この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得時に報奨金をもらえます。(一部の資格に限られますが。)
残業代は申請すればちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
株式会社オーイーシー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
資格取得時に報奨金をもらえます。(一部の資格に限られますが。)
残業代は申請すればちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも社員同士のプライベートでの関わりがあまりありません。
仲の良い同期とのコミュニケーション・プライベートでの関わりは活...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
配属される部署によるところが大きいです。
残業が当たり前になってる部署もありますし、定時退社が当たり前の部署もあります。
介護や子育てなど理由...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収は大分県内の企業としてはとても良いです。
みなし残業もなく、残業代はきっちり支給されます。
残業代は月間75時間までの上限があります。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大分市外から大分市内へ引っ越した場合、毎月住宅補助が17,000円支給されます。
通勤手当も支給されますが上限があるため、車通勤の場合は赤字に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
お客様先に出る機会が多く、アプリケーションの要件定義とうはかなり
面白いと思います。
また、地元大分では、かなり大きなIT企業であるため、収入...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
育児休暇、育児のための短時間勤務は比較的取りやすいと思われる。周りの女性社員の中にも実際に育児休暇を取得している人、短時間勤務をしている人が多...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
社内サークルがあり、ストレス発散やコミュニケーションの場としてはとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにもより...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修は入社前にwebサイトを使用した研修を行い、入社後は新入社員研修として入社前研修のおさらいをかねた研修を行う。またプログラミングは基礎の基...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
法人営業なので、ある程度こなしていればクレームやトラブル等の発生率は低いです。ただ、他社との駆け引きや情報線など、コミュニケーション能力が非常...続きを読む(全176文字)
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まず、基本的に帰宅時間が極めて遅いです。事務的役割の人が少ない、もしくはパートのため定時に帰るので、結局は全て事務作業も、自分で行います。また、エンジニア...続きを読む(全160文字)
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大分のシステム開発企業としてはトップクラスであると思う。なので公共・民間問わず色んな企業のシステム開発に携わることができる。また地方の企業としては珍しく本...続きを読む(全155文字)
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嫌がおうにも実力は伴ってきます。
ただ、初めに研修がありますが、研修が終わると基本即戦力として仕事を任せられ、付いていけなくなると非常に厳しい目で見られ...続きを読む(全165文字)
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システム設計の会社であるため、やはり残業が非常に多い。部署にもよるが、酷い所は月3桁の残業を行っても20時間分ももらえない場合もある。
休日出勤、残業が...続きを読む(全214文字)
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派遣業務になるが大手家電量販店での販売になる商品知識や販売知識は本社での研修があるので基礎知識は得られます。
しかし、お店に入ると研修で習った知識以外に...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社オーイーシー |
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フリガナ | オーイーシー |
設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 515人 |
売上高 | 104億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤健 |
本社所在地 | 〒870-0037 大分県大分市東春日町17番57号 |
電話番号 | 097-537-1212 |
URL | https://www.oec.co.jp/ |
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