ヤマダホールディングスのリサーチ・市場調査の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
都市部の店舗では競合店の調査チームが専属でおり、日々近隣競合店の価格を調査し即座に自店舗へ反映し地域最安値の状態にしている。競合店の価格にい...続きを読む(全258文字)

休みが基本土日以外ですが、3日行って休み、2日行って休み。という感じで休めるので私的には満足していました。私は土日休みに魅力を感じないタイプなので。
有...続きを読む(全154文字)

退職理由
①薄給である。家電業界で最下位です。
②評価制度が曖昧。売上げしか見ていない。雑務やクレーム対応が苦手な人、マネジメント能力や人間性等悪くても...続きを読む(全377文字)

多くの女性社員が育児休暇を取得しておりその点は働きやすいとは言える。しかし育休を取得した社員の人員不足を補充したりしないので残された社員への負担が多く、改...続きを読む(全165文字)

評価制度は曖昧です。店舗によるが売り場の社員は売り専門班と作業班に分けられる。作業に追われ売り逃しをする事もある為作業班になれば評価の対象になる売り上げを...続きを読む(全151文字)

将来性は無いですね。ネット通販の影響、競合他社の施策の独自性による魅力不足、この二つを改善しない限り成長はないでしょう。典型的な大企業病にかかっていて、本...続きを読む(全172文字)