与されるようになりました。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。
飲み会などは会社からの補助が出る。
住宅手当や扶養手当もある。クラブ活動もあって会社から補助が出る。月なん...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年に一度社員旅行がある。また、家族も参加できるイベントが開催される。
確定拠出年金制度もあり、福利厚生はしっかりしていると感じる。また誕生日に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
役職とは別に等級が設けられているが、等級の昇格はほぼ年功序列である。多くの場合は評価に関係なく、ある程度のところまでは昇格が可能。
【気になる...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤した際は、初年度は35000円程度でるが、年数が経つほど、補助が少なくなる。 5年後にはゼロ円になる。
家族に...続きを読む(全157文字)
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休暇は比較的に取りやすい環境であると思います。
(土日も休みなのでプライベートも充実出来る環境があると思います。)
就業時間は繁忙期を除けば比較的に帰...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性が多く、リモートワークやフレックス制度を利用できるため、女性特有の体調不良などでも休みやすい、または無理なく働きやすい。お子さんの体調に合...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昔と比べて、非常に働きやすい環境となりライフワークバランスが整い出した。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌い判断で昇格した...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新商品開発が多くなく、将来的な画期的開発商品がない
【気になること・改善したほうがいい点】
柔軟発想からの開発テーマが必要。上司判断なのでそこ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
在宅。フレックス勤務が充実してる為、女性には働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性進出(管理職登用)を推進している...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自身が手掛けた商品が市場に出る喜びはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい業務が必要なので、やたらと発行資料が多く、間違いがあ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社内公募制度があり、希望する部署があると社内応募が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所の配置が出来るよう人事部の関与があ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在宅勤務、フレックス制度が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、在宅・フレックスは大きく変わるので統一化すべきと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
あまり良い点を感じたことがない。給料が多くなるのは、部長クラス以上
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職となってもあまり裁量権がない...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社内研修制度は定期的にあるのでスキルアップにつながる
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発的(例;英語等)な教育制度がないので面白...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
管理職ランクになるとようやく一般企業並みかそれ以上の年収となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧な部分が多いので改善が必要続きを読む(全79文字)
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【良い点】
TOEICを社内で受験することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給日数が少なく、また一斉年休取得日があるため、自由に使える有...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
税金、社会保険等に関してはきっちと支払ってれる会社です。
年末調整などに関しても記載しやすく書類を提示してくれます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社用車を自由に使える。
プライベートの無断使用を暗黙の了解として使っている人も多い。
もちろん使用届で申請することも可能で、長期休みや趣味で使...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
近年の改悪で家賃補助、育英補助カットになり、年収で大幅ダウンになってしまった人も多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
・強いて言うならガソリン代の支給
【気になること・改善したほうがいい点】
・社員寮が男女一緒
・社有車の台数が限られており、交通の便も悪いので...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに加入しており、毎年5000ベネポをゲットできること。あといろいろと利用できるみたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
住宅補助は地方の会社にしてはかなり高いと感じました。1人暮らしで住宅を借りていましたが、お金のやりくりに困ることはほとんどありませんでした。
...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
住宅補助は若いうちは6万3000円つく。資格取得奨励金があり、TOEIC550点やITパスポートなどレベルの低い資格でも合格すると3万円以上も...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
給与に関しては、業界的に見ると決して高くはないが、他業界も含めて世間一般的に見ると悪くはないと思う。また、住宅手当もかなり手厚く、場所にもよる...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しい報酬制度で営業手当、住宅補助、子供手当が全てなくなる。さらにはフレックス導入においてかなり人件費削減に動いて...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社フジシール |
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フリガナ | フジシール |
設立日 | 2004年10月 |
資本金 | 3億6000万円 |
従業員数 | 1,564人 |
売上高 | 959億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柴田康裕 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1番9号 |
電話番号 | 06-6350-1080 |
URL | https://www.fujiseal.com/jp/about/group.html |
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