こうゆうのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教室業務以外にも部署業務があり、そちらへの期待が高かった（全員入るものだと思っていた）が、数名しか配属されなかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
やはり子どもの成長が見られた瞬間、そして保護者の信頼を得られたなと思う瞬間はとてもやりがいを感じる。また教材の説明などして入会につなげるため営...続きを読む(全109文字)

【良い点】
給料は年齢給。現在は申し分ないが、28万がマックスなのでそこから先の給与アップを目指すには何か役職につく必要があるのだと思う。
【気になること...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も保護者からの連絡を気にしてしまうのでそわそわ。年を重ねるごとにその不安は少しずつなくなっていった。
次年...続きを読む(全162文字)

【良い点】
色々新しいことに取り組んでいるので、素晴らしいと思います。続きを読む(全35文字)

【良い点】
有給はつきます。交通費はでます。
パートなので特に他にありません。続きを読む(全39文字)

【良い点】
授業はただ算数や国語をするだけでなく、それをゲームにした国語大会や算数大会をやったり、毎日バズルやゲームなどを行うので、大人も子供も楽しんで取...続きを読む(全439文字)

【良い点】
皆さん優しい方ばかりです。質問したり、相談したことは熱心に対応してくださるので、安心して仕事をすることができました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
ギャップは特になし。皆さん、会社のことや仕事が大好きで、とても熱心。教育業界なので保護者とのやり取りで疲れている方もいらっしゃるかと思いました...続きを読む(全146文字)

【良い点】
出世とかすれば給料は高くはないが低くもなくそれなりにはもらえるようなのでよいのでは？
【気になること・改善したほうがいい点】
上司などの働き方...続きを読む(全109文字)

【良い点】
定期的に講習はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講習は形骸化している面もあり、ないよりはマシという感じなので、そこは改善してほしい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
カリキュラムは決められていて、大まかな指導の仕方の共有はあるが、
そこからは担任の教師に任されている部分もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)

【良い点】
基本的に、教える仕事をしている方なので、先輩方の面倒見はよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和のやり方が残ってい...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は自分で個々に考えて取り組む感じで、あまり、まわりと協力して成長という感じではない。もっとスキルアップの機会が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
毎週本社で研修を受けます。講義を受けるだけでなく、他社員の前で授業を行い、指導を頂くような場があります。また、宿題として課題が出されるため常に...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、面談での営業スキルを伸ばすことを重視している。もちろんそれも大事であると思うが、もう少し教務面での研修も増...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社するとまず社員の方に授業の方法を実際の授業の形式で教えてもらい、その後京進の教育方法についての説明を受けます。授業で不安なことも塾長などに...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはかなり難しいと思います。若い女性教室長は何名もいますが、その上のマネージャーはほぼ全員男性で...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間の余裕があることと、ベテランの上司のもとであれば大きな成長が可能です。そうでなければ仕事に追われるのみで成長は...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職時に役立つようなスキルはあまり身につかないので転職ありきで入社するのはおすすめしないです。キャリア開発などの研...続きを読む(全109文字)