この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世間と比べても悪くないほうだと思う。業績が下がっても賞与は社員に還元されるので、贅沢しなければ問題なく生活できるだけのお金はもらえると思う。続きを読む(全76文字)
大陽日酸システムソリューション株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
世間と比べても悪くないほうだと思う。業績が下がっても賞与は社員に還元されるので、贅沢しなければ問題なく生活できるだけのお金はもらえると思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
通勤手当は満額支給される。資格手当は資格の難易度によって異なるが、ちゃんと支給される。その他手当も十分な金額かは人によると思うが、支給される。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
上流から下流まで幅広く経験できる。また、安定した経営で、毎年何かしらの案件が来るので、暇な時期は少ないと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。残業時間は人によって異なるが、あまりに長い場合は面談があるので、残業が多くなりすぎないような対策はされていると思います。また...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業は私の部署では月20~30時間程度。繁忙期は40時間くらい。
また、完全週休2日制で有給も事前に上司に許可を取れば取得できるため、プライベ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い為、生活残業は必須。以前あった資格取得者手当も一時金となり、働くモチベーション...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の何でも屋、便利屋という表現が正しいだろうか。在職中、やりがいを感じたことは全くなかっ...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑的な風土があり、女性は非常に肩身の狭い思いをする。基本的に、ヘルプデスク等の残業が発...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として、若手を育成しようという気が一切なく若手がどんどんやめていっている状態。そのため...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイムがあるにも関わらず、適用されている社員が全くいない。使っているのは経営層に気...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給ば低いです。
会社としてほとんどの方が
生活残業をしている状態です。
人事評価...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には、完全週給2日と書いてあるが実際には休日出勤も多い。また、月に一度早出で電話当番を...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく教育体制が全くといっていいほど整備されていない。一番不満だったのは、各新入社員のOJ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
大手親会社の安定性に魅かれた入社したが、実際はITベンダーとなんら変わりはない。親会社の情報...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には残業の少なさをアピールしているが、基本的に残業が常態化している。また、管理職クラス...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業代が全額支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代と比べて、ベースアップする金額が少ないため、年齢を重ねるにつれ格差...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有休休暇がとりやすいのです。
特別休暇というのもあり、5年10年15年25年と一定の年数で5日~10日の休暇が取得できる。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
親会社のシステム保守をメインとした会社のため、定期的にリプレースや機能改善などの機会に出会うことができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有休の取得を推奨していますし、残業代は全額支払われます。
退職金制度もしっかりあります。
賞与は年二回あり、大企業と比べると少ない印象がありま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業時間を会社全体で減らそうとしており、コストダウンが図れた期は社員全員に還元される仕組みが優れています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
会社名 | 大陽日酸システムソリューション株式会社 |
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フリガナ | タイヨウニッサンシステムソリューション |
設立日 | 1973年6月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 99人 |
代表者 | 神田政則 |
本社所在地 | 〒142-0062 東京都品川区小山1丁目3番26号 |
電話番号 | 03-5788-8730 |
URL | https://www.tnss.tn-sanso.co.jp/ |
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