この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社年数に応じてスキルアップ研修がある
役職につくための条件、試験がある
一般的だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩に...続きを読む(全125文字)
アルフレッサファーマ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アルフレッサファーマ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアルフレッサファーマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社年数に応じてスキルアップ研修がある
役職につくための条件、試験がある
一般的だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩に...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新薬(希少疾病治療薬)・ジェネリック・診断薬・長期収載品と幅広く担当することができる。新薬については担当エリアによって、異なる為、MRとしての...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は現場任せで会社全体としての取り組みが行われている印象はありません。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
人事部からはハラスメントの教育について1か月おきに教育資料が配られるほど、ハラスメント体制については厳しく管理をしている。
社内人事制度も実力...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
希少疾病患者のいるエリアを担当できれば、やりがいはある。また、強く希望すれば、MRから推進や流通、あまり例はないが医療機器部門や情報室など、小...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
能力がなくても管理職になれる。医薬品の事を知らなくても管理職になれ、リストラはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
きっちりした教育...続きを読む(全182文字)
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スキルアップとしては入社後の研修、1年後の研修、グレードアップ時の研修があります。
入社後の研修は高卒以外は2週間程度あるのですが、高卒はありません。
...続きを読む(全156文字)
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新卒導入研修は一般企業におけるそれと変わらない程度にマナー等をやってもらえる。その後営業はそれぞれの事業部に分かれて製品研修やMR認定試験のための研修など...続きを読む(全224文字)
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研修や上司からのサポートは何もない。
基本的に放置されるあげく若手の成長に関心を示さない。
平均年齢が非常に高く新卒で入った20代が
数人いるが残り...続きを読む(全182文字)
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MR資格以外の資格取得や自己啓発の学習ツールを利用可能。それらの学習は通信教育を通じて受講可能。しかし、受講料は講座によって会社の補助額が異なる。一体どれ...続きを読む(全156文字)
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医療分野でありますので、入社後の研修はシッカリとした内容です。
また、管理職研修も充実していたと思います。
上司の方は、部下の指導において細かく教えて...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
他の業界の営業職よりは少し給与が良い印象
営業職は転勤があるため借り上げ社宅制度で家賃の7割が補助されるが、同業他社よりは低い水準
【気になる...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
幅広い年齢層が働いており、各年代ごとに一定数の社員がいるため話しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人が多いという口コミがある...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製品開発力や企画力がなく、将来性が非常に不安である
経費削減のための事業所の統廃合が頻繁に行われている続きを読む(全71文字)
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【良い点】
子育て中の女性には優しい制度が多い
有給のとりやすさは所属によるが、営業の場合はスケジュール調整さえできればある程度自由にとれる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
母体の卸と密な連携や情報共有が可能
価格で勝負できる
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と差別化できる商品がなく、将来性が不安
吸収...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
業界最大手の医薬品卸会社がグループにあることが最大の強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発力が乏しく、どのように...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
住宅手当はとても魅力的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得手当は多岐にわたって活用できますが、業務に関係ないと感じ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
1年目から賞与をきちんと支給してくださるところはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
微々たる営業手当に残業代が含まれ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
医薬品卸のグループ会社の為、連携が取りやすい。MR数が少ない為、若いうちから大学病院を担当することができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
教育訓練がしっかり行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ毎月に新商品が出ること。
覚えるのが大変です。
廃版の商品も多...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
OJTもしっかりとしていて先輩社員も面倒見が良い方が多く、放置されるということはないと思われる
しかし、自分から積極的に質問していくなど、積極...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
研修が充実しており、入社時の研修に加え、月に1回程度集合研修が開催され、商品やロープレ等が行われ、自信に繋がったと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
勤続三年以上になると、職種転換試験を受けることが可能。試験のハードルが高くなり、かなり難易度が上がった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
自分のペースで学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが充実とうたっていたが、OJTしかない
しかも単に先輩に同行しているだけで...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は配属された部署により異なる。だた、多くの若手社員は雑務から行うため、成長する機会は乏しい。工場勤務の場合...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育などのお知らせが社内メールで回ってくるため、受けたい人は受けることができる。半額は企業負担になるもの良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
勉強はさせてくれることが多い。提案内容が良ければどんどんやらせてくれる。教育体制は人手不足ながら頑張っていると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
先輩が日々活動方法などの教育をしていただけるため、勉強させていただけることがたくさんある。
また、定期的に社内の人と顔を合わせることがおおいた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
資格を色々と取得を出来る。
色々な教育を受けれてプライベートでも時間の確保が出来る為勉強時間に費やせる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)
会社名 | アルフレッサファーマ株式会社 |
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フリガナ | アルフレッサファーマ |
設立日 | 1939年12月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 960人 |
売上高 | 364億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田浩一 |
本社所在地 | 〒540-0033 大阪府大阪市中央区石町2丁目2番9号 |
電話番号 | 06-6941-0300 |
URL | https://www.alfresa-pharma.co.jp/ |
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