この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上席のお気にお気に入りとなれば結果を出せる仕事が与えられ、そうでなければ評価の見えにくくキツイ業務に着かされる。いかに上役に気に入られるかが肝...続きを読む(全225文字)
キャリアフィットグループ株式会社(旧:キャリアフィット株式会社) 報酬UP
キャリアフィットグループ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜420万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キャリアフィットグループ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にキャリアフィットグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
上席のお気にお気に入りとなれば結果を出せる仕事が与えられ、そうでなければ評価の見えにくくキツイ業務に着かされる。いかに上役に気に入られるかが肝...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特別良い点は見つからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
選考の面接時には、見なし残業代の説明をされなかった。実際に派遣された病...続きを読む(全212文字)
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給与についてはみなし残業手当があるため、何時間残業しようと休日出勤をしようと金額は固定されている。人材サービス企業ということで、全社員の人数に対し本部社員...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
派遣なので、自分に合った働き方が出来るという点はとてもいいと思う。
入社前に説明をきちんとしてくださるので、入社後のギャップもなかった。
派遣...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
短期派遣社員でしたが、担当者の方とはコミュニケーションが取りやすい環境であった。気さくな方で、相談もしやすい雰囲気でした。
特に困りごとはあり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
入社前の説明と差異はなく、入社後も担当者との連絡が途絶えることなく定期的に連絡をくれていた。派遣先が担当者勤務地とは離れていたが、短期派遣社員...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
過去には従業員のキャリアアップを図ってくれた魅力的な管理職もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の本部職員は能力の低い名ばかり...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
良い従業員と縁に恵まれればいいが、そうでないと辛い。
今は退職された管理職の方は面倒見がよく福利厚生もしっかりと利用させてくれたが、その他の部...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人一人の士気が低く、モチベーションが下がる。
会社に全く活気がなく、怒られないように仕事をしてる社員が多い。...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前から同じ事業を工夫もせずやっているため、将来性を感じない。
システムなど古く時代にマッチしてない。
新しい事を...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
教育が全く無い分、自分で考える力が付く。
また、自由に仕事を進める事はできる。
能力の乏しい管理職ばかりのため自由と言えば自由に仕事をすすめら...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
特に良い点がなかった為、退職をしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い上に、残業が多かった事。
残業代はみなしではなく、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
先輩や面接を担当して頂いた部長さん等キャリアフィットの本社に所属している方は皆さん本当に丁寧な対応で、雰囲気も良かったです。特に部長さんがすご...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
看護に関しては、夜勤なしで、日勤のみ、残業も急変がなければあまりないので、年収もそれなりによいとおもわれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
普通に暮らしていく分には申し分ない給与だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかのメンバー達はどうかわからないが、あまり上が...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
融通がきく、派遣先の企業に左右されることが多いが、あたりだと働きやすいとおもう。営業担当も親身なひとが多い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
同業種と比較して給与水準は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
形式的に四半期に一度の自己評価、上司評価の評価制度のある面談はある。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
半期ごとに、数値目標と行動目標について上長と会話した上で目標が決定されるので、納得感が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期単位...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
給料は毎週金曜日に支給という週給制度を採用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は正社員になればあると思います。派遣社員の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
定期的に上司と面談することが可能(希望しなければ特になし)なので配属先についての現状報告や自分の意見を聞いて貰える機会は多いのかなと思う。
【...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
残業等は少なく輸送トラブルなど何もなければ定時で業務を終えることが多い。
評価制度は等級制を用いており通信教育などをそつなくこなしていれば問題...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ビルメンとしては給料は普通だと思う。
大体450万位。基本給は安いが手当をつけて額面23万くらい。賞与は50万位だった。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がわからない。
何をすれば高評価、低評価なのか、定期的なフィードバックもないため、判断理由が謎。
3年...続きを読む(全232文字)
会社名 | キャリアフィットグループ株式会社 |
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フリガナ | キャリアフィットグループ |
設立日 | 1985年10月 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 村上真也 |
本社所在地 | 〒060-0051 北海道札幌市中央区南一条東2丁目3番地2 |
URL | https://careerfit.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。