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キャリアに関しては色々用意してあり、それぞれにあった研修コースなどが用意されている。続きを読む(全42文字)
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ＮＴＴデータ・アイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全78件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴデータ・アイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴデータ・アイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新人研修期間は長く、種類も多い。プログラミングも一から学ぶことが出来る。研修期間終了後も、定期的に研修がある。業務では、協働社とともに仕事を...続きを読む(全253文字)
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ある程度のところまでは出世できますが、上のポジションは親会社からの出向で埋め尽くされています。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
２０代のうちは、この会社で働くことが非常に有用だと思います。他社に比べて手厚い教育を受けることができ、かつ大規模システム開発に従事できるため...続きを読む(全211文字)
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新入社員研修は2ヶ月あり、IT未経験でも安心して学ぶことができる。また、会社が契約しているオンライン学習教材を使って資格取得に挑戦することもできる。続きを読む(全74文字)
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キャリアアップは頭打ちになってしまうと思いますが、評価はしっかりとされると思います。続きを読む(全42文字)
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入社前から資格取得のサポートをしてもらえる(選択できる)ことに魅力に感じている
座談会では社員さんが、基本情報を学生のうちに取っておけばよかったという話...続きを読む(全83文字)
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ITだけでなく法律などについても学ばなければならないが、その分資格取得などの制度も整っている。続きを読む(全47文字)
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未経験からでも、経験者からでもスキルアップしていける研修制度がほうふにある 続きを読む(全38文字)
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【良い点】
必須研修が入社後3年目くらいまであります。
通常業務の合間を縫って参加する感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本リモートで...続きを読む(全132文字)
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新入社員研修では出社とリモートワークのハイブリッドで1年目から自宅で仕事をする練習をさせてもらえる。続きを読む(全50文字)
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キャリアに関する解説が選考中もかなり多く、会社としてもキャリアアップを重視しているらしい。また、育成体制として入社から3年で70単位を履修する必修研修CD...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
入社後は数ヶ月にわたる研修があり、社会人としての基本的なスキルはもちろん、システムエンジニアとしての基礎もしっかりと学ぶことができると感じた...続きを読む(全134文字)
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入社後は新人研修でNTTデータグループ全体の研修があるためプログラミングなどみっちり学習出来る。プログラミング研修においては1ヶ月半ほどやれるため未経験者...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
様々な研修や社内資格などの制度が整っており、自分から動けば色々なスキルを身につけられるようになっている
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
研修がたくさん受けられます。新人から5年目くらいまでに受けなければならない研修が10種類くらいはあります。
資格取得も推奨していて会社のお金...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
キャリア開発について、違うチーム・部署に異動したい場合は声を上げることで比較的異動出来る環境であると感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、1年目はほぼ研修である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が進むにつれて研修への参加が難しくなり、上手く活...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
幅広い知識やスキルを浅から習得できる。職種によっては深い知識をつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属するチームに...続きを読む(全96文字)
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入社後にさまざまなキャリアの選択肢を選ぶことができて、非常に良いと思う。続きを読む(全36文字)
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ＮＴＴデータ・アイの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
人による部分もあるが、基本的に残業時間が45時間以内であることから、一定のワークライフバランスはある。休暇の取りやすさは上長等に依存する部分...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務全般を通じて不文律のルールや上長等への忖度が余りにも多く、それを知らない、もしくは従わ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
突き抜けて変な人はおらず、良くも悪くも同じような人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
画一的な社風が強い、かなり縦割り意識が強...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
事業や利益が安定している点、給与・残業時間・コンプライアンス等の観点から一般的にはホワイト企業である点
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格取得支援として、合格したら報奨金が出る制度があった。また、住宅補助も手厚い。それ以外にも一般的な福利厚生サービスは整っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休から復帰する方が多く、その辺りはしっかりフォローが入る。また、性別に関わらず、優秀な方は昇進等もしていた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって雰囲気や業務内容がかなり違うため、自分に合う部署に配属されるか否かはかなり運...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性課長、部長もいらっしゃったので、実力主義なのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってはかなり忙しい部署...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションは事業部間であまりとれていないイメージ。複数の会社が合併したので、上の層...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすい。福利厚生も色々あって良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるので注意。忙しい部署は厳しいかもしれない。続きを読む(全78文字)
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IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
1年目はOJT制度が設けられており、教育支援は整っている。スキルアップも自ら志願すれば残業してでも学習して問題ないとされている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新卒中心ではあるが、研修制度はしっかりしているし、学ぶためのプラットフォームも充実している。中途の場合は自ら学ぶ姿勢と情報キャッチアップが必要。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
研修はNTTデータの子会社ということもあり、かなり充実している。資格も資格奨励制度があり、気軽に取得できる環境が整っていると感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
資格取得支援がかなり手厚いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件参画で得られる経験が大手と比較して乏しいため、転職を考えるにあ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
入社後の研修以外でも毎年スキルアップ研修として自分で学びたい内容を選んで学ぶ機会を与えてくれます。
外部の通信教育なども希望すれば受けられる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入社後は基礎研修でITの基礎から学べ、未経験でも実務に移行できます。資格取得を支援する制度や社内勉強会も多く、やる気次第で成長の幅を広げられ...続きを読む(全152文字)
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中途採用者に対して一律に研修をしようとする姿勢。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者向けに必ず受講しなければいけない研修があ...続きを読む(全227文字)
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業務量が多いため、最低限の実務処理能力や場当たり的な対応力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方針がなく、何を身につけ...続きを読む(全106文字)
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入社してすぐに様々な研修をしてくれます。エンジニア研修は3か月みっちりやってくれるので、ある程度の基礎知識を付けることが出来ます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
メイン商品として、SOLIDWORKSの代理店をしているのですが、
SOLIDWORKSの資格等を会社の時間を利用して勉強させてもらえ、資格...続きを読む(全92文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴデータ・アイの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴデータ・アイ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータアイ |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,881人 |
| 売上高 | 734億6799万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 臼井紳一 |
| 本社所在地 | 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番18号 |
| 電話番号 | 03-6280-7800 |
| URL | https://www.nttd-i.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nttd-i-saiyo.jp/ |
NOKIZAL ID: 1575029
