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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エース株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にエース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

エースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エースの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 12

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップをしたい場合,資格取得の補助をしてもらえます。
費用の半分ほど確か負担をしてもらえるようでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
向上心のある社員にはチャンスを与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務は属人的で、マニュアル化はされていない。良くも...続きを読む(全144文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
店長・店長候補
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店長からのステップアップはありません。 ずっと店長までしかなれず、家庭のある人だと給料も上がらず...続きを読む(全86文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動がほとんどないため、良く言えばその部署を知り尽くせるし、慣れれば自分のペースで仕事を進めることもできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1〜2回程、本部での研修が
店長、副店長、スタッフとそれぞれで別々に行われる。

また、研修で学んだことのフィードバックなどもある為、
モ...続きを読む(全221文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための研修は手厚い。外部の先生がしっかり教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は何かと手厚いが、一方通行な...続きを読む(全188文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直営店スタッフに対して年2回の接客研修を設けている。1度目で見つけた改善点を次回までに自分自身でステップを決めて改善していく。
【気になること...続きを読む(全181文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくないので、個人の頑張りによる。本社の人はそれなりに勤務年数によっての研修等はあるようだが、実店舗はいい意味でも悪い意味でもほったらかし...続きを読む(全192文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京と大阪が拠点なので東京と大阪で採用された新卒全員が東京で研修をして、大阪で研修をして、各物流での研修を1週間ずつしました。
内容は、ビ...続きを読む(全163文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員同士が非常に仲が良く、人には恵まれた会社だと思います。部署も百貨店部、専門店部、チェーンストア部、リテール部、レディース部、等々と別れており社内全体...続きを読む(全216文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は新卒か中途によって変わるだろう。まず、新卒は基本丁寧に教えてもらえるが、教育は店舗任せ。特に最初に研修等があるわけではなく、業務をこなしながら覚...続きを読む(全158文字)

エース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
店長・店長候補
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップについては外部講師を招いて、かなりの時間を割いて行ってくれる。外部講師の方が指導してくれた内容をブランドの方針としてそのまま受け入れている。し...続きを読む(全161文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エースの 他のカテゴリの口コミ

エース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はそんなに多くなかったです。業務が終わっても終わらなくても帰るのですが、それが良いのか悪いのか当時はよく分からず、取引先との関係構築がしに...続きを読む(全533文字)

エース株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔からある企業なので、昔ながらのパワースタイルが染み付いています。体育会系の人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

エース株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間的に良い人は結構居ましたが社内で嫌な思いをさせられる人が多く、結果的には辞める人が多かったです、残念です。続きを読む(全61文字)

エース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やめられて良かったです、それだけは幸せでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質で、女子はあからさまに可愛い子が不思議な昇進を...続きを読む(全123文字)

エース株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長や上役と会わせないで辞めさせようと努力されており、その日に退職になると思わずハンコを持って居なかったら社内の同じ名字の人を会議室に呼び、ハ...続きを読む(全185文字)

エース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
ブランド・プロダクトマーケティング
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
責任や権限も無いので責められることは有りませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてもらえることが無く、女性は交通費や経費の...続きを読む(全89文字)

エース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社と比較し好待遇。
基本給よりも賞与で給与評価をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の低さ。
明確な評価基準を感じ...続きを読む(全97文字)

エース株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修受講費用補助、会員制福利厚生など
一般企業に勝るとも劣らない体制は整っている。副業も一部可。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅...続きを読む(全86文字)

エース株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事のフォローが非常にスムーズで
親身になって対応してもらえる。
退職を伝えたあとでも特にプレッシャーや疎外感を感じることは無かった。
【気に...続きを読む(全122文字)

エース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションが取りやすい。
社員同士の仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署が非常に激務であった。
その点の説明は...続きを読む(全83文字)

商社・卸(繊維・アパレル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社リンク・セオリー・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字が取れる人や業務が完璧にこなせる人はすぐキャリアアップできる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩によってパワハラ多いので気...続きを読む(全86文字)

株式会社ベイクルーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修や面談がおこなわれるので、教育体制についてはしっかりしていると思います。
評価制度もあるのでスキルアップの目安がわかりやすく、その...続きを読む(全195文字)

株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客づくりを大切にしているので、学べることはたくさんある。新卒への教育体制、研修制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)

株式会社キングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内のセミナーは、定期的に開催されており、そこでのスキルアップは望めると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種のローテー...続きを読む(全95文字)

株式会社ベイクルーズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

「個性」や「らしさ」「チャレンジマインド」を大切にしているためキャリアアップの可能性は高い。続きを読む(全46文字)

三菱商事ファッション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として新入社員向けの研修を用意している。その他eラーニング形式での研修も多数受講可能。海外へ若いうちから駐在している人もいる。
【気になる...続きを読む(全141文字)

福助株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
50代以上の年配者の割合が多く、その人たちが抜けていけば昇格するチャンスは出てくる。
若い人たちにはチャンスがあると思います。
営業で考えれば...続きを読む(全241文字)

宇仁繊維株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
紙やFAXを使用して業務を行うのでよそで生かせるスキルは身につかなかったと思う
教育体制も整っておらずすべてOJT続きを読む(全77文字)

クロスプラス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

OJTがしっかりしておりとてもいい印象を受けた。続きを読む(全24文字)

東邦レマック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に課題に取り組む必要がある。実務とは関係ない。
入社後の教育体制はOJTで他は特に無い。事務職はマニュアルな...続きを読む(全88文字)

エースの 会社情報

基本データ
会社名 エース株式会社
フリガナ エース
設立日 1940年1月
資本金 14億1000万円
従業員数 950人
売上高 253億7000万円
決算月 12月
代表者 森下宏明
本社所在地 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町4丁目5番2号
電話番号 06-6244-6222
URL https://www.ace.jp/
NOKIZAL ID: 1171691

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