この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法律制度が変わり、計画的に有給休暇を取るよう、社内で勧められるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
カレンダー通りの休暇では...続きを読む(全224文字)
株式会社生方製作所 報酬UP
属性 |
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【良い点】
法律制度が変わり、計画的に有給休暇を取るよう、社内で勧められるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
カレンダー通りの休暇では...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内教育制度があり、希望すれば会社負担で研修が受けられる。
有志で社員が行なっている教育制度もあり、定時後に外部講師を会社に呼んだり、社内講師...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産休、育休を取って戻ってくる人がほとんど。育休は基本1年間で、保育園に入れない等の理由があれば、最大2年まで取得できる。
製造現場で働く妊娠し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
時間外勤務を行わず、定時間内で全ての業務を終わらせる施策が行われているので、毎日定時で帰ることができる。休日出勤もなく、プライベートの予定を立...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性は育児休業を取得して復帰するのが普通。結婚や出産で退職する人はいないし、看護休暇などもフルで使える。
時短勤務を選ぶ人も多いので、融通はき...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休育休制度は、大企業に負けないほど整っていると思います。ほとんどの女性社員の方はこの制度を利用して復帰しています。また復帰した後も、短時間勤...続きを読む(全168文字)
会社名 | 株式会社生方製作所 |
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フリガナ | ウブカタセイサクショ |
設立日 | 1966年7月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 215人 |
代表者 | 木村重夫 |
本社所在地 | 〒457-0828 愛知県名古屋市南区宝生町4丁目30番地 |
URL | https://www.ubukata.co.jp/ |
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