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株式会社エボルブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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エボルブの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エボルブの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エボルブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エボルブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.2
やりがい
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退職理由
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エボルブの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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エボルブの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社エボルブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
条件はありますが社員同士での食事に補助金が出ます。そこそこの金額が補助されるため、普段は食べに行かないお高めなお店に行くことができました。続きを読む(全75文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 CGデザイナー パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇がとりにくい、定時で帰宅出来ている社員がかなり少なく、帰りづらい環境であると思う。
    急な傷病での休みは欠...続きを読む(全172文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ゲームプログラマ 正社員

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    飲み会やゲーム大会を行っていた。
    社内にゲーム機が置いてあったので、昼休みや業務終了後に遊んだりした。
    グループ企業が主催する、各種セミナーを受講さ...続きを読む(全158文字)

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    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エボルブを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月23日
    回答者:

    【良い点】
    最大のメリットは、ライフワークバランスが整えやすいことです。基本的にシフト制で時間が管理されているため、突発的なトラブル対応などがない限り、定...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月19日
    回答者:

    【良い点】
    一般介護職で入社し、頑張り次第で副主任→主任→施設長(課長)→本部(部長)等、昇進と昇給チャンスはあります。
    【気になること・改善したほうがい...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年10月28日
    回答者:

    【良い点】
    女性の管理職も多くいるため、キャリアアップも可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引き抜きで来た中途社員も多いため、ポジションが空か...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月11日
    回答者:

    【良い点】
    交代勤務なら夜勤手当等で年収は良い方だと思う。
    【気になるこ...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年3月30日
    回答者:

    【良い点】
    若い人が少ないので頑張ればキャリアアップ出来るかも
    【気になる...
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    エボルブの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エボルブの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    半期(年2回)査定・昇給チャンスあり、頑張れば反映されやすいです。

    評価項目・スキルチェックシートなどが明確に用意されており、「項目をクリ...続きを読む(全200文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 CGデザイナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    特に無いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職時は、誓約書を書かされるのを要求されるので、可能な限り拒否すべきです。
    競合他社...続きを読む(全418文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 非正社員 業務委託

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークが可能ではあったが自分が業務委託だったからなのかGoogle meetに常駐させられており少し窮屈...続きを読む(全205文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 非正社員 業務委託

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ひたすらに上から来たデータを入れるだけの業務でしたので単純作業が好きな方には向いているかと思いますが、上から来た...続きを読む(全189文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 非正社員 業務委託

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    参画した際もそうでしたが割と放任主義な感があります。ざっと説明だけされて後はよろしく!みたいな感じです。わからな...続きを読む(全184文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    特に女性だからといった観点で、昇進や昇格に影響がある形ではない。単純に成果を出せる人は評価されるし、成果が出ていない人は評価がされないという...続きを読む(全186文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    退職する際、特に引き留めもなく有給も消化でき、事務的に終わることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今の体制や仕組みは不明だ...続きを読む(全214文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 CGデザイナー パート・アルバイト

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    【良い点】
    在宅勤務と出社を自分の働き方に合わせて選ぶことができ、
     集中したいときは自宅で、チームで話し合いたいときはオフィスへ、
     といった使い分け...続きを読む(全327文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    小さな会社のため全員が同じフロアにいるため話しかけやす以上今日で、現場の社員にはそこまで圧が強い人はいないイメージ。
    【気になること・改善し...続きを読む(全251文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    稼働時間は非常に長く、仕事人間というハードワーカーなら合うかもしれないが基本的にはワークライフバランスは取れない働き方と考えた方が良いと思わ...続きを読む(全263文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    日本ビジネスシステムズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    資格取得に補助が出たり、一人暮らしの社員にも住宅手当が出たりと、福利厚生は充実していた。社食もおしゃれで利用しやすかった。本社勤務だったため...続きを読む(全143文字)

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    株式会社アビリブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的なものは揃っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当、扶養手当などなし
    退職金は5年以上で出るが、退職金の金額もルール...続きを読む(全91文字)

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    株式会社NEW GATEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テレマーケティング 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    制度自体はあるものの、実際の従業員口コミでは 交通費上限が低く負担が大きい、福利厚生を実感しに...続きを読む(全122文字)

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    日本システムクリエイト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助がある点、申請すれば副業可能な点は良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近制度が変わったのか副業NGと思っている人も...続きを読む(全92文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の勤怠システムがあって、勤怠のつけ方は楽だった。アプリなので勤怠をつける手間がなくてその点はよかった。
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実家住まいでも賃貸でも手当がでる。要は実質的な基本給みたいなもの。
    クライアントなどを含めた提携企業が多いため、いろいろな社割の連絡がくる。...続きを読む(全169文字)

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    株式会社オープンセサミ・テクノロジーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地域手当や、ランチなど様々な配慮をしてくださる姿勢が常にあるのでとてもありがたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助があ...続きを読む(全93文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    昇進機会は、普通だが、上長との相性が大事。
    福利厚生はしっかりしている
    教育の機会が多い、教育の体系がしっかりしている続きを読む(全65文字)

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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    申請すれば副業が可能なので、他にも仕事をしていました。
    研修制度はしっかりしており、研修担当の方はとても分かりやすく、質問などにも丁寧に答え...続きを読む(全159文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ふるさと納税の福利厚生があるては良い点である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に福利厚生は少なく、新卒で家賃補助がないのはと...続きを読む(全82文字)

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    エボルブの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エボルブ
    フリガナ エボルブ
    設立日 2003年5月
    資本金 2500万円
    従業員数 22人
    代表者 安松亮
    本社所在地 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番1号
    電話番号 06-6251-8831
    URL https://evolve.ne.jp/
    NOKIZAL ID: 1341551

    エボルブの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。