この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業だからと言って数字を詰められたりすることは全くない。そこを踏まえると貰えている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社...会員登録して続きを読む(全136文字)
アルフレッサファーマ株式会社 報酬UP
アルフレッサファーマ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アルフレッサファーマ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアルフレッサファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
営業だからと言って数字を詰められたりすることは全くない。そこを踏まえると貰えている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社...会員登録して続きを読む(全136文字)
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【良い点】
工場のある地方の年収と比較した場合はかなり良いため、地方生活が苦にならない人なら結構自由な生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい...会員登録して続きを読む(全114文字)
医薬品業界にしてはかなり低い。受託製造企業なので仕方ないが30代で600万いくかいかないか不安である。会員登録して続きを読む(全51文字)
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【良い点】
昇進機会は条件を満たせば立候補制なので問題ない。在籍年数のしばりもなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると...会員登録して続きを読む(全105文字)
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【良い点】
福利厚生がよく特に住宅補助が多い。家賃の7割(上限あり)が出るのでありがたい。給与自体はそこまで高くないが毎年少なくとも5千円程度は上がって...会員登録して続きを読む(全204文字)
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【良い点】
他の業界の営業職よりは少し給与が良い印象
営業職は転勤があるため借り上げ社宅制度で家賃の7割が補助されるが、同業他社よりは低い水準
【気にな...会員登録して続きを読む(全150文字)
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【良い点】
1年目から賞与をきちんと支給してくださるところはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
微々たる営業手当に残業代が含ま...会員登録して続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他社に比べると見劣りし、業績が良くないため最近は定期昇給以外に賃上げがない。
最近になって人事制度が変わっ...会員登録して続きを読む(全127文字)
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【良い点】
評価は甘い。上司によっぽど嫌われてなければ特に問題ない。数字や定性目標もほとんど重要視されていない。一定のルールはあるが、ほとんど上司の裁量...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ボーナスの変動幅が少ないので安定はしている。
ガツガツしている人が少ないので結果も出しやすく、ある程度実績を出せればポジションも上がっていく...会員登録して続きを読む(全222文字)
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【良い点】
毎年定期昇級があり、最低でも5000円は昇給する。そのため残業代を含めると高卒でも20代後半頃には500万に届くくらいの年収となる。
【気に...会員登録して続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年収は、地域性を考えると妥当なところだと思う。持ち家に対する家賃手当のようなものがあり、よかった。評価制度の満足度については、不透明な点が多...会員登録して続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大きく分けて売上とコンピテンシーと呼ばれる2つで構成されており売上が悪くてもコンピテンシーが良ければ評価は悪くなりにくい。コンピテンシーはグ...会員登録して続きを読む(全230文字)
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【良い点】
評価制度について、任された業務の中で
顕著なアウトプット(長期的な業務体制の改善に繋がった、MR職では営業利益の
目標を大幅に達成など)があ...会員登録して続きを読む(全278文字)
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【良い点】
のんびりしていて、MRに疲れた方は最適な職場。昔ながら日本の会社という感じでアットホームである。先輩、後輩はハッキリしているが仕事が出来る人...会員登録して続きを読む(全182文字)
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年収に関しては転職活動を始めてから同業界と比べたらすごく少ないと感じました。
評価制度に関しては上司は自分の発言を覆してまで部下に責任を押し付けたりす...会員登録して続きを読む(全174文字)
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給与、賞与ともに満足はできない。結婚も躊躇する人がいたほどである。日当もなく、業界の同期と比べてあまりにも情けなくなった。評価に関しては甘い。数字がいっ...会員登録して続きを読む(全151文字)
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給与は業界の中でも低い方だが、福利厚生が充実している。
特に住宅補助が魅力的で、実家が勤務地より二時間以上離れている場合、入社、あるいは転勤から10年...会員登録して続きを読む(全152文字)
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社員クラスの年間平均賞与支給額は、最近では月収の4.5ヶ月程度である。
A1というかなり高い業績評価でも、その1.2倍程度しかアップしない。
がんば...会員登録して続きを読む(全172文字)
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【良い点】
家賃補助: 会社が7割負担。(上限は東京・大阪9万、その他8万。上限超えた分は自己負担。)
