いわき土地建物の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
当然ですが中途採用である以上は、キャリア開発に関して蝶よ花よとはなりません。
ただ、不動産業特有の資格「宅地建物取引士」の資格取得については、...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給休暇は何の遠慮もなく取れます。
年間120日以上の休暇が取れる会社は、福島県内でも珍しいのではないかと思います。
女性中心の会社なので、家...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社歴に関係なく、一社員からの企画提案を積極的に聞いて下さって、業務に取り入れてくれます。もちろん、会社から指定された業務を不足なく行っている事...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給も、福利厚生も取れる人は取れます。
社内の良い制度も取れる人は取れます。
上手く立ち回れる人には良い制度もあります。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性は社員になれない。
支度金10万円は、男性のみです。
昼休み取れなくても、自分でタイムカードに一時間と...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
行動が遅く、他社が動き出してから真似して始めるということが多い。それなのに社員に他社同等の成績を求めるトップ。社員...続きを読む(全193文字)

【良い点】
月給は安いですが、賞与がある程度出るところ。ただ、現在は売り上げが上がっているようなので、もらえているようではあるようです。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業するかどうかは自分で決められる。お金が必要なときは残業すればいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門長が各部門の社員の仕事量を...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員はとにかく電話に出ない。その為、毎日当番制。当番の日は、電話応対以外の仕事はほぼできない。協力していい仕事をし...続きを読む(全211文字)

【良い点】
震災の時は、売り上げも大分よかったので賞与もよかった。が、今は震災前より金額低下。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司の好き嫌...続きを読む(全185文字)

【良い点】
女性だから昇進しずらいということはなかった。
役員には女性もいた。産後時短をとってそのあとフルタイムに戻ることも可能。続きを読む(全65文字)

【良い点】
多様性について積極的に配慮していく雰囲気が感じられる。コンプライアンス意識は年々高まっており、セクハラ、パワハラは周囲では全く見なくなった。
...続きを読む(全159文字)

【良い点】
育児支援や生理休暇あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職育ちたいと話してますが、今のところ男性管理職がメインになってます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
昇格においては男女の差はあまり感じられなかっため、女性でも働きやすいと思います。育休や産休もきちんととれます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性はパートさんが多いため、働きやすいと思います。人が足りていないので、暇だと思う時間は全くなく、忙しいです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性は育児休暇をほぼ100%取得している。最近は数か月単位で取得する男性社員も増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務で...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があったことは大変助かりました。ただ男性以上に意外と年配の女性陣からの理解が乏しく、そんなことで休むなと言...続きを読む(全88文字)

【良い点】
若手の女性営業スタッフは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社5年目以降の女性営業スタッフは全員辞めたためいない。
将来結婚して子...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性が管理職に登用されたり、活躍の場が多く、女性は働きやすい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上へは上がれない会社。業務量...続きを読む(全119文字)

【良い点】
性別問わず評価はしていただける点はいいと思います。営業なので良くも悪くも成績次第なところはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)