ＪＵＫＩの評判・口コミ一覧（全289件） 8ページ目

本社労働時間:9:00～17:45
昼休みは60分:11:45～、12:00～、12:15～の三交代制、3ヶ月ごとにシフト
社員食堂は、3F～4Fの吹...続きを読む(全205文字)

一部上場企業であれば、どこでもしていることですが、早期希望退職制度に応募しました。
応募するに至った理由は、今回の条件40歳以上に該当したからです。また...続きを読む(全238文字)

面接ではぎすぎすしたところがなく、すごくアットホームであたたかい印象を受けていました。
今でも純朴でまじめな社員が多く、社風はおとなしい感じです。
一方...続きを読む(全157文字)

伝統のあるメーカーであり、現在でも工業用ミシン世界一のシェアを誇ります。
売上の7割以上は海外市場で占めており、海外子会社を数多く持っています。
積極...続きを読む(全223文字)

福利厚生は結構しっかりしていると思います、新社屋になってからは食堂の設備もきれいになり、外部業者による運営にも成ったのでサービスも向上したと思います。
...続きを読む(全204文字)

ここ数年業績が伸び悩む中、2013年に大きなリストラ計画が実施され、希望退職者制度を使用して退社しました、退職を決めた理由は、コスト競争が厳しくアライアン...続きを読む(全346文字)

業績の悪化に伴い社内でもリストラのうわさが立ち始め、会社自体の雰囲気が悪くなっていきました。私の場合は早期希望退職に応募して辞めたのですが、既に次の職場が...続きを読む(全207文字)

業績が落ち込み、現在は当時のように給料が良くないようです。私が在籍時は残業も多かったですが、一般社員の頃に年収で650万円貰っていました。その後給料が下が...続きを読む(全168文字)

比較的上下関係は友好ですが、部署によっては体育会系出身者ばかりの上司がいて、精神的にはきつい場面もあります。自分は元々体育会系出身者だったので全く問題は無...続きを読む(全332文字)

年配の女性が多いことから、女性には「居心地がいい」会社だと思います。会社の平均年齢も43歳とかなり古い社員ばかりの集まりで、若手を積極採用しない為、組織自...続きを読む(全189文字)

1部上場で世界一の工業用ミシンを扱っているので、組織自体もかなりしっかりしており、待遇面、その他もしっかりしていると思いきや、中身は中小企業並みの組織内容...続きを読む(全150文字)

・組合専従幹部に女性職員がいることから、女性に対する産休、育休などの制度は早くから整っている。復帰後もだいたい同じ部署に戻れているよう。
・役職に就いた...続きを読む(全187文字)

・コスト競争のためアライアンスを積極導入すれば、自社の開発能力は衰え、結果として技術的にも立ちいかなくなることは明らか。現状でも中国企業の機種の方がいろい...続きを読む(全157文字)

・工業用ミシンのライバルは中国、台湾企業。コスト競争の為アライアンスを積極的に取り入れようとしているが、メーカーとして弱体化し、欧米のかつての名門ミシン企...続きを読む(全183文字)

子育て世代にとっては、とてもいい環境だと思います。育児有休は確実にとれ、子供が調子が悪いと、管理職でなければ、男女問わず休めます。半休が余っていれば有休の...続きを読む(全174文字)

人間関係はおだやかだが、好かれないと昇進などはない。希望退職で人は少なくなっているものの上の役職の人は多すぎる感じがある。育児休暇などは取りやすく働く女性...続きを読む(全154文字)

会社全体の雰囲気は、どちらかというとのんびりしたところが有り、遣り甲斐をもって働いていると感じる人は少ないと感じていました。
忙しい時期は、80～100...続きを読む(全187文字)

希望退職を募集したのが、2013年の新年でした。実際はやめさせる人が決まっていた退職勧奨で、4回から5回に及ぶ面談で「あなたに用意できる仕事はありません。...続きを読む(全177文字)

入社前は一部上場ということで大企業をイメージしていたが、
社風としては、一部上場企業ではあるが中小企業を
少し大きくした様なイメージの会社だった。
...続きを読む(全155文字)

女性の働きやすさは一部上場企業である手前上、
環境は良いと感じる。
食堂に行くとかなり目上の女性が多く見受けられるため、
女性の離職率も低いのではと...続きを読む(全183文字)

計画有休の取得には力を入れていて、
毎回、期ごとに各職場でどうだったかが組合には
公表されている。
しかし、開発現場などは休みの取れないところも多く...続きを読む(全174文字)

業績悪化により希望退職の募集がありました。バリューチェーン構造改革との名目で、40歳以上の社員等を対象に募集があり、結果として募集人員を上回る応募がありま...続きを読む(全182文字)

・研修は社内研修が存在するが業務優先のため、仕事が暇な場合は参加できるが忙しい場合は申し込んでいても参加でき無い場合が多い。
また、外部の研修や教育も参...続きを読む(全168文字)

・計画有給制度があり、有給が使いにくい社風であるがある程度優先的に使用できること。
但し、土曜出勤日が年間6回程あり、ほぼ土曜出勤日に使うのが暗黙のルー...続きを読む(全160文字)

・女性は、出産・育児を行ううえでかなり優遇されており、出産・育児中であれば、短時間勤務や、育児休暇など働きやすい環境が整っている。
・育児休暇や産前産後...続きを読む(全167文字)