休みがとても取りやすい。取れないことがないので、...会員登録して続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製品開発力がない。今ある製品も限定出荷がかかることが多く、売りたい時に物がないので売る物がない。自信を持って売れ...会員登録して続きを読む(全91文字)
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【良い点】
優しくて穏やかな人が多く、困ったことがあればすぐに相談できる。支店長クラスでも話しやすく、気さくな人が多い。会員登録して続きを読む(全60文字)
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【良い点】
育児をしながら働いているMRもいる。直行直帰で、時間の使い方は自分次第なので、かなり働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...会員登録して続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社5年目以内が集まる交流会や各自で通信講座を受ける機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関するスキルアップをする機会...会員登録して続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこの業界も同じかもしれませんが、工場(現場)と本社ではものづくりに対する意識が違うため、かなり無理な納期を要求...会員登録して続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署にもよりますが有給休暇の推奨は積極的に行なっており、改善意識は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務だとフレ...会員登録して続きを読む(全206文字)
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【良い点】
住宅補助が7割出るため、工場のある田舎では2ldkのような広い家に、1から2万円で1人で住むことができる。会員登録して続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後の大きな投資に向けて、研究開発費を削減しようとしており、我慢して欲しいと言われている。将来に向けた投資の見積...会員登録して続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ワーク過多でライフが危ぶまれるのが一般的な中、逆にこんなんでいいんか?と思うくらい仕事しないでもなんとかなる。
【気になること・改善したほう...会員登録して続きを読む(全194文字)
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【良い点】
平均的
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度自体はあるが機能しておらず、結局の所、上司次第。
また昇給はあるものの、上がり幅は少...会員登録して続きを読む(全94文字)
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【良い点】
平均の報酬を多いと思います。優秀な成績を行動が認められれば、大きな報酬を得られる制度であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...会員登録して続きを読む(全122文字)
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【良い点】
事業会社の中では、かなり良い方だとは思うが、最終的にはコンサルや商社などには到底及ばない。経歴を重ねるとどんどんどんどん高くなっていくが、正...会員登録して続きを読む(全395文字)
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【良い点】
製薬会社にしては低いが、他業界よりは良い。
ただ管理職にならなければ800万程度で頭打ちになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...会員登録して続きを読む(全94文字)
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【良い点】
昇給は給料テーブルが定められており、目標を明確にしやすい。(売り上げ○円以上で○ランク)
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年3...会員登録して続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収は年功序列も多少あったが、できる人は、評価されてよりいい待遇だったように感じる。
エムアールの場合、他業種よりもかなり待遇がいいことには...会員登録して続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年収はこの規模の化学メーカーでの収入としては普通で可もなく不可も無く。評価制度は年功序列ではなく一部の社員だけ昇進して残りは昇進の機会はかな...会員登録して続きを読む(全245文字)
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【良い点】
年齢、前職経験問わず、大きな契約をとってきた場合が早い段階で昇進及び昇給することが可能である点。社員に対して、給与として還元をする姿勢はある...会員登録して続きを読む(全163文字)
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【良い点】
お給料は前職よりもよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が不足するにつれて自分の仕事が増えていくが、それが自分の評価につなが...会員登録して続きを読む(全88文字)
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【良い点】
今のところ定期昇給は必ずあります。人によってことなりますが、1000円~数千円程度になります。等級が上がる時には1万円以上上がります。給与面...会員登録して続きを読む(全192文字)
会社名 | アルフレッサファーマ株式会社 |
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フリガナ | アルフレッサファーマ |
設立日 | 1939年12月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 960人 |
売上高 | 465億3100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田浩一 |
本社所在地 | 〒540-0033 大阪府大阪市中央区石町2丁目2番9号 |
電話番号 | 06-6941-0300 |
URL | https://www.alfresa-pharma.co.jp/ |
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