ハウスドゥ住宅販売の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
固定プラス歩合の為、頑張り次第で給料が上がっていく。
また、宅建士手当があるので持っていると固定給が上がる。
最初に車を購入したが、その車両手...続きを読む(全160文字)

【良い点】
店舗にもよるが、親身な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
売買の仲介がしたくて入社したが、入社以降その部門は縮小傾向にあったか...続きを読む(全103文字)

【良い点】
自分のしたいことではなかったが、フランチャイズやハウスリースバックは上場していることもあり今後も伸びていくと思う。
会社としての安定感は年々増...続きを読む(全87文字)

【良い点】
不動産全般を取り扱ったり、ほぼ最初から最後まで自分で行う為、知識は付きやすいと思う。
法人や銀行とのやり取り等もある続きを読む(全64文字)

【良い点】
成長できる。
チャレンジできる環境が整っている。
年功序列でなく若いうちから成果をあげれば、役職もあがる。
成果をあげれば働きやすい環境だとい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業は業界で見たら少ない方だと思う。
休日は部署によって異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、休みの日もお客様の電話対応す...続きを読む(全84文字)

【良い点】
風通しは良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に祝日は休みではない。休む場合は有給。
希望通りの事業部に配属されると...続きを読む(全83文字)

【良い点】
研修は充実していると思う。配属される部署によって研修の量は異なる。
OJT制度もあるため、入社してしばらくは相談先があり、やりやすい。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、最低限という印象。
学習支援は特になし。副業もなし。宅建をとれば、手当はもらえる。
社内制度は、あまり...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給は少ない。また配属される部署ごとで昇給・昇格の頻度も異なる。また、ボーナスは2年目以降総合系事務職のみ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
管理員には優秀な女性が多く、研修のレベルもかなり高い内容で行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し給与が低いので、生活保護...続きを読む(全134文字)

【良い点】
出産後に復帰する人も多かったので女性は割と働きやすいのではないでしょうか？只、本社と支店では状況が変わるため、支店での産休後の復帰は大変かもし...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休に入った役職を持つ人もいるので働きやすいです
部門によっては女性が半分を占めるところもあります
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性社員が多く、相談も出来る環境でした セクハラなども全くありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
お手洗いが１箇所しかないの...続きを読む(全107文字)

【良い点】
結果を出せるなら、女性であろうと男性であろうと全く関係無く支配人や役職持ちになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。がんばるだけ。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休など、制度は大変整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが、キャリア形成がきちんとできるかは別問題。
上位層は男性...続きを読む(全167文字)

【良い点】
各支店は、男性がほとんどなので女性らほとんどいません。ただ、事務員としてはきちんと環境は整えてくださるため、働きにくいと言うことはないです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
女性を多く採用しているので、比較的女性割合が高く男性より手厚く指導してくれるので働きやすいと感じた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
子供の体調不良など柔軟に対応してくれます。　

産休、育休を取られている方もいましたし同じ部署で復帰もしていました。

社長がアルバイトも含め...続きを読む(全502文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境です。産休を終えて戻られる女性の方も多くいらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほ...続きを読む(全85文字)