三協工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新規営業先への訪問も必要となるが、自分が一から築き上げた客先との関係性が受注という形で結果に残ったときにやりがいを感じる。
【気になること・改...続きを読む(全206文字)

【良い点】
施行に関する技術的な打ち合わせを問題なく進行できた時や、制御盤の故障箇所を特定できた時など、自身の現場知識が高まっていることを実感できたときは...続きを読む(全190文字)

【良い点】
部署によってはアットホームで雰囲気がよいところもある。休日やプライベートでも交流したい人には向いているかも。取引先は大手メーカーや設計コンサル...続きを読む(全164文字)

【良い点】
特徴ある製品が強みで他社といかに差別化して提案できるかか鍵。持っていき方によっては高付加価値の提案も可能。オンリーワンの製品として客先にメリッ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
金額は微々たるものだが、ボーナスが年に2、3回あるのはよかった。また、コロナ禍における生活給付金として多少の援助金が貰えた。
【気になること・...続きを読む(全202文字)

【良い点】
同僚や上司および後輩社員など、所属部によっては非常にあたたかみがあり楽しい環境で働くことができる。また、社内での食事会や社員旅行など、他社員と...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社内にまともな評価制度が無いおかげ？で、仕事しない人ほど得をしている感じがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給はそこそこある...続きを読む(全156文字)

【良い点】
一部の人は毎日残業しているが、基本的には18時には帰れると思う。上司と仕事の忙しさにもよるが有給も比較的取得しやすい。続きを読む(全65文字)

【良い点】
建設業の会社にしてはライフワークバランスは悪く無い、どころか良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さ、これに尽きる...続きを読む(全164文字)

【良い点】
みんな似たような不満を抱えているし、仲も悪くない。良い人はたくさんいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、全然仕事しない上...続きを読む(全119文字)

【良い点】
性別問わず仕事を任せて貰えるので、男尊女卑などは特にない。
男性だから、女性だからと限らず厳しく指導がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)

【良い点】
設計などの本社で働いている方は割と育休・産休は取りやすく、その後も会社復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性が多い業界ですが、営業や工事担当の女性社員も数名います。本社は女性が多く、女性の管理職も数名います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)

【良い点】
エンジニアリング会社としては女性の比率もかなり多いと思います。
産休などもしっかり取れ職場復帰する方も非常に多いです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
会社として過度なほど女性のキャリアには慎重に検討するようになっているとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場業務での女性社員の活...続きを読む(全135文字)

【良い点】
育休制度がらしっかりしている。
なので子供が産まれて復帰する人が割といる。早めの退社をすることでワークライフバランスを保つ様、上と相談して取り...続きを読む(全199文字)

【良い点】
元々、男性社会であり、男性しかいない職場だったので女性は本当に貴重であります。
そのこともあり女性に対して、キャリアプランを上へ上へと上げさせ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性管理職の育成に力を入れ始めた時期に入社しました。
当時は女性で役職を持っている方は少なかったと思いますが、総合職で新卒入社した方々はそれぞ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
女性はベテランの方が多く、親切に業務を教えてくれますので安心して仕事にあたることができるのがありがたいです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
職種によるとは思いますが、時短勤務(ファミリー制度)で出勤されている主婦の方が多かったイメージがあります。
営業や設計、工務ではあまり時短勤務...続きを読む(全213文字)