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【良い点】
年収については高くもなく低くもないという感じ
評価制度も自分自身で設定するため、達成不可能な目標も設定されない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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大陽日酸システムソリューションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）
大陽日酸システムソリューション株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大陽日酸システムソリューション株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大陽日酸システムソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大陽日酸システムソリューションの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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大陽日酸システムソリューションの 職種別年収
大陽日酸システムソリューションの 社員・元社員による会社の評価
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大陽日酸システムソリューションの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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社内SEや常駐なしのSEのため、評価はされやすいと感じるが、おおよそ年功序列という考え方の方が強いと感じた。基本給が２４万くらいで常駐なしでこの金額は高い...続きを読む(全86文字)
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回答者：
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【良い点】
世間と比べても悪くないほうだと思う。業績が下がっても賞与は社員に還元されるので、贅沢しなければ問題なく生活できるだけのお金はもらえると思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い為、生活残業は必須。以前あった資格取得者手当も一時金となり、働くモチベーショ...続きを読む(全216文字)
回答者：
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給ば低いです。
会社としてほとんどの方が
生活残業をしている状態です。
人事評...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代が全額支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代と比べて、ベースアップする金額が少ないため、年齢を重ねるにつれ格...続きを読む(全178文字)
全7件中7件表示
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大陽日酸システムソリューションの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
残業量もとても少なく、周りの人も優しい方が多くて仕事がしやすい。
先輩がレビューしてくださることも多く、責任が少ない。
【気になること・改善...続きを読む(全167文字)
回答者：
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【良い点】
有休は大体いつでもとれるし、フレックス制度もあるため、自分の時間を確保しやすい。（実際に自分のプライベートを大切にしている人がとても多い）
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資格を取得すると報奨金がもらえるので、それをモチベーションに頑張れる。ただ、会社として資格取得をそこまで推奨していない。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)
回答者：
大陽日酸という産業ガスを扱うメーカー系大企業のIT部門が独立した形であり、仕事がほとんど親企業のものであるのでスケールが大きくやりがいがある仕事であると感じた。続きを読む(全80文字)
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回答者：
理系分野のメーカー系のIT部門ということで理系の割合が多く、入社前にある程度勉強できていることが前提で教育が進んでいくので勉強意欲のある人は向いていると思...続きを読む(全143文字)
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回答者：
福利厚生は親会社に乗っ取って作られているのでとても充実してると思う。また、テレワークも重点的に取り入れており、週５でテレワークでほとんど出社しないことが多...続きを読む(全100文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
給与面は割といい。
神奈川付近で生活する分には困らないぼど貰える。他のゲーム会社と比べたことがないのでそこはわからない。
【気になること・改...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
以前までは評価によって賞与が決まっていて、賞与なしの場合もあったが、現在は全員に賞与が与えられるようになった。額は少ない。
【気になること・...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良い点は思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、退職金がなく、給与水準はかなり低いです。役職手当もありますが低く長...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
インセンティブがあるため、同年代平均に比べると稼げると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスエンジニアはSE手当があるため...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初年度の試用期間では給料が低くなる. ボーナスは1年だと寸志で1年目の給料は他の企業よりも圧倒的に劣る.続きを読む(全72文字)
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【良い点】
2年目や3年目は上手いタイミングで昇級できないと、1年目の新人と基本給が変わらなかったり、低かったりと不満がたまる。昇給も運要素が大きく、年...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
きちんとOJTがあるのと同業務の方が多いので分からない点があってもすぐに質問して解決できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
同一規模の会社との比較や、勤務時間などを考慮すると、割り良く貰えているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
・若いうちは、同年...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
同業他社と比較して年収が著しく低いということはないが、かと言って高いわけでもない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は他部署と...続きを読む(全152文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列制度がいまだに色濃く残っているような印象を受ける。近年、人事制度の改革として「若手社員の積極的な監督職登...続きを読む(全369文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大陽日酸システムソリューションの 会社情報
| 会社名 | 大陽日酸システムソリューション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイヨウニッサンシステムソリューション |
| 設立日 | 1973年6月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 99人 |
| 代表者 | 神田政則 |
| 本社所在地 | 〒142-0062 東京都品川区小山1丁目3番26号 |
| 電話番号 | 03-5788-8730 |
| URL | https://www.tnss.tn-sanso.co.jp/ |
大陽日酸システムソリューションは1973年6月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は99人です。
NOKIZAL ID: 1366236
