回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半期(年2回)査定・昇給チャンスあり、頑張れば反映されやすいです。
評価項目・スキルチェックシートなどが明確に用意されており、「項目をクリ...続きを読む(全200文字)
株式会社エボルブ
株式会社エボルブの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
半期(年2回)査定・昇給チャンスあり、頑張れば反映されやすいです。
評価項目・スキルチェックシートなどが明確に用意されており、「項目をクリ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時は、誓約書を書かされるのを要求されるので、可能な限り拒否すべきです。
競合他社...続きを読む(全418文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらに上から来たデータを入れるだけの業務でしたので単純作業が好きな方には向いているかと思いますが、上から来た...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが可能ではあったが自分が業務委託だったからなのかGoogle meetに常駐させられており少し窮屈...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
参画した際もそうでしたが割と放任主義な感があります。ざっと説明だけされて後はよろしく!みたいな感じです。わからな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特に女性だからといった観点で、昇進や昇格に影響がある形ではない。単純に成果を出せる人は評価されるし、成果が出ていない人は評価がされないという...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職する際、特に引き留めもなく有給も消化でき、事務的に終わることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の体制や仕組みは不明だ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
在宅勤務と出社を自分の働き方に合わせて選ぶことができ、
集中したいときは自宅で、チームで話し合いたいときはオフィスへ、
といった使い分け...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
稼働時間は非常に長く、仕事人間というハードワーカーなら合うかもしれないが基本的にはワークライフバランスは取れない働き方と考えた方が良いと思わ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
小さな会社のため全員が同じフロアにいるため話しかけやす以上今日で、現場の社員にはそこまで圧が強い人はいないイメージ。
【気になること・改善し...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
人間関係が比較的良好で、ギスギスした雰囲気がないのが大きな特徴です。福利厚生も整っており、有給休暇が取りやすかったり、社会保険がしっかり完備...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
イエスマンになれば役職をもらうまでそこまで期間はかからないためキャリアアップはしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に説明を受けた業務内容と実際に任せられる業務内容が異なることがあります。
もともと説明されていた業務に携わ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
条件はありますが社員同士での食事に補助金が出ます。そこそこの金額が補助されるため、普段は食べに行かないお高めなお店に行くことができました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
業務において、男女で差別するようなことは何一つ無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員へセクハラまがいの接し方をす...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な残業が多過ぎます。
定時後に終礼を行ったり、その日終わらせなければならない仕事ではないにも関わらず定時直前...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
先輩は優しく、小さな疑問にも丁寧に対応して下さります。
雰囲気も柔らかい方が多く、頼りやすい方々ばかりでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は多いが、休日にも実質稼働しているような状態になっている。
残業がかなり多く、平日は...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
経験の浅い社員でも新しいプロジェクトに参加することができる点は評価します。良くも悪くも人員が足りないため、すぐにプロジェクトに配属され、OJ...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
歳の近い先輩は話しやすく、親切に接してくれる。未経験でも育てようというスタンスで採用してくれる。
ポジションに関わらず色々な業務に関わらせて...続きを読む(全492文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長から部長までの管理職が常に同じメンバーで、自浄作用がなく、体育会系でした。
残業すれば評価されるという風潮で...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、残業が多すぎて、かつ、残業代が支払われないことですり
それにより、プライベートの時間が全くとれないで...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が一才出ないので、業務料と比較すると年収はとても低かったです。
月に260時間働いて手取りが25万前後とす...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
開発側では、締め切り前を中心に残業が蔓延しており、終電のため退社することもしばしば。とにかく仕事が好きで、体力もあり、家が近いなら苦ではない...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
開発部門については、女性の人数が少ない。コミュニケーション面では障害は感じないが、残業に関しては不安。男性陣と同じように終電間際まで残業をす...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 株式会社エボルブ |
|---|---|
| フリガナ | エボルブ |
| 設立日 | 2003年5月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 22人 |
| 代表者 | 安松亮 |
| 本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番1号 |
| 電話番号 | 06-6251-8831 |
| URL | https://evolve.ne.jp/ |
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