ＪＵＫＩの評判・口コミ一覧（全289件） 7ページ目

2013年度に産業装置事業部を切り離し実質、工業用ミシン一本が主力となる形になった、しかしながら、アライアンスの強化や技術系を中心としたリストラを実施した...続きを読む(全206文字)

基本的には週休2日だが、
連休のあとの週末には土曜出勤があったりする。
お盆、年末年始も普通の製造業と同様だが、
このやり方でその前後の土曜日などが...続きを読む(全157文字)

職場はアットホームな雰囲気で、とても働き易いと感じます。社員同士のコミュニケーションも良く、困ったことがあってもすぐに協力して問題を解決できます。役員と社...続きを読む(全169文字)

個人の能力を高めてくれる大変すばらしい上司に恵まれ代理店選定の為の海外出張、海外での展示会等々の新しいチャレンジ、経験をさせて頂いた。
学閥等は無く、個...続きを読む(全153文字)

社員教育はじっくりおこなわれます。家族的な風土も時には強みになると思いますが、いかんせん事業そのものが大きな成長を期待できず、今後の給与上昇も期待できない...続きを読む(全155文字)

いわゆるブラック企業のひとつ。後輩などには絶対勧められない。2013年3月の希望退職は希望ではなく、実質リストラで、退職勧奨を受けた人が9割以上という結果...続きを読む(全271文字)

【入社前の印象】
・メカ、エレキ、ソフトが一丸となって、開発できる。
・頑張ったら頑張っただけ、認められて給料もアップする。(当時の説明)
【入社後の...続きを読む(全179文字)

社内教育、外部教育があります。社内教育は、同僚、上司が講師となり、2、3時間の講習があります。講習は、メカ、エレキ、ソフトなどいろいろあります。
外部教...続きを読む(全152文字)

上流工程をやってみたかったが、上がいすぎて、経験できないと思ったから。
リストラを3回見て、自分も40超えたらリストラされるかもしれないと不安になったか...続きを読む(全188文字)

工業用ミシンと二本柱であった、産業装置部門を分社かしたことで、工業用ミシンのみが主力事業になったしまった、現状、韓国、中国メーカーが市場を広げている中でど...続きを読む(全223文字)

一部上場の社長なのに器が小さく、開発会議などではよくキレてしまい、社員からあきれられていた。彼がきてから、黒字になっておらず、焦りがみられるのはわかるが、...続きを読む(全157文字)

経営陣が業績不振により、損益分岐点をさげる策として固定費(人件費)の削減を打ち出す.200人の希望退職を行い、形の上ではそれに応募した.
しかし、年齢も...続きを読む(全220文字)

評価は上司に気に入られてるかどうかで大きく左右します。また、秋田子会社への出向などを経ると、高評価につながります。不甲斐無い上司に対して意見を述べるような...続きを読む(全166文字)

とにかく言われたことを忠実にこなして行けば、ここでは生きていけます。妙な改善提案など上司が全く求めていない改善をしようとすると、ルーチンワークしか与えられ...続きを読む(全184文字)

リストラを繰り返した結果、管理職でありながら部下が相談した案件について決断ができない状態が続いている。決断しないため、責任逃れをしているのが実態。管理職登...続きを読む(全157文字)

現在、会社側から組合側に給与体系の改定の申し入れがあります。グローバル(転勤可)とリージョン(転勤不可)に分け、給与はリージョンがグローバルの10%減です...続きを読む(全166文字)

一般家庭への飛び込み営業と厳しい仕事ではあるものの、
その反面結果がでたときの喜びは大きい。
また、老若男女数多くの人と接するので楽しい会話や勉強にな...続きを読む(全169文字)

支店勤務
営業職
随分昔の話なので現在は違うと思いますが、過去の情報としてお話します。
入社前と入社後では休日、労働時間が違う。
入社前:土日休みだ...続きを読む(全182文字)

バブルの時は経費を気にしないでどんどん試作出来ましたから非常にやり易かったです。今は慎重に予算重視で試作しなければならないので承認も中々通らず、アイデアの...続きを読む(全171文字)

思うに、企業全般に言えるが、報酬等による満足度も確かに大事だが
それよりも大事なのはやりがい、言い換えれば、夢を描けるか?という視点が
大事なのではな...続きを読む(全161文字)

個人の志向もあるだろうが、個人的にはやりがいはあまりなかった。というのも社内で社内向けの資料作成をしていることが多く、正直これをやる意味があるのかという感...続きを読む(全180文字)

部署によります。ほぼ定時に帰る部署もあれば、かなり遅くまで残業している部署もあります。部署としての業務量と人員数がマッチしていないことが原因です。また、中...続きを読む(全188文字)

給与はメーカーだけに低いです。特に現在は業績の悪化の影響で、一ヶ月の給与の5%カット、賞与が0.9ヶ月分/半年になっているため、年収の低さに拍車がかかって...続きを読む(全160文字)

技術系はわかりませんが、もし事務系での入社なら、基本的にこの会社には教育は期待しないほうが良いと思います。入社してから、新入社員研修と工場研修以外ありませ...続きを読む(全192文字)

・工業用ミシンが第1の柱であり、稼ぎ頭ではあるが、近年、右肩下がりが続いている。
B社をライバル意識しているが、既にあちらは別事業が中核で話にはならな...続きを読む(全235文字)