この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は入社前にwebサイトを使用した研修を行い、入社後は新入社員研修として入社前研修のおさらいをかねた研修を行う。またプログラミングは基礎の基...続きを読む(全216文字)
株式会社オーイーシー 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は入社前にwebサイトを使用した研修を行い、入社後は新入社員研修として入社前研修のおさらいをかねた研修を行う。またプログラミングは基礎の基...続きを読む(全216文字)
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キャリア採用者や契約社員が多い。
一つのプロジェクトを通じて、プロジェクトメンバー間での情報の共有がしっかり出来ていない事が多々有る。報連相がきとんと出...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年10月14日【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
外勤がメインの仕事で、相手先の都合で場合によっては、出張先でビジネスホテルで宿泊することもあ...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2019年2月19日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月17日会社名 | 株式会社オーイーシー |
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フリガナ | オーイーシー |
設立日 | 1966年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 515人 |
売上高 | 104億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤健 |
本社所在地 | 〒870-0037 大分県大分市東春日町17番57号 |
電話番号 | 097-537-1212 |
URL | https://www.oec.co.jp/ |
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