エキスパートパワーシズオカの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
年２回の社員評価制度があるので、そこで成果をしっかり見てもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部下が入らないと大幅な昇給が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コミュニケーションは比較的取りやすい会社だと思います。(人によりますが)基本的に穏やかな人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年２回、社内制度がありそこで上長の方と面談をして、働き方の改善などに繋げられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数人数制の部署...続きを読む(全103文字)

【良い点】
寮があること、資格試験はお金を出してくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
寮費用は安いが、レオパレスなのでそこが嫌な人は不向き
...続きを読む(全91文字)

【良い点】
休みは取りやすいので、ワークライフバランスはしっかりできると思う。GW、夏季休暇、年末年始休暇もしっかりあります
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分で考えて成長できる人には向いていると思う。職場の人とのコミュニケーションも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お金をか...続きを読む(全111文字)

【良い点】
会社から与えられるミッションをこなす事で評価はあがるため派遣先であまり良い評価でなくとも昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

【良い点】
休みは平気的。休暇も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるが休日が派遣先より少なく、独自の出勤日が、あるが出社し...続きを読む(全95文字)

【良い点】
不況でなければ、年々売り上げは上がっていて安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先がある一定の企業に偏っているため、さ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
一部管理面の資格については、教育などサポートは厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
その他資格は独学で学ばなくてはならないし、合格...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性事務の毎月、毎年の流れは基本的に同じ。ひととおり経験し、ルーティーン化すれば負荷は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性の比率や定着率はかなり気にしている様子で、産休や育休は多くの女性が取っていた。取得の推進もされていたと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性男性など性別問わず働ける環境があると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の働き方は引き続き改善する余地があると思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
評価に関しては男女での違いはなかったように思います。
また大企業ということもありハラスメント対策は徹底されています。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性エンジニアは貴重なので優遇されていた印象
女性だけメンター制度あったり
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はほぼ居なかった続きを読む(全77文字)

【良い点】
老若男女、色んな世代の人がいるので若い人でも入りやすいし馴染みやすい。
下は高卒から上は再雇用の人までいるのでどの年代が入っても受け入れられ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
様々な休暇などが制度としては利用可能です。特に周りを気にしなければ、取得する事自体は出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
一般的な事務職であっても、男性社員と給与体系に差がなく、安定した収入を得られます。
手厚い育児支援: 産休・育休の取得は当然の権利として浸透...続きを読む(全546文字)

【良い点】
女性の管理職もたくさんいらっしゃる。ダイバーシティも進んでいる。製造業の中でもトップレベル。かっこい社員も多い
【気になること・改善したほう...続きを読む(全92文字)

【良い点】
製造課の方は従業員も多く突然の欠員などあっても嫌な顔はされないので子育て世代には働きやすい環境だと思います。残業もほぼ無く有給も取れます。
...続きを読む(全199文字)