メディア・ファイブの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
チャレンジやアイデアがあふれる人に向いています。社長との距離がとても近いので、提案が通れば自分の裁量でプロジェクトを進めることができます。上...続きを読む(全177文字)

【良い点】
きちんとタスクをこなしていれば(順調にいけばだが)カレンダー通りに休むことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者が思い...続きを読む(全203文字)

【良い点】
あ或る意味では堅調。
開発案件以外を好む方向にあるため、赤字案件を受ける事はやらない。
企業としての持続性は中小の同業他社より基盤がしっかり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
開発案件以外は殆ど残業は無いと思ってよい。
残業は申請書を出さないと許可されないなど、かなり厳格化されている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)

【良い点】
保守やテスターを望んでいる人にとっては経験値を積める環境が整っているでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも体育会系...続きを読む(全179文字)

自分の業務の調整さえできれば、有給休暇は比較的取得しやすいと思います。もちろん業務上のプレッシャーはありますが、どの程度働くかは個人の自主性に委ねられて...続きを読む(全151文字)

福利厚生には、特に不満はない。標準的ではないだろうか。
中途入社であれば、過去の業務経験や人脈を活用して業務を行うことを求められるのは当然である。新卒...続きを読む(全182文字)

社員は、基本的に優しい人たちで、和気あいあいといった雰囲気です。
女性が少ない職場で、前職であったような悪意をもった嘘の噂を勝手に流したり、お局さまが...続きを読む(全196文字)

自社の商品は、自由に使えるので、
資格取得に興味のある人や、コンテンツ制作に興味のある人には
嬉しい職場だと思います。
また、一応部署に分かれて仕事...続きを読む(全235文字)

管理職といっても、役職はおよそ名ばかりであまり意味はなく、社長ほか役員以外は全て一般社員のような位置づけで考えても差し支えない。よって全体的にはあまりに...続きを読む(全152文字)

残業代は出ない。指導や教育の体制もほとんどない。だがその分、その場で追われている内容でなければ、遠慮なく時間を使って自由に仕事をすることが出来るという面...続きを読む(全155文字)