この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得時に報奨金をもらえます。(一部の資格に限られますが。)
残業代は申請すればちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
株式会社オーイーシー 報酬UP
株式会社オーイーシーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得時に報奨金をもらえます。(一部の資格に限られますが。)
残業代は申請すればちゃんともらえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも社員同士のプライベートでの関わりがあまりありません。
仲の良い同期とのコミュニケーション・プライベートでの関わりは活...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
配属される部署によるところが大きいです。
残業が当たり前になってる部署もありますし、定時退社が当たり前の部署もあります。
介護や子育てなど理由...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収は大分県内の企業としてはとても良いです。
みなし残業もなく、残業代はきっちり支給されます。
残業代は月間75時間までの上限があります。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大分市外から大分市内へ引っ越した場合、毎月住宅補助が17,000円支給されます。
通勤手当も支給されますが上限があるため、車通勤の場合は赤字に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
東京や京都などに転勤しているときは家賃補助や地域手当が充実しているので不満はなかったのですが、本社勤務となるともろもろの手当がつかなくなり、給...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
社内教育にはかなりの力を入れていると思います。
資格取得の支援金や奨励金制度のほか、社内外で様々な研修が用意されていて自分から手を挙げると色々...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員皆んな仲が良いです。管理職と一般社員の隔たりもなく〇〇さんと呼び合いフランクな関係性で何でも言い合える文化です。会議でも上下関係なく活発に...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長したいなら、自分で何とかするしかないです。会社に期待しても、特に教育制度などはあり...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
会社の売上の大半が自治体向けシステムなので安定はしてます。おかげで、コロナの影響もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自治体...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収:低いです。しかし、大分本社以外の支店に配属の場合は、住宅手当(実質家賃タダ)がかなりもらえます。
評価制度:目標管理(MBO)制度です。...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
お客様先に出る機会が多く、アプリケーションの要件定義とうはかなり
面白いと思います。
また、地元大分では、かなり大きなIT企業であるため、収入...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
文系の学科で勉強していたが、コンピューター関係に興味があったので、技術職での採用が難しいのは分かっていたが、そういった業種であるこの会社を選ん...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性社員が多い部署に所属していたので、特別に働きにくさを感じることはなかった。管理職にも女性がいたと思う。また、パート扱いかもしれないが、職場...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
入社一年間は教育体制が充実していたと思う。そのおかげで、文系の学科を卒業したにも関わらず、入社一年以内に情報系の資格が取得できてよかった。地元...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
育児休暇、育児のための短時間勤務は比較的取りやすいと思われる。周りの女性社員の中にも実際に育児休暇を取得している人、短時間勤務をしている人が多...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
・まじめな社風で、仕事に集中できる環境である
・同期の仲がよく、同期会という名の飲み会をよくやっていた
・同期の半分が3年くらいで退職した気が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社内サークルがあり、ストレス発散やコミュニケーションの場としてはとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにもより...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
のんびりした会社で業績が悪化していても危機感がなく、給与や賞与は普通にいただける。
年度の業績による期末手当も満額いただけている状況。
基本蓄...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
研修は入社前にwebサイトを使用した研修を行い、入社後は新入社員研修として入社前研修のおさらいをかねた研修を行う。またプログラミングは基礎の基...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
官公庁の仕事が大半で、法改正対応によるシステム改修が売上の大半を占めているため、安定していると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
法人営業なので、ある程度こなしていればクレームやトラブル等の発生率は低いです。ただ、他社との駆け引きや情報線など、コミュニケーション能力が非常...続きを読む(全176文字)
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まず、基本的に帰宅時間が極めて遅いです。事務的役割の人が少ない、もしくはパートのため定時に帰るので、結局は全て事務作業も、自分で行います。また、エンジニア...続きを読む(全160文字)
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大分のシステム開発企業としてはトップクラスであると思う。なので公共・民間問わず色んな企業のシステム開発に携わることができる。また地方の企業としては珍しく本...続きを読む(全155文字)
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嫌がおうにも実力は伴ってきます。
ただ、初めに研修がありますが、研修が終わると基本即戦力として仕事を任せられ、付いていけなくなると非常に厳しい目で見られ...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社オーイーシー |
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フリガナ | オーイーシー |
設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 515人 |
売上高 | 104億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤健 |
本社所在地 | 〒870-0037 大分県大分市東春日町17番57号 |
電話番号 | 097-537-1212 |
URL | https://www.oec.co.jp/ |
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