小橋工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員もマネージャーも納得できていない評価基準であり、誰のための評価制度なのか分かりづらい。
部署によるのかもしれ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
従業員は、和気藹々としており、何でも言える関係である。休憩時間も共通の趣味の話で盛り上がったり、冗談を言いながら楽しんでいる。先輩後輩をあま...続きを読む(全90文字)

【良い点】
食堂はキレイで麺類、丼物、ランチと選べれる。サラダは自分の好きな分だけ食べれるし、美味しい。小鉢も3種類選べる。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
農業人口が減少しているなか、新しい事業に取り組んでいるが、明確な内容が従業員には伝わっていない。明確な説明がない...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の評価面接があるが、良い評価されても、ランクが上がらず、給料も上がっても数千円。そのため、若手社員からする...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
農機業界のため、繁忙期と閑散期があるが、繁忙期が1～5月となり、6～12月までは比較的閑散期。そのため、健康保険...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本的に製造などに携わり、直接工でなければ、有休も取りやすく、理由も問われることは無い。時間有休もあるので便利でもある。基本定時退社の社員が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
目標としては、やることを明記して半年後に実績で評価をするのでシンプルで分かりやすい。年功序列ではなく成果主義なので、頑張れば若年層でも評価さ...続きを読む(全274文字)

【良い点】
半年に一回上司と面談を行い、半期の目標を決める。目標の達成度によって賞与が変動する為、頑張れば評価される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年間休日日数が120日と多く長期連休は年末年始、GW、お盆は７日以上の休みがある。休日出勤も少なくあったとしても振替や休日出勤手当が出るので...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場によるのかもしれないが、作る物が決まりきっている為、溶接がある程度上達するとそれ以上の大きな変化が無くなる気...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育環境は整っているほうかと思う。しっかり研修もあり、新卒者に関しては特に整っているかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内教育はいろいろある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育はいろいろあるが、それらを活用できているとは思えない。
外部にお金...続きを読む(全122文字)

【良い点】
通信教育が充実している。ワークなどもあるので、そこは心配しなくてもいいと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度を増や...続きを読む(全81文字)

【良い点】
技術が必要な部署があるので、配属先によっては転職に使える技術を学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい日が多く研修に多く時間を...続きを読む(全88文字)

【良い点】
制度はあるため自分が望めば教育を受けることができる。何もしないと特にないため自分で動いたほうがいい。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハンダ付け等の社内試験はあるが、出来の良し悪しが特に影響するわけではない。知識、技術はとにかく会社の製品を作りな...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多く提供されているが、ジェネラリスト向けのものが多く、時間が取られる割には現場の仕事の改善にはつながりづらい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
型設計係だけは教育をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育資料や教育者をきちんと用意した方がいい。若手が育たない。
外国人...続きを読む(全109文字)