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首都高技術株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

首都高技術の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

首都高技術株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は360〜360万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、首都高技術株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に首都高技術株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

首都高技術の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

首都高技術の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

- -

- - 万円

首都高技術の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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首都高技術の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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首都高技術の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

首都高技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年4月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は比較的高いです。管理職になれば700万円以上の年収も可能です。ただし、長時間労働や深夜勤務が多いため、実質的な時給は決して高くあり...続きを読む(全80文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    首都高技術を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2026年2月3日
    回答者:

    【良い点】
    場所によってはほとんど残業もなく、直前の有給も取得可能ですので、プライベートは大変充実させることができると思います。長期休暇もとりやすく、海外...
    続きを読む(全172文字)

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    回答者:

    【良い点】
    住宅手当が手厚いと感じる。借り上げ社宅の場合には8...
    続きを読む(全69文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2023年9月29日
    回答者:

    【良い点】
    家賃補助はある。共済会という福利厚生を行う組織が...
    続きを読む(全67文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年6月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般土木の工事も受注するようになりライフワークバランスの確保が難しくなる予感がした。
    中途採用で人が増える見込みも...
    続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月4日
    回答者:

    【良い点】
    3年置きに異動があり、点検や施工管理、調査、技術開発などさまざまな仕事を学ぶことができる。異動のたびに転職したくらいに仕事内容が変わるが、みな...
    続きを読む(全203文字)

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    首都高技術の 他のカテゴリの口コミ

    首都高技術株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    1.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    自動運転やEV充電スタンドの取り入れに対する動きが遅い。首都圏の社会基盤を守る仕事は出来るが、DX化は遠い未来だと思う。続きを読む(全60文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    直面している課題は雪対策。現段階で渋滞対策に関しても何も施されていないため、それらが今の課題である。続きを読む(全50文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    9000円で寮に住める、住宅手当は3万円。休みやすい環境であり、カフェテリアポイントは年に7.5万ポイント付与される。続きを読む(全59文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    1.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    「伝統」という言葉が一番似合う会社。古き良きという考え方を大切にしている印象。続きを読む(全39文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    見たところ女性が一人も見受けられなかった。女性は働きにくいと思う。続きを読む(全33文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    都心部の要である首都高速に携わることができ、やりがいは大きいと思う。続きを読む(全34文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    首都高速がなくなることはまずないと思うので、安定性という面では高い。続きを読む(全34文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    家賃補助が月3万円ほどでるので、福利厚生はかなり手厚い。続きを読む(全28文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    スライド勤務など、働きやすい環境に向けての取り組みを行っており、ワークライフバランスがとれる環境であると感じた。続きを読む(全56文字)

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    首都高技術株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    インターンシップには女性の社員さんも多く参加していたので女性も働きやすい職場だと感じた。続きを読む(全44文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    川本工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は支給される為、健康と引き換えにそれなりに稼ぐことはできる。また資格を取得すれば多少手当がつく。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)

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    株式会社ロゴスホームの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員一人ひとりが明確な目標を持って主体的に挑戦できる環境が整い、努力や成果が公正に評価されることで自らの成長を実感できるとともに、仲間と支え...続きを読む(全938文字)

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    ナイテックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    決まった評価制度というものはありません。
    インセンティブはなく、年に2回出る賞与で評価です。
    その際に、所属長と...続きを読む(全85文字)

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    中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関してはまずまずと言ったところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列な印象が強く、余程の成果を上げないと高い評価にはならない。続きを読む(全79文字)

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    東鉄工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年昇給等をしてくれるのはいいところであると思う。また、初年度は8割であるものの、ボーナスはもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

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    株式会社オープンハウスの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は上がり続けている。普通は、基本給低くて残業代やインセンティブで稼ぐイメージだが、ここは違います。中途で1年働いて500くらいありました。続きを読む(全78文字)

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    株式会社エバジツの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張った分ボーナスで上乗せされ評価しえもらえる。給料については同期の中では悪くなかったので、ありがたかった。続きを読む(全60文字)

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    東急建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東急グループの強みを活かした都市開発案件が収益基盤となり、安定した年収水準を維持しやすい
    準大手としては健闘しているが、トップ層と比べると差...続きを読む(全84文字)

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    株式会社クラフティアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同年代と比較して高い。賞与の額も多く給与面に関しては満足出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代がありきの金額である為、現場...続きを読む(全92文字)

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    山本基礎工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は全国平均と同じぐらいもらえると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がありません。評価という言葉もありません。前...続きを読む(全145文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    首都高技術の 会社情報

    基本データ
    会社名 首都高技術株式会社
    フリガナ シュトコウギジュツ
    設立日 2008年6月
    資本金 9000万円
    従業員数 161人
    決算月 3月
    代表者 加古聡一郎
    本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目14番1号興和西新橋ビルB棟
    電話番号 03-3578-5757
    URL https://www.shutoko-eng.jp/
    首都高技術は2008年6月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は161人です。
    NOKIZAL ID: 1663911

    首都高技術の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。