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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係の環境についてチームによって様々ですが、基本的に皆人当たりが良く、居心地が良かったです。設計担当と施工担当の関係性も男女関係無く、話...続きを読む(全162文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
サンワコムシスエンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンワコムシスエンジニアリング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にサンワコムシスエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係の環境についてチームによって様々ですが、基本的に皆人当たりが良く、居心地が良かったです。設計担当と施工担当の関係性も男女関係無く、話...続きを読む(全162文字)
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やりがいや面白みを感じたことは、基本的に有りません。当たり前ですが、個人個人で感じ方はバラバラです。また、慢性的なマンパワー不足。にも関わらず、何の対策...続きを読む(全186文字)
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工事管理が主業務なので基本的に女性社員は働きにくい職場。どうしても事務系、共通系の社員のポジションとなってします。昇進は厳しく結婚と同時に退職する人が多...続きを読む(全152文字)
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私の知っている社員に、社内恋愛で結婚した女性がいますが、離婚してしまい、元夫婦が同じ会社にいるという、残念な事になってしまっています。それだけならまだし...続きを読む(全174文字)
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女性は働きにくいとおもう。事務がメインでお茶汲みやコピーのような仕事が多い。現場に出ているものもいるが、よっぽどの変わり者か機械オタクばっかりである。産...続きを読む(全159文字)
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技術系の職場ですが、女性に対しては、働きにくい職場です。男性中心の職場です。
遠まわしに、やめることを勧められます。そういうことに対してタフじゃないと...続きを読む(全153文字)
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特に女性の労働環境を向上させるためにとかはあまり無いと思う。
基本的に現場方の意向重視だと思う。
女性は正社員の方で現場に出向くことはない。営業か管...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見本になるような社員が極端に少ない。知識のレベルは相当低いと思う。
客先資料を読み込んで理解している社員は何人い...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
やる気のある人はどんどん仕事を覚えて経験値を高めることができる。
良い先輩に出会えるかどうかがかなり大事続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ボーナスはしっかり支給される。年度ごとの業績ボーナスもある。自分の知る限り毎年支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
個人個人の裁量で業務時間の調整ができる場合が多い。有給取得も容易に可能で特に説明を求められることはない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
部署によって違うかもしれないが、休みを取るうえで業務以外に調整が必要な事項は特にはなかった。急遽休み当日朝に休みとなっても新入社員とかでない...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
昇給は年功序列で上がっていくためどんな人でも一般社員層の上位まではある程度あがれる。
あとは一般的な仕事ができて上司との仲が良ければトントン...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
退職の主要因としては会社の方向性と自身の価値観がミスマッチしてきているため。働きやすさなどはあるため悩んだポイントでもある。
【気になること...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
賞与はなかなか良いと思う。昇給もそこそこもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はあまり多くは望めないため、賞与が少...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
コムシスグループなだけあって、手当などは結構充実しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域手当がなかなか変動するので、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ITインフラの施工・施工管理、ネットワーク系の業務に携わることができるので、そういう仕事が好きならおすすめ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男女問わず優秀なひとは評価される仕組みになっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会などで女性はお酌をさせられたりする...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
出産すると100万円が出る。生理休暇や女性特有の休暇などもあり魅力的でした。
部署によりますが、女性への理解を示そうとしてくれる男性も多かっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
制度は使える
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進実績はほとんどなく、管理職への登用は進んでいません。昇進する場合も、定年間際...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
派遣は休みやすく、子供の学校行事や通院などの急な休みも可能なので、家庭を持つ女性にも働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
土を扱う仕事なので事務所は基本的にほこりっぽく汚いので女性はきついかも。トイレも汚ない事務所あり。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男女平等!数字がすべてで女性だから不利になる事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといって数字が甘くなる訳ではなく、...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
半休制度があること。アットホームな雰囲気であること。女性の役員がいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロント職の女性が少ないこと。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オジサン上司に気に入られれば,何をしても許されます.
周囲の男性メンバーにどれだけ迷惑をかけようとも,通常勤務扱...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性は比較的に大切にされている傾向が強い。しかし長続きしないのが実情です。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職的に上に立つには困難...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちの女性優遇を感じる機会がしばしばある。
子育てをしている人にはいい会社だと思うが、技術系社員で入り、自分が...続きを読む(全147文字)
| 会社名 | サンワコムシスエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンワコムシスエンジニアリング |
| 設立日 | 1947年9月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 928人 |
| 売上高 | 357億6867万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大内 宏之 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目17番1号 |
| 電話番号 | 03-6365-3111 |
| URL | https://www.sancom-eng.co.jp/ |
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