エイチワンの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
労働組合があるので、女性に必要な育休、産休や特別休暇等は整備されています。
自分がいた頃は男尊女卑な上司もいましたが、さすがに今はその考え方を...続きを読む(全228文字)

【良い点】
評価制度は年齢給ではなく成果に対する評価になります。単年での昇格はないが、三年ぐらいいい評価がつけば昇格できるかも。
組合があるので、評価制度...続きを読む(全244文字)

【良い点】
親しみやすいとは思う。社員同士は仲は良いと思います。一部保守的な社員は見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職同士の連...続きを読む(全185文字)

【良い点】
パワハラやマタハラなどはあまり見られないのでよいと思った。育児休暇もしっかり取れているので問題ない。墓の会社だとなかなか取れない有給でも比較的...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料が思ったよりも高い点。福利厚生もよく全体的には満足している。基本となるマナーなどの研修もあり、新卒にとっては優しい会社。
【気になること・...続きを読む(全177文字)

【良い点】
いい点ですか…厳しい状況なのに残業削減とか口だけで管理されてないことかな！
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が足りない。いまだ...続きを読む(全227文字)

管理職と一般職の関係は比較的フラットな関係だと思います。しかし、合併してからは変わってきたようで、力もないのに上の顔色ばかり伺って、部下には威張りちらす、...続きを読む(全167文字)

・出産と同時またはしばらくして退社するケースが大半で女性として育児をするために満足できる項目は法令遵守していること。
・育児をしながらキャリアを語ること...続きを読む(全180文字)

・プライベートを確保できる環境にあるが中々周りの動向を見ると行使しずらい面もあり個人の会社との関わり方で変わると思われる。
・一通りのサポートは法令を遵...続きを読む(全213文字)

・社会人としての基本的接遇マナー、パソコン作業、職場によってはCAD、CAE解析作業スキルUP
・金属プレス業界のみに留まると思われる。
・現在、基本...続きを読む(全233文字)

・ジョブ型のワークスタイルでは無い為管理職は特に従事部署の専門領域のスキルが必ずしも高くない場合がある。一部に存在するジョブ型でスキルUPしている部下に頭...続きを読む(全156文字)

変なコスト削減が多い。特に、2009年ころから、不景気や震災など仕方ない面もあるが、それにしてもやりすぎだと思うことが多い。合併して、雰囲気が変わったとい...続きを読む(全181文字)

人間関係で上司がひどかった。自衛隊上がりで、頭固いし部下のせいにばかりする。逆に成果を出したときは、自分の手柄に横取りする。自分の結うことを聴く人間にだけ...続きを読む(全185文字)