この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとるように上から言われます。資格の試験代は会社が出してくれるので、不合格でも合格でもお...続きを読む(全91文字)
日本システム開発株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本システム開発株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本システム開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとるように上から言われます。資格の試験代は会社が出してくれるので、不合格でも合格でもお...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得の奨励制度により、受験料及び報酬が発生します。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の奨励制度はあるものの、取得した資格が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修期間が長い。6ヶ月も研修させてもらえるのはなかなか珍しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンター制度も1on1ミーティングも何...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
自分のキャリアプランややりたいことを上司と一緒に考えてることができ、手を挙げれば基本的にやりたいことをやらせてもらえます。会長に直談判して費用...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
内定者の研修は割と充実しています。入社後に関してですが、数年前まではキチンとしたスキルアップのための研修がありました。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前からスキルアッププログラムというものがあり、時間が取られる。教えられる言語はJavaだが、入社後の取り扱い言...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
現場の技術者が実際に教育研修を行うため、より専門的かつ実践的な内容を身につけることができる。
また、プロジェクトリーダ向けの教育として、新卒2...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
独立系の企業なので自然と複数の案件に携わる事になり、システムの知識はそれなりに蓄積されていきます。
私の在籍している部署では、業務システム系に...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
内定をもらってから入社するまでに内定者研修がある。
また、入社後の2年目以降には、現場リーダーとして必要なスキルを習得するためのリーダー研修も...続きを読む(全278文字)
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マネジメント力の教育に力を入れている会社だとは思います。
スケジューリング、見積り方法など、中々、実のある教育をしてくれていたと思います。
ただし下記注...続きを読む(全166文字)
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人材育成のためのチャレンジシートがあります。
年間を通してスキルアップしたい項目など、目標を明確にする・それに対しての評価をするという点では有益な制度で...続きを読む(全268文字)
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社員のスキル教育には力入れてるよね。スキルを取るための勉強会も休日返上でやってる。創業者は人間的には小物だけど派手さもなく誠実。総合的に考えたら世の中の大...続きを読む(全160文字)
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資格取得奨励制度があります。
会社(事業部)が指定した資格に合格すると、受験料および報奨金が支払われます。
新入社員研修はここ数年強化されているようで...続きを読む(全175文字)
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勉強会などの研修や月一回の定例化によりスキルアップを図っている。
IT業界で役に立つようなスキルを身につける為の勉強会がある。
資格手当や、資金面の部...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署にもよりますが、この会社は客先常駐が主なので、常駐案件常駐先次第なところが大きいと思います。
開発案...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部署のメンバーは良い人たちばかりでした
【気になること・改善したほうがいい点】
1名パワハラ上司がいて大変でしたが、自分が辞めた後に退職したそ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
賞与も沢山頂き、概ね満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めて数年経つため、特に改善したほうがいい点などはありません。続きを読む(全77文字)
仕事内容に関しては極一般的な独立系の会社だと感じた。続きを読む(全26文字)
給与に関しては会社の益が上がればその分社員に還元している印象を受けた。続きを読む(全35文字)
早期からAIに対する挑戦を大事にしている会社だったため、未来も見据えている印象。将来性はあると思う。続きを読む(全50文字)
説明会担当の人事の方が全身真っピンクの服だったため人事の方への不信感がかなりある。続きを読む(全41文字)
ウェルビーイング経営に力をいれている印象を受けた。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員満足第一主義でお金は社員に還元すると思っていましたが、結局他の中小のIT企業と年収は変わ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一ヶ月に一回ですが、自分の直属の上司と面談があります。雑談も踏まえてキャリアプランややりたい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)
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【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)
会社名 | 日本システム開発株式会社 |
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フリガナ | ニホンシステムカイハツ |
設立日 | 1985年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 393人 |
売上高 | 355億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 伊藤健文 |
本社所在地 | 〒450-0001 愛知県名古屋市中村区那古野1丁目47番1号 |
URL | https://www.nskint.co.jp/ |
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