この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講師職として現場に出るまでに授業研修がかなりの回数あり、未経験でも研修の回数をこなしていくうちに少しずつ自信を付けていくことができる。
...続きを読む(全217文字)
株式会社山手学院 報酬UP
株式会社山手学院の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講師職として現場に出るまでに授業研修がかなりの回数あり、未経験でも研修の回数をこなしていくうちに少しずつ自信を付けていくことができる。
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やはり生徒が合格したとき、テストの点数が上がったときですね。または個別授業の担当に指名されたときはとても嬉しいです。塾の先生はこれが無いと頑張れない気がし...続きを読む(全161文字)
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入社前に夏期講習時にシフトが変則的になることは聞かされていなかったのですが、始まってみると朝の9:00から夜の9:20まで授業を行わされます。休憩時間は昼...続きを読む(全170文字)
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体力勝負なので女性には向かないかも知れません。また、家庭持ちの女性社員は皆無であり、独身女性もある程度の年数を勤めたら辞めていくのが現状です。待遇の改善が...続きを読む(全156文字)
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やりがいはやはり子どもたちの笑顔です。また、保護者の方から感謝の言葉を述べられたときも、大変にやりがいを感じます。成績を上げることができれば、大きなやりが...続きを読む(全167文字)
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社長は残業を奨励しませんが、役員の中には生徒数目標に至らなければ休日でも出社すべきであるという考えの方もおり、上層部は一枚岩とはいかない状況です。日曜日に...続きを読む(全166文字)
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人柄も良く、積極的に話しかけてくださる方でした。こちらの話にも熱心に耳を傾け、チャレンジを積極的に応援してくれる方でもありました。社全体の方向性を全体にお...続きを読む(全161文字)
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産休や育休は取得しがたい。そもそも休むことに対して悪いことであるという社風。
女性は働きづらい環境なのではないかと感じる。
全体的に活躍している女性は...続きを読む(全169文字)
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毎年、新卒者が10名程度入社してきますが、1年以内に半分は辞めていきます。まあ、そもそも就職活動がうまくいかなくて仕方なしに入社してきた人たちなので無理の...続きを読む(全295文字)
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入社一年目のボーナスは寸志程度です。二年目からは校舎の実績により、校舎異動や校舎事情により、前年度から大幅ダウンすることもあります。昇給は、役職給によるも...続きを読む(全169文字)
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①労働時間
残業はあたり前で定時に帰れる雰囲気ではない。講習期間中は10時から22時と変則的なシフトになる。
残業代はみなしで何時間分なのかは不明。事...続きを読む(全386文字)
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役職につかないとボーナスや給料、昇給にはほとんど反映されません。頑張って休日出勤したり、売り上げ目標や生徒数目標を達成してもまったく評価されません。何を基...続きを読む(全164文字)
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少子化や、競合塾の乱立などにより競争環境は厳しさを増している。
小学生の内から地域の子供たちを取り込むため、遠足やハロウィンパーティなど
様々なイベン...続きを読む(全195文字)
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授業を楽しくやることに尽きる。
毎回、どうすればより分かり易くなるか、どうすればより面白くなるかを考えながら授業の準備をする。
自分の授業を生徒たちが...続きを読む(全218文字)
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福利厚生は特にありません。ただ、交通費は全額出ます。
拘束時間が長い(90分の授業であれば、準備や片づけ、送迎などで拘束時間は270分ほど)
にもかか...続きを読む(全164文字)
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休日出勤が多く、休日出勤手当ても出ないしもちろん残業代も出ません。日曜日は定休日になっていますが、月2~3回はテスト対策や保護者会などで潰れると思って下さ...続きを読む(全279文字)
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配属される教室によります。大教室は比較的休みが取れますが、小教室だとメンバーが少ないため、休日をとることが難しく、授業だけ行うために半日出社をすることもあ...続きを読む(全163文字)
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給料は残業代がでないことを考えると多くの時間働く人にとっては少ないように思う。
またそのような人が多い。
かなり金銭面にかんしてはシビアで、当時は成長...続きを読む(全155文字)
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やはり生徒と関わり、成績があがったり受験に合格したりして、生徒本人や保護者に感謝されることがやりがいだと思われる。
逆にいってしまえば、そこが失われると...続きを読む(全152文字)
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会社は社員のワークライフバランスに関しては何も関心がないと思われる。
日曜日は定休日ということになっているが、ほとんどの校舎で開けている。休みに関しては...続きを読む(全154文字)
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給料面では役職がつかなければほとんどあがらない。
また役職についたからといってそれが見合った給料か微妙。
仕事量は確実に増えるのでかなり大変。
やる...続きを読む(全157文字)
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競合他社が多いように思うが、塾生の友人紹介や兄妹生の取り込みがうまく機能しており、生徒数は順調に伸びているように思えた。新校舎も毎年のようにできている。た...続きを読む(全157文字)
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学習塾の仕事なので、生徒が合格したときや成績が上がったときは嬉しいです。それがモチベーションに繋がるのではないかと思います。しかし、何年も勤めることで最初...続きを読む(全184文字)
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・休日の少なさ、またそれを当然と思っている社風。
基本的には日曜の休みは取れないと思っていい。
・人事担当者への不信感
大きくない会社とはいえ人事業務...続きを読む(全203文字)
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社長に満足している点は、時間行使も含めた社員に気さくに話をかけてくださるところです。人柄は、誠実・実直な方で、色々と相談にものっていだだきました。性格がま...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社山手学院 |
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フリガナ | ヤマテガクイン |
設立日 | 1975年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 450人 |
売上高 | 15億8000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 横田美奈子 |
本社所在地 | 〒350-1122 埼玉県川越市脇田町17番7 |
電話番号 | 049-227-5115 |
URL | https://www.yamate-gakuin.co.jp/ |
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