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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際に希望のない転勤はないと言われたが、実際はエリア職と言い、賞与から数%カットすることで1時間以内の移動距...続きを読む(全112文字)
株式会社ヤマダホールディングス
株式会社ヤマダホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際に希望のない転勤はないと言われたが、実際はエリア職と言い、賞与から数%カットすることで1時間以内の移動距...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業なので給料はそれなりに良い。また、先輩の話によると賞与が良いみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点はな...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りのシフト次第ではあるが、ある程度休みの希望は聞いてくれるのでプライベートは確保しやすい。また、平日休みが多いので映画館など混まない。
【...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
お客様を接客して、自分から購入してくれて「ありがとうございます」と言ってくれた時はすごくやりがいを感じます。また、仕事を覚えて慣れてくると少...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
子供がいる方は早番だったり、育児休暇は取れるので子育ての方にやさしいと思う。また、女性でも管理職についている人はいるので男女問わず、キャリア...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
大企業なので当然どこにでもあるような基本的な福利厚生についてはしっかりと押さえられていたと思う
退職金もそれなりには貰えるし、インセンティブ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
平日に休みを取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が休みの日でも会社は営業しているため、何かあった際休みの日の自分に電話の連絡...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーマーの対応が多くなるので精神を病むと思います。正直お勧めできません。業界全体が...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
年々福利厚生は悪くなっています。私は10年以上働きましたが、とても良かったと言う思い...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時期によってはとにかく暇であるためゆっくり仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時、総合職は全国転勤はあるものの各地に...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
シフト制なので希望の休みを申請すれば基本的にはその日に休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なのでしょうがないが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割で安く家電が買えることもあるが、ほとんどネット売価の方が安いケ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
色んな事業を展開している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電だけでは売上がなくリフォームや保険等で顧客獲得を図っているが、家電営...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
入社して3年目までは新入社員フォローアップ研修が数回あり教育体制を手厚くしようとする姿勢は感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
総合職であればボーナスは4.25ヶ月分程貰える。(※2025年現在4.5ヶ月分に増えた為訂正)
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
店舗によるとは思うがアルバイトさんやパートさんは優しいので気の合う人がいれば楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はクレー...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
シフト制なので希望の休みを申請すれば基本的にはその日に休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なのでしょうがないが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
生理休暇が本当にありがたい。また自分は利用したことがないが、産休・育休をとる女性社員は多く、復帰後時短勤務を選択される方も多い。
【気になる...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務は少人数チームなので別メンバーとは基本的には休みが被らない。そのため不明なことがあ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
良くも悪くも毎日同じことの繰り返し。そこの店長にもよると思うが、ことあるごとに会員を勧めるよう言われた。わりと緩いのでダメでもなにも言われな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
辞めると伝えると普通に辞めることはできた。特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になれるかもしれないと言われたので辞めな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自分はレジ打ち→ゲーム売り場担当だったが、レジ打ちで得られることは特にない。しいて言えば色んな年齢層のお客さんと話すので、コミュニケーション...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部主導の経営で店舗改装時のレイアウトや店舗に入れる在庫を管理する定数管理システムにより、カメラアクセサリーや交...続きを読む(全289文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
9時開店、21時閉店の店で働いていました。出社は15分前に売場にいれば問題ありません。通常は1時間程度の残業で帰...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家電業界での経験があり、知識やノウハウを活かせると思ったから。
家電販売からクレジットカードの訴求徹底へと消費者...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | 株式会社ヤマダホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ヤマダホールディングス |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 711億4900万円 |
| 従業員数 | 26,172人 |
| 売上高 | 1兆6290億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上野 善紀 |
| 本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
| 平均年齢 | 45.7歳 |
| 平均給与 | 519万円 |
| 電話番号 | 0570-078-181 |
| URL | https://www.yamada-holdings.jp/ |
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