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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣に限定されますが、仕事とプライベートを両立させて残業もなく働いている主婦の方が多かった印象です。また、経理の方は女性の方が多かったので女...続きを読む(全181文字)
株式会社ヤマダホールディングス
株式会社ヤマダホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
派遣に限定されますが、仕事とプライベートを両立させて残業もなく働いている主婦の方が多かった印象です。また、経理の方は女性の方が多かったので女...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店舗での購入者は年々減っているのではないかな、ネットでの購入が楽だし。いかにも品物だけ見に来ましたというお客がよくいる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
販売した商品に対して、お客様から感謝されたときはこの仕事をやっていて良かったと感じるが、理不尽な要求やクレームを受けたときは胃に穴が開くかと...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては販売スキルは上がるだろうが商品の部門が変われば1から商品知識を覚えなければならずけっこう辛い。
まぁ長い目で見たらその...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何かの福利厚生はあるのだろうが情報が末端社員まで落ちてこないため何があるか分からない、福利厚生を上司に聞いても上...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
昇給に関しては配属先の上長次第、上長に気に入られてそこそこ実績を上げればちゃんと昇給する。
接客業なのだから、割り切って上長とも良い関係を構...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
売り上げを取らないとらいけないが、お客様に喜んでもらえる達成感があります。ノルマというよりあくまで目標です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員同士、年齢問わず仲が良い。店によりますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては設備が古く、トイレもお客様と共同だった...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給も最近は取りやすくなったが、職種的に土日や盆暮は取りにくいです。とはいえ、希望休はある程度聞いてくれます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
長時間労働と人手不足
店舗の人手不足が常態化しており、社員が負担を強いられる状況がある。
深夜勤務が一人体制になるなど、厳しい労働環境が原...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
バイトでしたが、比較的シフトの優柔もききました。
また、社員の方は優しい方が多く、中には冷たい方もいましたが、働きやすい環境でした。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
現場の上長に気に入られると、欲しい商品を原価ぎりぎりまでやすくしてもらえます。あんまりやりすぎるとマネージャーから怒られるのでギリギリのライ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取れていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店舗ではどうかわからないので、なんとも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ヤマダHDは「家電量販店」から一歩進んで、生活者の暮らし全般を支える総合サービス企業として成長を続けています。
「くらしまるごと」戦略のもと...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
特になし。家庭がある女性などは、早めに帰ることなどができるため、ライフバランスはいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の店長はいないが、女性が使用できる特別休暇などがあるため比較的働きやすいと考えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電関する資格の取得の促進などがあるが、ステップアップに繋がるかと言うと微妙な所にはなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
30歳近い年齢ほどまでは、割といいほうだと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上にならないと、もう上がらない上限がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
1. 育児・介護と仕事の両立支援が手厚い
• 育児休業は子どもが3歳まで取得可能(法定は1歳までが基本)。
• 育児短時間勤務は小学校卒...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
特にギャップ感じたところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
意外と休日がすくなく、有給戻れなくはないが、繁忙期だと有給がとれな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業に対してとてもシビアになってるので基本的には月で10時間の残業を超えることは無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
接客が好きな人はやりがいなどはあると感じると思う。
売上が上がると嬉しかったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には接客...続きを読む(全94文字)
家電を販売するだけでなく、お客様にあったものを提供できる続きを読む(全28文字)
家電量販店は土日休みが少ないが、給与がそこそこ良い続きを読む(全25文字)
研修制度や福利厚生は充実しており、リーダー研修や休暇制度がある続きを読む(全31文字)
| 会社名 | 株式会社ヤマダホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ヤマダホールディングス |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 711億4900万円 |
| 従業員数 | 26,172人 |
| 売上高 | 1兆6290億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上野 善紀 |
| 本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
| 平均年齢 | 45.7歳 |
| 平均給与 | 519万円 |
| 電話番号 | 0570-078-181 |
| URL | https://www.yamada-holdings.jp/ |
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