この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
職種としては、ゲームやエンターテイメント系のディレクター、デザイナー、エンジニアです。
ある程度、自力で学習し成長していかないとついていけない会社です。...続きを読む(全171文字)
株式会社デジタルジャケット 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デジタルジャケットのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デジタルジャケットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
職種としては、ゲームやエンターテイメント系のディレクター、デザイナー、エンジニアです。
ある程度、自力で学習し成長していかないとついていけない会社です。...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
裁量を持たせてくれるので、自分で考えて動くことが出来る人にとっては、やりがいのある職場だと思います。また、優秀な開発部隊を持っているので、大規模なシステム...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
モバゲーグリーが主体だったが廃れた今は一体どのようなものが主軸にになっているのかは分からないのですが、ITに特化してる企業なので生き残ることは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
土日、祝日は休みで、ほぼ定時で帰れる。有給取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京と埼玉の2か所にオフィスがあるが、...続きを読む(全229文字)
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社内の教育制度はほとんど皆無なので、最初からある程度の実力・実績がある人でないと、どんどん追い詰められてしまう様に思います。
仕事が出来る出来ないはほぼ...続きを読む(全176文字)
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ここで参加した様々なプロジェクトを通し、自分のやりたいことを見つけられました。給与面や環境、また、キャリアパスを考え、転職することにしました。
この企業...続きを読む(全160文字)
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プランニングのチームは、比較的残業も少なかったです。
案件によっては、夜遅くまでかかる期間もありますが、全体的に泊まりこみとか、土日出勤とかはほぼ無いと...続きを読む(全156文字)
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高い技術力と代表のコネクションでとてもユニークな案件を扱っていました。
既存の事業は、保守である程度の収入があり、企業運営は継続できると思います。
新...続きを読む(全160文字)
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女性でも働きやすい環境と思います。
産休から復帰したスタッフもおり、その辺の融通は効く方ではなかなと思います。
部署によっては女性のほうが多く、雰囲気...続きを読む(全177文字)
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会社にいくらお金を落とせるかで、昇給は厳密なルールはありません。
逆に、収益性の低いプロジェクトに携わると、容赦なく減給となります。
出来高制に近い条...続きを読む(全184文字)
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ゲームを作る会社です。ソーシャルゲームを作る会社です。色々なゲームを作れます。シナリオゲームやカードバトル系のゲームが作れます。企画にも携われるので、やる...続きを読む(全159文字)
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仕事をする=自分の人生観を広げる事や徳を上げる行為だと思います。←たてまえと言ったらこのような感じ。
お金がほしい=自分で働きその対価を貰い、その対価で...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーで人の入れ替わりが激しかった時の名残で、業務フローすら曖昧です。自分で過去の資料を読み漁り、ノウハウを身...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新人研修はちゃんとした
しかし入社後は全部有料
【気になること・改善したほうがいい点】
文系だとほとんどEXCELとか、一番やりやすい作業が任...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社内研修はたくさん用意されており、誰でも自由に受講することができます。技術職を目指している人にはWEBベースの開発教育サイトとうが用意されています。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
客先常駐の為、現場次第です。ある現場はずっと放置され何かやる事はあるか確認しても特にないの回答でずっと机で待機してる事もありました。ある現場で...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
無償で業務に関係のない研修を受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々人のキャリアアップに関しては、その人に託されており、あま...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
スキルアップできる研修はたくさんあったし、申請すれば自由に受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
問題解決研修というクン研...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があり、研修後に先輩社員について現場に行く。
が、数ヶ月で一人たちさせられていた。
定期的に教育係からの...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとるように上から言われます。資格の試験代は会社が出してくれるので、不合格でも合格でもお...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
日々研修案内等の知らせがあるため、教育体制はしっかりしている方かと思います。
社員一人一人のスキルアップを目指して会社全体で積極的に教育されて...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
面倒見のいい先輩が多い。常に気にかけてくれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに関しては参画する案件次第。どの案件...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社デジタルジャケット |
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フリガナ | デジタルジャケット |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 14人 |
代表者 | 川島幸夫 |
本社所在地 | 〒341-0018 埼玉県三郷市早稲田1丁目4番2号ナチュール三郷302号 |
電話番号 | 03-3861-7290 |
URL | https://www.d-jacket.com/ |
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