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株式会社狭山金型製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

狭山金型製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社狭山金型製作所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社狭山金型製作所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

狭山金型製作所の 社員・元社員による会社の評価

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狭山金型製作所の 学生による会社の評価

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狭山金型製作所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各セクション、特に放電加工やマシニング加工は1人しか専属は居ないので問答無用でスキルアップ出来る。
機械の保守などもやる為、機械のすべての事...続きを読む(全217文字)

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    狭山金型製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各機械の担当が1名しかおらず、初めの工程の担当だと次工程でミスが発生した場合の対応で多忙...続きを読む(全236文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が在籍していた時は各持ち場(機械担当)が1人しかおらず、その機械に対しての知識、経験値は飛躍的に伸びた。
    その他の測定機械の操作やISO活...続きを読む(全221文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々な人が提唱しているが、評価制度などは無いに等しく、社長の独断で全てが決まる。社長のイエスマンになりきれるか?...続きを読む(全188文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここは毎年新入社員が入ると、会社屋前で記念撮影をする事が恒例になっており、それをフェイスブックにもあげている。
    ...続きを読む(全298文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年7月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とにかく人の入れ替わりが激しい。
    社員は使い捨て状態。
    そんなつもりはないと言ってはいるが現状そうなってしまっているし、人の入れ替わりはこれからも続...続きを読む(全167文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他経営企画関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社の雰囲気、社員全員の態度。
    仕事に対して責任感がない。当事者意識が全くない。
    そのため、失敗したときは人に責任を押し付ける、知らんぷり。
    会社の...続きを読む(全169文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    社長は常にアドバイザーか話を聞いてくれる人がいないとダメ。
    そのため、側近の社員の発言力は必然と高くなってくる。
    社長に気に入られる気に入られないも...続きを読む(全155文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他職種 正社員

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    その気になれば全ての機械を使えるようになれる。自分の腕を磨くにはいいと思う。
    残念なことにこの会社にはベテランが居ないため、一人前の職人になるには相当...続きを読む(全159文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年5月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    評価基準等がはっきりしない。
    社長による独断と偏見が多いと感じるが、
    職場のメンバーとの仲のよさも見られていると感じる。
    生活態度がしっかりとして...続きを読む(全169文字)

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    株式会社狭山金型製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 生産技術(機械) 正社員

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    残業や休日出勤が多くあまりプライベートの時間が取れない。
    休みの日でも電話がかかってきて呼ばれることがある。
    社長は残業するな、休日出勤するなと言う...続きを読む(全166文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社不二越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務系の仕事をする人などにはPCを配布されるため社内の制度などいろいろと情報が入ってきやすい
    それにより資格取得などの詳細も分かりやすく働き...続きを読む(全233文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    それなりに詳しい先輩はいるので、配属が良ければ学べる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり教育に力を入れてなくて、泥臭く自力で習...続きを読む(全106文字)

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    株式会社畑鉄工所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社は、個人のスキルアップのための資格取得のサポートなどは一切しない。また資格に合格して...続きを読む(全86文字)

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    小橋工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップという考え方は、この組織にない。出来ない人には単純作業だけをさせ、できる人だけに仕事を寄せる。その結...続きを読む(全113文字)

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    株式会社アイビー住販の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社物の物件があるので
    安心感はある
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    教育体制は最悪です。
    本当に全く評価もされないし
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    三友機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務に関わる資格取得はサポートしてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得しても業務に生かせなければ全く意味はないと思う。続きを読む(全77文字)

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    株式会社川本製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    必要になるスキルというものがニッチ過ぎて目標設定ができないように思う。長く働くことで「自分はこれができる」という...続きを読む(全144文字)

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    株式会社OSGコーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人の主体性を重んじる教育方針が採られています。
    入社年次に応じた階層別研修だけでなく、専門スキルを磨くための外部セミナー受講なども積極的に...続きを読む(全228文字)

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    ミネベアミツミ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 内勤営業 その他 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは特にない。研修はあるけど役に立っている感覚はない。自腹で受ける研修くらいし...続きを読む(全80文字)

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    株式会社タカキタの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に手を挙げればなんでもさせてはもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を育てようとする考え方がないのか、育てる方法を知...続きを読む(全236文字)

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    狭山金型製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社狭山金型製作所
    フリガナ サヤマカナガタセイサクショ
    設立日 1971年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 26人
    代表者 大場治
    本社所在地 〒358-0014 埼玉県入間市宮寺756番地4
    電話番号 04-2934-7683
    URL http://www.sayama-kanagata.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1595200

    狭山金型製作所の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。