回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生・社内制度はほぼありません。
福利厚生といえば、年に1度の健康診断ぐらいです。
育休は、まだ実施されていません。
まだまだ制度が整っていませ...続きを読む(全171文字)
SMCコスモソリューションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SMCコスモソリューションズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSMCコスモソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生・社内制度はほぼありません。
福利厚生といえば、年に1度の健康診断ぐらいです。
育休は、まだ実施されていません。
まだまだ制度が整っていませ...続きを読む(全171文字)
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子会社なので、親会社に影響されます。また印刷業から派遣業を展開しようとしていますが、うまくいっていないようでした。
親会社の経営によってすべてが決まる...続きを読む(全165文字)
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残業をして、ようやく生活ができるといった感じでした。
そのために、残業が必要でない社員が居残り残業をしているため
会社の雰囲気が悪く、またそれを認める...続きを読む(全159文字)
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社内教育や、福利厚生など、きちんと整備されていなかった。
部署によっては残業など差が非常にあった。
ワークバランスについては、個人の我慢で成り立って...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
レオパレスの補助金がたかが知れているので期待しなほうがいい。
通勤費という概念が存在しないの都度都度清算を行う。...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生については、基本的な制度が一通り整っており、安心して働ける環境だと感じました。
日々の業務に集中できる土台として、過不足のない内容が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり整っていると感じます。
資格手当はないですが、報奨金という形で一時金にはなりますが準備があります。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当の収縮、週一の社内食堂のグレードダウンなど、明らかに福利厚生の質が下がったなと感じる場面が多々あります。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社宅制度は大きく収入の面で助かるポイントではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の場合、ほとんどの確率で社宅制度の適応対...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京ディズニーリゾートのチケットを社割で安く購入できます。
また、キャストショップではキャストのみが購入できる限定グッズもあり、楽しめました...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
支店によるのかもしれないが、原則転勤無しなのはうれしい。
家族で共働きなので、転勤の可能性がある働き方はできないので、そこはありがたいと思っ...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は先払いかDCのニ択のみ。退職金は雀の涙ほどしかないことが先払い時の支払金テーブルで分かりきっている。
V...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
映像編集・構成制作の基礎から実践まで幅広く学べました。
上司や先輩が丁寧に指導してくれるので、未経験でも安心してスキルアップできます。
任さ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
退職金制度は一応きちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はきちんとあるが、その金額の算定方法は平等ではない気がする。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | SMCコスモソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスエムシーコスモソリューションズ |
| 設立日 | 1987年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 87人 |
| 代表者 | 徳永尚登 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目26番3号 |
| 電話番号 | 03-4582-3333 |
| URL | https://www.smccosmo.co.jp/ |
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