この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休やその他の制度は非常に良い。開発でも産休育休を取って復帰している方も多い。
女性管理職もちらほら見るようになった。続きを読む(全67文字)
JUKI株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JUKI株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にJUKI株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休育休やその他の制度は非常に良い。開発でも産休育休を取って復帰している方も多い。
女性管理職もちらほら見るようになった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
育休や産休などの休暇が取りやすく、子供のお迎えに時短勤務を取っている方も多くいる。様々な部署でいるので、固定の部署でだけの取りやすい制度では無...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
女性にとっては大変働きやすい環境だと思います。産休、育休も取りやすい環境で、周りの社員もそれが当然という空気になっていると思います。
女性の管...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
工場ラインでしたので仕事は楽でした。非正社員でしたが、残業や休日出勤がありました。希望制ですが、その分手当がもらえるので、やっていました。わか...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
子供が小学校卒業まで時短勤務が使えること。小学校入学までの企業が多い中、とても有難い制度だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
アルバイト
工場内には女性も大勢います。部品の組み立て、品出し、試し縫いなど力作業以外の業務を行う場合が多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
かなりアットホームな雰囲気、環境で、仕事をすすめられると思います。仕事内容が辛いことも多いので、チームとしてまとまりは感じていました。
【気に...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
時短勤務などにも協力的で、小さな子供がいて急なトラブルなどで退社しなければならない時も帰りやすい雰囲気があります。女性にとっては働きやすい環境...続きを読む(全230文字)
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産休、育休後に職場復帰する方が多く、女性でも働きやすい職場だと思います。
また女性の管理職もいますし、キャリアパスも描けると思います。会社の方針としても...続きを読む(全153文字)
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年配の女性が多いことから、女性には「居心地がいい」会社だと思います。会社の平均年齢も43歳とかなり古い社員ばかりの集まりで、若手を積極採用しない為、組織自...続きを読む(全189文字)
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・組合専従幹部に女性職員がいることから、女性に対する産休、育休などの制度は早くから整っている。復帰後もだいたい同じ部署に戻れているよう。
・役職に就いた...続きを読む(全187文字)
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女性の働きやすさは一部上場企業である手前上、
環境は良いと感じる。
食堂に行くとかなり目上の女性が多く見受けられるため、
女性の離職率も低いのではと...続きを読む(全183文字)
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・女性は、出産・育児を行ううえでかなり優遇されており、出産・育児中であれば、短時間勤務や、育児休暇など働きやすい環境が整っている。
・育児休暇や産前産後...続きを読む(全167文字)
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技術系。女性には優しいと思う。残業も女性でそこまで遅くまで残っている人は見ない。また、転勤や出向も女性にはしていないと思われる。セクハラなどはない。むしろ...続きを読む(全167文字)
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基本的に成果には厳しい会社ですが女性の方でマネージャになる方もおり、成果や能力によって男女平等に評価されていますので女性にとって働き易い環境が整っていると...続きを読む(全153文字)
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育児休暇などの環境は非常に整っていると思う。
実際に取得して、再度同じ職場へ復帰している方は多い。
2、3人子供を出産した方は何度も育児休暇を取得して...続きを読む(全162文字)
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産休で半年休みがとれます。
それによって仕事が止まることがあっても職場でフォローをします。
というのが建前ですが、それが原因で雰囲気が悪くなることもあ...続きを読む(全193文字)
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女性にはとても働きやすい会社と思います。時短勤務制度もあり、多くの方が利用しています。女性の管理職も多く、良い目標となっています。女性でもバリバリ仕事した...続きを読む(全150文字)
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営業で女性は少なく、事務員さんとミシンの指導員ぐらいでした。事務員は残業もなく仕事は楽そうでした。指導員は、お客様のところへ車(自家用車)で訪問し、1時間...続きを読む(全169文字)
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入社10年で三人のお子さんを育てるのに3年産休をとっているひともいる。基本的に女性に優しい。ただし、女性の管理職はとても少ない。課長以上となると、一人しか...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
基本給は業界標準以上に貰える。
昇給も毎年8000円くらいは上がる。能力主義と言っているが、半数は標準考課なので実質的な年功序列になっているた...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
有給は取りやすい風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
産業用装置の開発では毎週秋田の工場に出張している人も多く、土日は帰ってこ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
住宅手当は最大2.4万円、居住地や家族構成で変わる。
自己学習に対しては半額を補填する制度がある。会社命令の場合は全額支給。
英語教育などの案...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
やる気があれば評価もしてもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長が非常に厳しい方で、部長以上の方々は上を見ながら仕...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが、数年前までは残業が多くワークライフバランスは悪いと思っていたが、近年は働き方改革や、または業績の悪化の影響によりかなり改...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
単純作業が好きな方にはむいているかと思います。たまに土曜出勤や残業がありますが、そんなに長くはないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に力仕事はないので、多少起用であれば十分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少なく、人員が増えるまでは心細いかも続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何年前は10名ぐらいはいたような気がします。
結局ほとんどのみんなは様々な理由で会社をやめました。
設計科...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
本社には保育園があるので、働きやすさに繋がるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の数は少なく、また管理職の数も少ない。営業...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男女の差別を感じたことはない。
むしろ女性は性別が業務上有利に働くこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で妊娠・育休後に現...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に女性が少ないため仕方ないことだが女性の気持ちを汲み取ること(言動等)は苦手な人間が多くいると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
事務員は、基本定時帰宅していた印象か強い。役職のついている女性社員も複数人いた。ワークライフバランスはよいほうだと感じた。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
複数回産休ならびに育休を取得している社員の方や、人手不足のタイミングでも産休を取得している方もいたので、比較的ライフイベントに伴う女性への配慮...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
育休を取得されている方はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は採用しないという話を聞いたことがありまだ古い考えが残っている。
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性は事務所や設計で働いている
トイレや更衣室なども男女別れていて。
希望を出せば現場でも働くことができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性管理職もいるので女性でもキャリアアップは問題なくできるように感じる。
会社としても女性管理職の比率を上げようとしているように感じる。続きを読む(全74文字)
会社名 | JUKI株式会社 |
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フリガナ | ジューキ |
設立日 | 1938年12月 |
資本金 | 180億4400万円 |
従業員数 | 4,713人 |
売上高 | 947億5000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 清原晃 |
本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目11番地1 |
平均年齢 | 44.5歳 |
電話番号 | 042-357-2211 |
URL | https://www.juki.co.jp/ |
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