ファインズ東京の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
シェアハウスが準備されており、同期の子と仲良く話せる空間があったけれど、上手くやっていけなくなると毎日ストレスが溜まることもあったです。
【気...続きを読む(全124文字)

【良い点】
同期との交流がたびたびあるのがとてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月社販で高い服を2…3着買わされて、給与から服代...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル販売員はどのお店でも土日出勤が多いのは仕方がないため、プライベートと仕事のバランスは取りにくい。続きを読む(全72文字)

【良い点】
派遣なので元々給料はいいが、高卒ということを考えるといい方だと思う。また他のアパレル企業とも比べて、満足度が高い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
高卒の方を多く取り入れている。
全国各地から採用していて、ある程度働いたあとに地元に戻って配属先が決まるなどのUターン制度もある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
働いてから数年が経って、許可が下りれば副業できる。
会社が連携しているヘアサロン、脱毛サロン、エステサロンなどが社員割引の価格で利用できる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
(退職理由)
自分のイメージに合わないブランドに配属されることが多かったため。
退職の書類を提出する際、会社に直接伺うか、郵送するかのどちらか...続きを読む(全88文字)

【良い点】
とにかく販売、接客の知識が身につく。
洋服に限らず雑貨やバッグ、シューズをメインにしているブランドも希望できるので、様々な知識が身につく。続きを読む(全75文字)

【良い点】
配属前に1週間の研修があるので、同期との親睦を深められる。上京した子が多いので色々な人と仲良くなれる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
様々なブランドで経験が積めるという点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自らやりたいブランドが希望できず、少ない選択肢の中か...続きを読む(全208文字)

【良い点】
女子には優しいただ、ノルマや育児には前向きではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が大変そうだった。あとは運転とかで事故を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本女性は日勤になりますが羽田空港は例外です。日勤だと給料が安いです。空港はもちろん夜勤も通してなので少しは高くなると思います。
【気になるこ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる　
また産休育休制度もしっかりとしている
時短勤務などライフステージに合わせて選択できる制度は揃っている
女性が働きやすい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が多く働いているので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社にもあることですが、グループがあるので、グ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
派遣先によって違いがあると思いますが休みや有給が取りやすく残業も少ないので子どもがいる女性でも働きやすいと思う続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による。
自分の配属先は約定で配置人数が決まっており、かつ従業員数に余裕もないため、休みは取りづらい。
一方...続きを読む(全111文字)

【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同じ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
男性が多い職場だったがみんな女性に優しかった。女性にとっても働きやすいポジションが多数あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の異様な優遇
あなたが女性であれば社長とコミュニケーションをきちんと取るように気をつければ重用してもらえます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ほとんど女性なので、その辺は働きやすいと思う。短時間なら、小さい子供を事務所に置いてる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕...続きを読む(全101文字)