この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場でのスキルはOJTメインとなります。
入社時には外部研修もあり、社会人としての基本の基本のような研修を受けます
以降は中堅社員、監督職、管...続きを読む(全217文字)
ホシデン株式会社 報酬UP
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場でのスキルはOJTメインとなります。
入社時には外部研修もあり、社会人としての基本の基本のような研修を受けます
以降は中堅社員、監督職、管...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事考課制度をきちんと実施しており、評価の基準が明確にされています
年収に関しても平均レベルに近いものはあると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は残業が殆ど無いこと。逆に言えば、残業してでも終わらせたい仕事があったとしても、残業代が付いてしまうため、させて貰えない。無償で残業させ...続きを読む(全276文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士の軋轢もなく、社風的にはのんびりしている。部署にもよるが、比較的社員は真面目で人間関係としては仕事中もアフターも特に問題はない。ただ、...続きを読む(全275文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスタイム制。完全週休二日制。福利厚生制度がしっかりしている。給料の遅配が無い。労働組合がありしっかりと労使協議をしている。
【気になる...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週休二日。
フレックスタイム制。
各種手当もしっかりしている。
給料は世間水準よりいい方だと思う。
給料の遅配などは無い。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どこの企業であっても、多少のパワハラは存在すると思う。当然ながら、当社にもパワハラはある。
それが、他社と比較し、判断していただければと、思う...続きを読む(全361文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に転勤がない。
腐っても1部上場企業 資本金100億円の企業である。
そのため、給料も世の中の平均以上はあると思う。
【気になること・改...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
保養施設はありますので有意義にいつも利用していた人はいました
また部署によっては有給休暇も取りやすい環境であると思いますが
上司によっては全く取れないなど...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与水準は、業界でも高いほうだと思います。退職前の自分でも1000万超えでしたから。
評価制度も能力評価ですが、社内的に運用が統一できておらず、部門によ...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善した方がいい点】とにかくサービス残業が多く、黙認されている。休日出勤もすることもある。(あくまでも自分の自主的な意思によるものとされ...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社債関連事業に力を入れ今後の展開を広げていく形を進めていた。現在も進んでいると思われ過去からの中心的な占有する業界を広げていき、柱となるものを模索しながら...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足しているのは家族主義的な親身になった対応です。
ただそういう長所は、裏を返せば人間関係が難しいという短所にもなりかねません。
...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一般的な新人研修制度はありますが、以降の研修のメインはOJTベースとなります。
良くも悪くも大阪の河内の会社であり、また町工場が成長してそのまま大きくな...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修制度は充実していると思うが、ただそれだけ。研修の目的は『研修で学んだことを自身の日常業務へ活かして、仕事の質を向上させること』だと思います。それには各...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
前社長就任時はアットホームな社風で協力体制も整い仕事内容が結果に直結し、働きがいがあった。前社長没後、現社長は縁戚者であるが、ビジネスライクになりタイムコ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業績悪化と真暗な将来性。人を育てるということを何ひとつしない企業体質。
製品設計は社内だが、生産現場が自社に無い為に『現場の実態』を上司が把握していない...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
労働環境の悪化が原因で退職をしました。
設計は社内設計ですが、製造は中国メーカーであり、
中国メーカーをコントロールできず不良多発といった問題がしばし...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は財形貯蓄等、かなり優遇された制度を有していたが、どこの会社もそうであるように、ここ数年、福利厚生は悪化傾向にあると言えると思います。
以前は社員旅...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
比較的変動要素の強い業界にビジネスが偏る傾向にあるため、現在、その転換が必要不可欠な状況で、それが成功すれば、幅広いジャンルで様々なノウハウを持っているの...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一部上場企業なので、給与面では、それなりに悪くはないと思います。
何より、真面目な会社だと思います。
少しずつですが、女性にも総合職の職種が提供されて...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
将来性は、全く感じられない。
10年後に存続しているかどうか、分からない。
完全な、負け組だと、思う。
中国を主な生産拠点としているが、人件費高騰の...続きを読む(全164文字)
会社名 | ホシデン株式会社 |
---|---|
フリガナ | ホシデン |
設立日 | 1950年9月 |
資本金 | 136億6030万円 |
従業員数 | 8,678人 |
売上高 | 2189億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 古橋健士 |
本社所在地 | 〒581-0071 大阪府八尾市北久宝寺1丁目4番33号 |
平均年齢 | 48.4歳 |
平均給与 | 668万円 |
電話番号 | 072-993-1010 |
URL | https://www.hosiden.com/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。