この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年二回の査定評価があり、また項目も明確化されているため、項目さえ潰していけば給料は上がるはずなので上げ甲斐はあるのではないかと思う。成長思考の...続きを読む(全184文字)
株式会社エボルブ 報酬UP
株式会社エボルブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜480万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エボルブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エボルブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年二回の査定評価があり、また項目も明確化されているため、項目さえ潰していけば給料は上がるはずなので上げ甲斐はあるのではないかと思う。成長思考の...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
学生時代の友人のプログラマーに比べ給与は良かった。
スキルアップに応じてキチンと評価してくれる体制であった。
賞与はおよそ1カ月分の給与額。
ディレ...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年2月20日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合、特にスキルアップ研修やサポートを受ける機会はないに等しい。現場での業務経験が...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年2月5日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月11日在籍時期:2019年頃
投稿日:2020年10月28日【良い点】
基本的には温厚で穏やかな人が多い印象です。
自社ビルでの勤務となりますが、各階によって担当部署が変わっており、それぞれでの業務の雰囲気も異なり...続きを読む(全220文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2013年12月8日出勤時間はまちまち、退社時間は個人を尊重して、定時に帰るか、勉強の時間にあてることもできる。
具体的に制度があるわけではないが、上司との距離が近く、都度...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
開発部門については、女性の人数が少ない。コミュニケーション面では障害は感じないが、残業に関しては不安。男性陣と同じように終電間際まで残業をする...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
開発側では、締め切り前を中心に残業が蔓延しており、終電のため退社することもしばしば。とにかく仕事が好きで、体力もあり、家が近いなら苦ではないか...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
会社の飲み会などは全額負担してくれる。
会社から3キロ圏内なら家賃補助をもらえる。
スクエニやイルカなどの大きい会社とゲーム開発をできる。
大...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
ベンチャー企業ではあるものの、グループ会社の1つであるため、それぞれの会社で担当領域に集中して取り組んでいるという感じです。
また、在籍当時は...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
プロジェクトに所属することになるが、比較的自分のペースで業務を進めていける環境であると思います。
朝礼と終礼で担当業務の共有をするので、そこで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
プログラミング、ソーシャルゲーム作りが好きで堪らない人には大満足な職場だと思います。
プログラマーとデザイナーでデスクが別れてるため、あまり話...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
制度がしっかりしています。育児休暇や産休の制度もあり、勤務形態などについても相談事項がある場合は、しっかりと相談に乗ってもらって、お互いの納得...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
みなし残業40時間ほどあり、それを超えないと残業代がでないです。
しかし、40時間ほどを超えても、残業申請が通りません。
残業時間が100時間...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇がとりにくい、定時で帰宅出来ている社員がかなり少なく、帰りづらい環境であると思う。
急な傷病での休みは欠勤...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新しい技術などは逐一情報を仕入れて研究などしている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的にどう動けという感じの指示はなくとりあ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)
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【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社エボルブ |
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フリガナ | エボルブ |
設立日 | 2003年5月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 22人 |
代表者 | 安松亮 |
本社所在地 | 〒530-0002 大阪府大阪市北区曾根崎新地1丁目13-22 |
電話番号 | 06-6251-8831 |
URL | https://evolve.ne.jp/ |
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