回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列体制で年齢が上がれば給料も増えます。やる気がある人はこの制度で頑張らなくなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全90文字)
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株式会社サンコー
株式会社サンコーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンコーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンコーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年功序列体制で年齢が上がれば給料も増えます。やる気がある人はこの制度で頑張らなくなると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
県内の同業種で、中小企業でくくれば、中くらいの水準ではないでしょうか。
年齢により毎年一定額昇給があり、ボーナスも業績によりますが、一応支給...続きを読む(全249文字)
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10年以上前に入社した人はまだ毎年の昇給で、ある程度の金額になっていますが、最近入社した人達は、中々上がらない為、差が出てしまっています。昇進については...続きを読む(全155文字)
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給与は長野県内の企業の中では平均くらいかやや高めと思われる。賞与については十分ではないが一応出ている。業績が思わしくない為、しょうがない部分はあると思う...続きを読む(全161文字)
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特に給与に関して満足していた点は、ほぼありませんでした。生活出来れば良いという程度のものです。
昇給は、それなりにあると思います。長野県に本社を置くメ...続きを読む(全170文字)
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昇進に重要なことは、タイミングと会社での知名度。
給与、賞与は実績数字はほぼ関係なし。会社業績とごますりに左右される。
逆にいうと営業数字があっても...続きを読む(全226文字)
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他の上場企業と比較すると、水準は低いと思う。
給与体系も古い。
加えて近年業績が悪化しているので、昇給・賞与ともにカットされている。
残業は抑える...続きを読む(全206文字)
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東証二部上場だけど、給料は中小企業並です。年功序列で毎年若干上がるけど。景気よかった時は結構ボーナス出てたみたいだけど、、、今はボーナスは非常に少ない。...続きを読む(全151文字)
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給与、賞与についてはとくに良いと思うところはありません。
基本給は一般的にいえば高いとはいえませんが皆勤手当なるものあるので若干上乗せされるくらい。賞...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
人事の部長がとても社員の人事とは思えないほど会社を大切にしている方と思います。つまり社員、派遣、中途にはあまり良い部長とは言えないと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人がいいです。
悪い人が本当に居ません。。。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や交通費満額は出ません。
朝の時間外労働があります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
教えてもらえます。
半年間先輩が1人ひとりについて教えてくださります。
人によって教えてくれない放置の方もいますのでご注意ください。
外国人...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
働いている人がとてもいいです。
周りにいい人しかいません。
とにかく優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部長がとても会...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
横同士はまとまりがあって、よかった。
大きなプロジェクトは部門間の枠を超えてみんなで成し遂げようという雰囲気があった。
OBとの繋がりも濃い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は期待できる。
確定拠出年金や交通費支給、慶弔見舞いもちゃんとしていた。
労働組合もあるため会社との交渉もしっかりされている...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
業務上必要な免許などは取得支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの研修などは自己研鑽の範囲なので各自でという感じ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員間の仲は良かったので、良い仲間に出会えたと思えます。
コミュニケーションは盛んなので一体感は感じられると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
単調な作業が多いですが、好きな方は集中して仕事に取り組めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味、悪い意味で緩い部分...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
有休消化や時間外労働の手当て、遠方からの転職でしたので自宅補助手当も手厚かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の条件で...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
県内では決して高くないと聞いたことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
相当上の役職にならない限り日勤の大卒の技術職より、夜勤が...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は年功序列の傾向が強く、在籍年数に応じて少しずつ安定して上昇していく伝統的な体系です。業界平均並みの水準は...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
休日多い。社長に気に入られると発言力が増して何を言っても許される特権を得られること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上を見ていれば...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
不満点が多すぎて、ちょっと思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎の家内工業特有の独自ルール、例えば有休取得時に私用で...続きを読む(全401文字)
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【良い点】
鉄鋼業の中でも比較的高いと思う。
とくに賞与は業績が良かった次の年の分は期待していいと思う。
(逆も然り)続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年収や福利厚生、社宅の制度は良い方だと思います。以前はやっても評価がいまいちでしたが、今はやった文だけ評価出来る制度になっています。
【気に...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業がたくさんだったので手取りはそこそこでした(90~0年代・所属部署での話)。
【気になること・改善したほうがいい点】
約11年在籍しまし...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
世の中の平均年収と比較する平均レベルではもらえる。
やる気がある人は評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気があっても根...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
欠勤がなければ賞与は規定の満額
【気になること・改善したほうがいい点】
パートに対しての評価は欠勤だけで見るのでやる気には繋がらなかった
能...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
周りより給料がはるかいいけど、キャリア形成が難しいので、将来性に不安でした。自分の評価が悪いと思います。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社サンコー |
|---|---|
| フリガナ | サンコー |
| 設立日 | 1963年9月 |
| 資本金 | 37億7911万円 |
| 従業員数 | 485人 |
| 売上高 | 168億3800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹村 潔 |
| 本社所在地 | 〒399-0702 長野県塩尻市大字広丘野村959番地 |
| 平均年齢 | 45.1歳 |
| 平均給与 | 519万円 |
| 電話番号 | 0263-52-2918 |
| URL | https://www.sko.co.jp/ |
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