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株式会社協和コンサルタンツ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

協和コンサルタンツの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社協和コンサルタンツの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社協和コンサルタンツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

協和コンサルタンツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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協和コンサルタンツの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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協和コンサルタンツの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が安定しているため、入社をした。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップ。なんとなく個人主義的。自分でもくもくと仕事を...続きを読む(全145文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年7月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 25年前 CADオペレータ(建築・製図) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社当時はバブル絶頂期であり、一つの仕事に対してもそれなりの金額がありました。しかし、建設コンサルタントの会社が増え、安価でやる会社も増えまた電子入札が...続きを読む(全319文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めたのは会社の規模の割にITを推進していたため。
会社に入ると設計どかたで体力勝負の会社でした。
上からのトップダウンでごますりが上にあがれ...続きを読む(全153文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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協和コンサルタンツの 他のカテゴリの口コミ

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆるコンサル系の会社で、専門性が身につく仕事でもある。資格をとることで、さらにキャリアアップを目指すことが可能。続きを読む(全64文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設コンサルの会社の中では、女性が多い印象を受けた。まだ男性社会のイメージが強いが、とてもはたらきやすい雰囲気ではあると思う。続きを読む(全69文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設関連の資格をとっている方々が多い。資格手当もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列てきな考え方に近い気がする。よくもわ...続きを読む(全109文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートとの両立はしやすいほうだと思う。自分の仕事の進み具合を見て、早出早上がり、直行直帰できるので非常に融通がきく点高評価である。有給...続きを読む(全157文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系のような雰囲気があるため、辛いことを乗り越えたら気分がいいというようなものを味わうという意味では仕事のやりがいはある。続きを読む(全69文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属された部署にもよるが割と陽気な人が多いのでコミュニケーションは取りやすいと思う。コミュケーションを必要とする場面が少ないので集中して仕事...続きを読む(全238文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
閑散期は特にすることがないので、空き時間で勉強をしたりソフトを使用してスキルアップが望める。定時でも帰れるので、その時期はワークライフバラン...続きを読む(全224文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年6月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他分野で責任のある仕事を多く任されることがあるので好奇心や向上心の強い方はやりがいを感じると思うしこの仕事の魅力である
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年4月20日

回答者: 社員・元社員 男性 17年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はわかりませんが海外旅行に連れていってもらいました。
会社は上下間系もあまりなく、花見をしたりしてました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

株式会社協和コンサルタンツの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年10月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 13年前 CADオペレータ(建築・製図) 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のブランクがあり知識も経験もあまりない状態で、上司に厳しくされ、当時はかなり派遣担当者に愚痴を言っておりましたが、今となると色々と教えて...続きを読む(全251文字)

サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

セコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた頃に事件性のあるものに遭遇したことはなく、そういった面では危険に身をさらされることは少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
笑顔にする仕事なのでお客様に感動していただいたり喜んでいただいた時やりがいを感じます。お客様に感謝していただいたり嬉しい事もたくさんあります...続きを読む(全141文字)

株式会社インボイスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり違和感はありません。
営業営業しているわけではありません。バックヤードや営業含め働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全139文字)

SBSスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他職種 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は不明ですが、当時給与を日払いにすると、振り込み手数料がかかってしまいました。
数回働くだけで税金の天引きな...続きを読む(全192文字)

イオン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った以上にみなさん親切。海外の人が多いが、みんな和気藹々と働いており、雰囲気がいい。失敗しても一緒に失敗について考えてくれたり、改善点を考...続きを読む(全219文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 プログラマ(制御系) 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
唐揚げがおいしかった。ハンバーグはそこまでだったのでいつも唐揚げを食べていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
内部でのコミュニケー...続きを読む(全246文字)

マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に聞いていた内容と特に差もなかったので、ギャップなども感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることや、改善した方...続きを読む(全89文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大手なので、最低限の常識やモラルはあるだろうと思っていたが、入社してみたらひと昔前の体育会系なやり方で驚いた。
...続きを読む(全131文字)

株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ご家族の記念日に立ち会えること、その記録を残すお手伝いができることが、こんなにも重大でやりがいのある仕事だとは思っていませんでした。お客様の...続きを読む(全196文字)

セコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ナンバーワン企業のため、利用者や世間からの信頼は大きかった。
大きな現場に立ち会うことはなかったが、安全を管理する業務として日々精進でき...続きを読む(全181文字)

協和コンサルタンツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社協和コンサルタンツ
フリガナ キョウワコンサルタンツ
設立日 1961年8月
資本金 10億円
従業員数 212人
売上高 80億6100万円
決算月 11月
代表者 山本 満
本社所在地 〒151-0073 東京都渋谷区笹塚1丁目62番11号
平均年齢 43.2歳
平均給与 637万円
電話番号 03-3376-3171
URL https://www.kyowa-c.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1136108

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